Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,8Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 3,7Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 5 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte).
Alle 5 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits-Maßnahmen
- Rabatte
- Homeoffice
- Diensthandy
- Coaching
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Freiräume bei der Gestaltung von freien Tagen
Urlaubs und Weihnachtsgeld
Feste Arbeitszeiten
Was Mitarbeitende schlecht finden
Lange Entscheidungswege
Lebensmitteltechnische Berufe werden nicht gleichberechtigt bezahlt bzw. gleichberechtigt anerkannt, wie in den meisten Betrieben. Wo eine eine Fachkraft für dieselbe Arbeit den gleich Lohn bekommt. Der Unterschied ist unpassend gerade in der Zeit des Fachkräftemangel ist dieses nicht mehr Zeitgemäß.
Urlaubs und Weinachtsgeld
Verbesserungsvorschläge
Mehr Mitarbeiter einstellen,
Gleichberechtigung bei dem Gehalt unter den Mitarbeitern,
Wertschätzung der Mitarbeiter
Lebensmitteltechnische Berufe im Gehalt anerkennen!
Bester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von ArNoCo ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Ihnen werden ab einem gewissen Alter 12 zusätzliche Urlaubstage gewährt
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Allen Mitarbeitern werden Qualifizierungsmaßnahmen angeboten, von Führungskräftetrainings über Staplerscheine und Ersthelferausbildungen bietet für jeden MA etwas.
Besonders erwähnenswert ist, dass Messebesuche nicht nur den Abteilungsleitern vorbehalten sind, sondern das auch nach Möglichkeit immer MA der entsprechenden Abteilungen der Zugang inkl. Hotelübernachtungen gewährt wird.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- ArNoCo wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft schneidet ArNoCo schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mangelhafte Leistungen akzeptieren.
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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