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Wiegers 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,4
kununu Score7 Bewertungen
80%80
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,0Image
    • 3,3Karriere/Weiterbildung
    • 3,3Arbeitsatmosphäre
    • 3,1Kommunikation
    • 3,9Kollegenzusammenhalt
    • 3,3Work-Life-Balance
    • 3,6Vorgesetztenverhalten
    • 3,0Interessante Aufgaben
    • 3,3Arbeitsbedingungen
    • 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,7Gleichberechtigung
    • 3,6Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Customer Service Manager:in2 Gehaltsangaben
Ø51.700 €
KFZ-Mechatroniker:in2 Gehaltsangaben
Ø35.500 €
Gehälter für 2 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
autoForum Wiegers
Branchendurchschnitt: Automobil

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gute Arbeitsqualität erwarten und Konstruktiv mit Fehlern umgehen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
autoForum Wiegers
Branchendurchschnitt: Automobil
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.

  • RabatteRabatte
    57%57
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    57%57
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    57%57
  • FirmenwagenFirmenwagen
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Familiär geführtes Unternehmen, alle Verantwortlichen sind jederzeit ansprechbar und haben offenes Ohr für Anregungen und Kritik
Autohaus gehört auf der einen Seite zu den größten Händlern der Marke, gleichzeitig aber ein Familienbetrieb
Bewertung lesen
Flache Hierarchie, verständnisvolle Abteilungsleiter und Chefetage, die Vorschläge gern aufgreifen
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Das es fließend Wasser gibt und WC's die fast immer funktionieren.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Fehler der Kollegen hat selten Konsequenzen
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Das ich als überzeugter Demokrat mit vielen Prozessen und Gegebenheiten leider nicht konform sein kann.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Sich selbst schulen. Verpasste Sozialkompetenz irgendwie nachholen - auch für sich selbst als Mensch.
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Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,9

Der am besten bewertete Faktor von autoForum Wiegers ist Kollegenzusammenhalt mit 3,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Kann man auch mal Bierchen mit trinken
5
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Gutes Team aus erfahrenen und jüngeren Kollegen
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Image

3,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von autoForum Wiegers ist Image mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Denkbar subotimal.
2
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Großes Schulungsangebot und Fortbildungsmöglichkeiten
5
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Wird immer angeboten und bezahlt
5
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Karriere ist bei derart flachen Strukturen nicht möglich.
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • autoForum Wiegers wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet autoForum Wiegers gleich ab wie der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeitenden autoForum Wiegers als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 57% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei autoForum Wiegers als eher modern.
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