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Baldus 
Medizintechnik 
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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,1Gehalt/Benefits
    • 4,3Image
    • 4,7Karriere/Weiterbildung
    • 4,1Arbeitsatmosphäre
    • 3,7Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 3,9Work-Life-Balance
    • 4,1Vorgesetztenverhalten
    • 4,2Interessante Aufgaben
    • 4,1Arbeitsbedingungen
    • 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,3Gleichberechtigung
    • 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2016 haben 24 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 24 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    75%75
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    75%75
  • InternetnutzungInternetnutzung
    71%71
  • ParkplatzParkplatz
    71%71
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    58%58
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    58%58
  • DiensthandyDiensthandy
    54%54
  • FirmenwagenFirmenwagen
    50%50
  • CoachingCoaching
    50%50
  • HomeofficeHomeoffice
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50
  • BarrierefreiBarrierefrei
    46%46
  • RabatteRabatte
    46%46
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    33%33
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    29%29
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    21%21
  • EssenszulageEssenszulage
    17%17
  • KantineKantine
    8%8
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    4%4

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Abgesehen von den vielen Benefits finde ich die offene und ehrliche Kommunikation super. Auch die Transparenz ist hervorzuheben.
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die Menschen machen‘s. Von oben bis unten feine Leute.
Wertschätzung gegenüber jedem Angestellten und seine Arbeit. Arbeitsatmosphäre und die familiäre Ausrichtung sich wenn schon eine gewisse Größe erreicht ist.
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Immer voran! Man kennt Baldus. Familiär.
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War sehr schöne Zeit .
Die Bewertung von Dezember ist mega Es gibt auch faule und immer nicht zufriedene ex. Techniker ‍♂️
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Manchmal mit den Kollegen langsam neues machen.
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Ehrlich? Da fällt mir im Moment nichts ein.
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Das soziale und das für Familien auch Arbeitszeiten flexibel sind.
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Von kununu: "Da ANWALTLICH angezweifelt wird, dass Du ein (ehemaliger) Mitarbeiter bist, mussten wir Dein Bewertung leider vorerst offline stellen..."
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Hmmm, muss man sich lange überlegen
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Karrierepfade aufzeigen, KI Schulungen spezifisch für Arbeitsgruppen / Teams statt gesammelt für alle.
dazu fällt mir aktuell nichts ein.
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Da fällt mir im Moment nichts ein
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38 Tage Urlaub
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Der Umgangston sollte durch Schulungen verbessert werden
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Karriere/Weiterbildung

4,7

Der am besten bewertete Faktor von Baldus Medizintechnik ist Karriere/Weiterbildung mit 4,7 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).


Bisher wenig Berührungspunkte.
Regelmäßige und sinnvolle Weiterbildung im und außerhalb des Betriebes . Wünsche werden ernst genommen .
5
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Wird aktiv angeboten.
5
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Auf Weiterbildung wird großen Wert gelegt und ist fester Bestandteil der jährlichen Planung. Auch kurzfristig Weiterbildungen möglich.
5
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Weiterbildungen werden in großen Massen unterstützt ubd gefordert
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Baldus Medizintechnik ist Kommunikation mit 3,7 Punkten (basierend auf 16 Bewertungen).


Meistens läuft die Kommunikation gut und man weiß, woran man ist. Manchmal könnte man sich wünschen, dass Infos ein bisschen früher oder klarer kommen.
Laut, wie immer
1
Bewertung lesen
Es wird sehr viel außerhalb der Arbeitszeit über Whats-App kommuniziert. Selbst an Sonntagen habe ich sprachnachrichten erhalten mit Aufgaben für den nächsten Tag. Eine Email auf die Firmenadresse würde es auch tun.
1
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Junge Struktur, sucht nach Lösungen die modernen Medien in die Kommunikationsprozesse miteinzubeziehen. Klappt mal gut, geht auch mal in die Hose. Man merkt, es wird besser. Gut finde ich, dass man immer aktiv in die Gestaltung unserer Firma mit einbezogen wird. Ich werde gefragt, nicht umgangen.
3
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Einmal bis Zweimal im Jahr, bei Firmenevents, werden die Zahlen bekannt gegeben. Die Kommunikation unter den Mitarbeitern könnte jedoch noch verbessert werden.
3
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Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Baldus Medizintechnik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Baldus Medizintechnik besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Baldus Medizintechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 23 Bewertungen schätzen 87% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 33 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Baldus Medizintechnik als eher modern.

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  • 📈
    Strategie & Mentalität
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    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Baldus Medizintechnik
Branchendurchschnitt: Handel

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Mitarbeiter loben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: Handel
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