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AlphaConsult 
KG
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,9
kununu Score175 Bewertungen
62%62
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,9Image
    • 3,5Karriere/Weiterbildung
    • 4,2Arbeitsatmosphäre
    • 4,0Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 3,9Work-Life-Balance
    • 4,2Vorgesetztenverhalten
    • 4,2Interessante Aufgaben
    • 4,2Arbeitsbedingungen
    • 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,3Gleichberechtigung
    • 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter

77%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 152 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Sachbearbeiter:in Personal27 Gehaltsangaben
Ø34.300 €
Filialleiter:in17 Gehaltsangaben
Ø60.400 €
Disponent:in10 Gehaltsangaben
Ø51.600 €
Gehälter für 11 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
AlphaConsult
Branchendurchschnitt: Banken

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Mitarbeitern vertrauen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
AlphaConsult
Branchendurchschnitt: Banken
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 156 Mitarbeitern bestätigt.

  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    51%51
  • DiensthandyDiensthandy
    49%49
  • FirmenwagenFirmenwagen
    47%47
  • ParkplatzParkplatz
    43%43
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    37%37
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    35%35
  • InternetnutzungInternetnutzung
    31%31
  • CoachingCoaching
    27%27
  • BarrierefreiBarrierefrei
    25%25
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    21%21
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    19%19
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    19%19
  • RabatteRabatte
    17%17
  • HomeofficeHomeoffice
    16%16
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    12%12
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    12%12
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    7%7
  • EssenszulageEssenszulage
    6%6
  • KantineKantine
    1%1

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Das man schon etwas an Freiheiten hat. Aber auch hier gibt die Regionalleitung/direktion den weiten Rahmen vor und stellt sich bei schwierigen Themen auch vor ihre Büros und hält ihnen den Rücken frei.
Nichts mehr. Mir tut jeder Mitarbeiter leid, welcher sich über Jahre abgestrampelt hat. Die Entwicklung der letzten beiden Jahre ist in meinen Augen traurig.
Das respektvollen Miteinander und die Wertschätzung der einzelnen Mitarbeiter. Hier zählt noch jede einzelne Person.
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Es wird auf die Wünsche der Mitarbeiter gehört und wenn möglich auch umgesetzt.
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- tolle Ansprechpartner und immer vor Ort
- offene Kommunikation
Was Mitarbeiter noch gut finden? 94 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Gehalts-/ Abschlagszahlungen sollten von der zuständigen Abteilung in Nürnberg jeden Monat so überwiesen werden, dass es monatlich an den immer gleichen Tag auf dem Konto ist (Feiertage/ Wochenenden ausgenommen). Es ist nicht mein Problem wenn jemand aus der Gehaltsabteilung krank ist oder Urlaub hat, ich bin ja auch täglich pünktlich beim Kunden im Einsatz!!!
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Alles. Ich habe für meinen Teil nicht geglaubt,das es heutzutage noch solche Firmen gibt. Früher hieß es Seelenverkäufer.... und diese Firma erhält dieses Image mit wehenden Fahnen aufrecht!
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Ich wüsste nichts…
mal überlegen... .. da muss ich sehr lange überlegen
kann ich nicht wirklich was benennen
Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 63 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Sonderzahlung
Kommunikation zwischen Zentrale und Niederlassungen könnte besser sein sowie zwischen den einzelnen Niederlassungen
Grundsätzlich gut und richtig aufgestellt und geführt.. kleinere Stellschrauben gibts immer.
Wir sind immer im engen Kontakt mit denen die was bewegen können dazu.
Bleibt so wie ihr seid
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Die ein oder andere Schulung im Vertrieb und Recruiting von außen wären nicht schlecht, damit man, trotz aller guten, internen Kommunikation, nicht im eigenen "Saft" schmort.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 67 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,4

Der am besten bewertete Faktor von AlphaConsult ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,4 Punkten (basierend auf 32 Bewertungen).


Das Alter spielt nach meinen Erfahrungen keine Rolle. Hier zählt lediglich Sympathie und ob man noch gut genug zu gebrauchen ist.
4
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teilweise bunt gemischte Teams, jung & alt gleichermaßen willkommen
5
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Gehöre wohl schon zu den älteren, kann nichts negatives schreiben.
5
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dazu gehöre ich auch, das beantwortet diese Kategorie
4
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Es werden keine Unterschiede gemacht , Top
5
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen? 32 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von AlphaConsult ist Karriere/Weiterbildung mit 3,5 Punkten (basierend auf 33 Bewertungen).


Die Schulungsakademie ist noch Zukunftsmusik ... Onlineschulungen gibt es aber Regelmäßig
3
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Mir sind keine Möglichkeiten hierfür bekannt
2
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Kein Angebot in der Niederlassung
2
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Weiterbildung is schwierig
3
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Weiterbildungen gibt es gar nicht.
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 33 Bewertungen lesen