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Börner-Eisenacher GmbHals Arbeitgeber

Deutschland Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft
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Börner-Eisenacher GmbHBörner-Eisenacher GmbHBörner-Eisenacher GmbH

Bewertungsdurchschnitte

  • 8 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (5)
    62.5%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    12.5%
    Genügend (2)
    25%
    3,50
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 2 Azubis sagen

    Sehr gut (2)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,17

Firmenübersicht

Innovation hat bei uns Tradition. Unser Unternehmen wurde 1884 gegründet und befindet sich seit vier Generationen in Familienbesitz. Auf inzwischen mehr als 10.000 m² Betriebsfläche stellen wir uns täglich den Anforderungen des Marktes. Dabei setzen wir als innovativer und kreativer Veredelungsbetrieb frühzeitig Trends – für langfristigen Erfolg!

Als mittelständischer Wurstproduzent aus Südniedersachsen sind wir nicht nur für die „Echte Göttinger Stracke“ bekannt, sondern auch für unser großes Bio-Wurst-Sortiment, mit dem wir bereits über 50% unseres Umsatzes erzielen. 

Neue Features!

Wie ist es wirklich, hier zu arbeiten? Bewerte die Unternehmenskultur und hilf anderen, einen besseren Einblick zu bekommen.

UNTERNEHMENSKULTUR BEWERTEN

Kennzahlen

Mitarbeiter

125-130

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen


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Von bester Qualität, so frisch wie möglich und so nah am Kunden, wie es nur geht. Unsere Philosophie ist gleichzeitig unser Rezept für eine gute Wurst. So arbeiten wir ausschließlich mit bestem bzw. ökologisch erzeugtem Fleisch und handwerklicher Sorgfalt. Neben traditionellen Spezialitäten der Region, wie unserer „Echten Göttinger Wurst“, bieten wir hochwertige Trendprodukte wie Fitness- und Bio-Wurstwaren.  

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Perspektiven für die Zukunft

Bio-Tierhaltung ist nicht nur unseren Kunden immer wichtiger, sondern auch uns ein Herzensanliegen. Deshalb setzen wir uns aktiv für die Bio-Landwirtschaft ein und bauen unser Bio-Sortiment stetig weiter aus. Im Bereich Bio-Salami zählen wir schon heute zu den führenden Herstellern in Deutschland. Um Ressourcen zu schonen und die Umwelt zu schützen, setzen wir zudem auf nachhaltige Verpackungslösungen mit hohem Papieranteil und investieren in energieeffiziente Kühlsysteme.

Nachhaltigkeit und höchste Qualität liegen auch Ihnen am Herzen? Dann kommen Sie in unser Team! Wir wollen auch in Zukunft weiter wachsen und suchen stets nach engagierten Mitarbeitern mit einer Leidenschaft für gute Wurstherstellung.

Unsere aktuellen Stellenausschreibungen finden Sie hier.



Benefits

Attraktive Vergütung

Neben einem fairen Gehalt können sich unsere Mitarbeiter über Weihnachtsgeld freuen.

Kantine mit hohen Mitarbeiterrabatten

In unserem firmeneigenen „Grillhaus“-Schnellrestaurant servieren wir täglich frische Mahlzeiten. Unsere Mitarbeiter genießen sowohl das Frühstücksangebot als auch das Mittagsmenü für kleines Geld.

Mitarbeitergesundheit

Wir bieten unserem Team eine regelmäßige kostenlose medizinische Betreuung. Zudem können sich Mitarbeiter kostenfrei im nahegelegenen Fitness-Studio auspowern.


Standort

Für Bewerber

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Die Aufgaben bei Börner-Eisenacher sind so vielfältig wie unser Wurst-Sortiment. Neben Fleischermeistern und Imbissverkäufern suchen wir auch Verstärkung im Bereich IT.


Gesuchte Qualifikationen

Was wir bieten

Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

In unserem Familienunternehmen erwarten Sie flache Hierarchien und stets offene Türen unserer Führungsmannschaft. Innovative Ideen werden gemeinsam diskutiert und Entscheidungen über kurze Wege getroffen und umgesetzt. Hier hat also jeder die Gelegenheit, an der Fortentwicklung des Unternehmens mitzuwirken und unsere Qualitätsprodukte noch besser zu machen.


Bewerbungstipps

Bevorzugte Bewerbungsform

Bitte senden Sie Ihre Bewerbung als PDF-Datei per E-Mail an bewerbung@boerner-eisenacher.de.


Börner-Eisenacher GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,50 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
4,17 Azubis
  • 27.Juni 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Mitarbeiter werden in allen Positionen gefördert und gefordert. Lösungen werden diskutiert und gemeinsam durchgeführt. Die Türen stehen für alle offen.

Vorgesetztenverhalten

Ein offenes Ohr. Bei Problemen, Fragen und Vorschlägen kann man mit den Vorgesetzten reden.

Kollegenzusammenhalt

Abteilungsintern wird gemeinschaftlich gut zusammen gearbeitet. Abteilungsübergreifend ausbaufähig.

Interessante Aufgaben

Durch den Wandel im Handel viele neue und interessante Aufgaben und Abwechslung.

Kommunikation

Kollegen werden mitgenommen und man erhält alle notwendigen Informationen

Gleichberechtigung

Jeder hat die gleiche Chancen, wird gleich behandelt

Umgang mit älteren Kollegen

Äußerst fairer Umgang. Viele Mitarbeiter über 10, 20 Jahren im Unternehmen

Karriere / Weiterbildung

Jeder hat die Möglichkeit im Unternehmen aufzusteigen. Die meisten Abteilungsleiter sind Mitarbeiter die sich das erarbeitet haben. Interne- und Externeschulungen

Gehalt / Sozialleistungen

Überdurchschnittliche Bezahlung, alle 1-2 Jahre Gehaltserhöhungen für alle Mitarbeiter, Saisonzulage

Arbeitsbedingungen

Moderner Maschinenpark, viele Hebe- und Transporthilfen, moderne Büroausstattung

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Starke Auslegung auf Bioprodukte, Energiemanagement, Ressourcenschonende Verpackungen (Papierverpackung)

Work-Life-Balance

Teilweise Gleitzeit möglich. Termin- und Urlaubswünsche werden berücksichtigt.

Image

Ein Unternehmen im Wandel. Das Image steigt stetig

Verbesserungsvorschläge

  • Stärkere Außendarstellung Nachwuchssuche verstärken

Pro

Flache Hierarchien
Kurze Wege

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Börner-Eisenacher GmbH
  • Stadt
    Göttingen
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Produktion
  • 17.Mai 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Das Wort "Vertrauen" scheint ein Fremdwort zu sein. Permanente Überwachung grenzt ans Paranoide.

Vorgesetztenverhalten

Sehr unterschiedlich - je näher die Funktion an der Geschäftsführung angesiedelt ist, desto schwieriger der Umgang mit Vorgesetzten. Z.T. sehr opportunistische Verhaltensmuster. Jeder ist sich selbst der Nächste, bloß nicht in Ungnade fallen.

Kollegenzusammenhalt

Starke Ausprägung der Hierarchie. Kollegenzusammenhalt auf gleicher Ebene - gut.

Interessante Aufgaben

Täglich vorherrschende Routine, Arbeitsvolumen machbar.

Kommunikation

Jeder bekommt die Info´s die er benötigt, aber auch nicht mehr.

Karriere / Weiterbildung

Wird nur ausgewählten Mitarbeitern angeboten. Arbeiter sollen arbeiten...

Gehalt / Sozialleistungen

Sozialleistungen sind gut, Geld kommt immer pünktlich. Gehalt ist hinsichtlich Arbeitsbelastung und Verantwortung vergleichsweise dürftig. Gehaltsverhandlungen gleichen einem Überlebenskampf und werden als Verrat gewertet. Kein professioneller Umgang mit dem Thema möglich.

Arbeitsbedingungen

Durchschnittliche Arbeitsplatzgestaltung, mal abgesehen vom "Elfenbeinturm".

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Hauptsache die Außenwirkung stimmt...

Work-Life-Balance

Wieso Urlaub? und wer soll die Arbeit machen...

Verbesserungsvorschläge

  • dringend die Angstkultur abstellen,

Pro

pünktliche Gehaltszahlungen

Contra

paranoides Misstrauen gegenüber Mitarbeitern

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Börner-Eisenacher GmbH
  • Stadt
    Göttingen
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Produktion

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege, zunächst einmal herzlichen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, unser Unternehmen zu bewerten. Wir freuen uns über jedes Feedback – nur so erfahren wir, was unsere Mitarbeiter sich wünschen und können darauf reagieren. Ihren Unmut und Ihre Kritik verstehen wir. Die Mitarbeiterzufriedenheit ist uns sehr wichtig, deshalb versuchen wir Ihre Punkte umgehend zu überprüfen. Jedoch sind wir auf konkretes Feedback angewiesen – nur so wissen wir, für welche Probleme Lösungen gefunden werden müssen. Es tut uns sehr leid, dass Sie solche Erfahrungen sammeln mussten. Sicherlich ist es nicht unser Anspruch, den Sie hier umschreiben, da wir Aufgrund unserer Firmengröße und der flachen Hierarchien im Vorteil sind, jederzeit mit einem Vorgesetzten zu kommunizieren und Prozessveränderungen können auf dem kleinen Dienstweg sofort umzusetzt werden. Das zeichnet unser Unternehmen seit Jahrzehnten aus. Wir bedauern sehr, dass Sie Ihren Unmut nicht in einem persönlichen Gespräch klären konnten und wünschen Ihnen für Ihre persönliche und berufliche Zukunft alles Gute.

Nadine Kirstan

  • 30.Apr. 2019 (Geändert am 01.Mai 2019)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Jeder kennt jeden und es herrscht ein angenehmes Betriebsklima.

Vorgesetztenverhalten

Lösungsansätze werden gemeinsam erarbeitet und Entscheidungen werden gleichberechtigt getroffen. Ein eigenverantwortliches und kollegiales Arbeiten wird ermöglicht. Es wird offen Kommuniziert und zur Sicherstellung einer Informationsbasis dokumentiert.

Die Urlaubsplanung ist unkompliziert und auch kurzfristig möglich.

Interessante Aufgaben

Es besteht die Möglichkeit, auch über den Zuständigkeitsbereich hinaus bei Projekten mitzuwirken und diese umzusetzen.
Die kurzen Entscheidungswege ermöglichen schnelle und unkomplizierte Anpassungen bestehender Prozesse.

Kommunikation

Gerade bei Umstellung betrieblicher Abläufe wird sehr gut kommuniziert und abteilungsübergreifend an einer Lösung gearbeitet.
Ein persönlicher und ehrlicher Informationsaustausch mit der GF ist jederzeit möglich.

Umgang mit älteren Kollegen

Es wird auf die Bedürfnisse einzelner eingegangen und dem Alter/Gesundheitszustand entsprechende Aufgaben vergeben (Produktion)

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt wird ausnahmslos pünktlich überwiesen und ist individuell verhandelbar.
Außerdem wird eine freiwillige, saisonale Zulage an alle MA ausgezahlt.

Arbeitsbedingungen

Alle Büros in der Verwaltung sind technisch auf aktuellem Stand und verfügen über Klimatisierung.
Individuelle Änderungswünsche werden schnell umgesetzt.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Hervorzuheben ist die starke Bio-Orientierung in Verbindung mit Tierwohl.

https://unsere-biobauern.de/

Um die Verwendung von Plastik zu reduzieren, wird bereits bei einigen Artikeln eine innovative Papierverpackung genutzt.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten werden geboten.

Pro

Besonders positiv finde ich die Persönlichkeit. Hier ist man keine "Nummer".

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Börner-Eisenacher GmbH
  • Stadt
    Göttingen
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

Bewertungsdurchschnitte

  • 8 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (5)
    62.5%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    12.5%
    Genügend (2)
    25%
    3,50
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 2 Azubis sagen

    Sehr gut (2)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,17

kununu Scores im Vergleich

Börner-Eisenacher GmbH
3,64
10 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Nahrungsmittel/Landwirtschaft)
3,15
51.400 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,39
3.836.000 Bewertungen