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Arbeiterwohlfahrt, 
Bezirksverband 
Ostwestfalen-Lippe
als Arbeitgeber

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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,0
kununu Score3 Bewertungen
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,7Image
    • 2,3Karriere/Weiterbildung
    • 3,0Arbeitsatmosphäre
    • 2,3Kommunikation
    • 3,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 2,7Vorgesetztenverhalten
    • 3,3Interessante Aufgaben
    • 2,7Arbeitsbedingungen
    • 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,7Gleichberechtigung
    • 3,7Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.

  • KantineKantine
    67%67
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    67%67
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    67%67
  • DiensthandyDiensthandy
    67%67
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    67%67
  • BarrierefreiBarrierefrei
    33%33
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    33%33
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    33%33
  • HomeofficeHomeoffice
    33%33
  • InternetnutzungInternetnutzung
    33%33
  • ParkplatzParkplatz
    33%33

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Familienfreundlichkeit
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

extrem schlechte Bezahlung, hohes Konkurrenzdenken zwischen den Abteilungen, veraltete und starre Strukturen, Eigeninitiative ist nicht wirklich gewünscht, "Dienst nach Vorschrift", kein wertschätzender Umgang vom Abteilungsleiter
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Kommunikationsstrukturen verbessern. Führungskompetenzen ausbauen
!
Auflösung der veralteten Hierarchien, innovativer, mutiger werden, nicht immer klein-klein denken
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

2,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Arbeiterwohlfahrt, Bezirksverband Ostwestfalen-Lippe ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Aktuell keine Tarif Gebundenheit. Es gilt nur der Stand 31.12.2022,neue Tarifergebnisse sind nicht sicher
2
Bewertung lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Teilweise ok
2
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Arbeiterwohlfahrt, Bezirksverband Ostwestfalen-Lippe wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Vereine schneidet Arbeiterwohlfahrt, Bezirksverband Ostwestfalen-Lippe schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden Arbeiterwohlfahrt, Bezirksverband Ostwestfalen-Lippe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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