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Börner-Eisenacher GmbHals Arbeitgeber

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Börner-Eisenacher GmbHBörner-Eisenacher GmbHBörner-Eisenacher GmbH

Bewertungsdurchschnitte

  • 6 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (3)
    50%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    16.666666666667%
    Genügend (2)
    33.333333333333%
    3,17
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 2 Azubis sagen

    Sehr gut (2)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,17

Firmenübersicht

Innovation hat bei uns Tradition. Unser Unternehmen wurde 1884 gegründet und befindet sich seit vier Generationen in Familienbesitz. Auf inzwischen mehr als 10.000 m² Betriebsfläche stellen wir uns täglich den Anforderungen des Marktes. Dabei setzen wir als innovativer und kreativer Veredelungsbetrieb frühzeitig Trends – für langfristigen Erfolg!

Als mittelständischer Wurstproduzent aus Südniedersachsen sind wir nicht nur für die „Echte Göttinger Stracke“ bekannt, sondern auch für unser großes Bio-Wurst-Sortiment, mit dem wir bereits über 50% unseres Umsatzes erzielen. 

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Kennzahlen

Mitarbeiter

125-130

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen


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Von bester Qualität, so frisch wie möglich und so nah am Kunden, wie es nur geht. Unsere Philosophie ist gleichzeitig unser Rezept für eine gute Wurst. So arbeiten wir ausschließlich mit bestem bzw. ökologisch erzeugtem Fleisch und handwerklicher Sorgfalt. Neben traditionellen Spezialitäten der Region, wie unserer „Echten Göttinger Wurst“, bieten wir hochwertige Trendprodukte wie Fitness- und Bio-Wurstwaren.  

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Perspektiven für die Zukunft

Bio-Tierhaltung ist nicht nur unseren Kunden immer wichtiger, sondern auch uns ein Herzensanliegen. Deshalb setzen wir uns aktiv für die Bio-Landwirtschaft ein und bauen unser Bio-Sortiment stetig weiter aus. Im Bereich Bio-Salami zählen wir schon heute zu den führenden Herstellern in Deutschland. Um Ressourcen zu schonen und die Umwelt zu schützen, setzen wir zudem auf nachhaltige Verpackungslösungen mit hohem Papieranteil und investieren in energieeffiziente Kühlsysteme.

Nachhaltigkeit und höchste Qualität liegen auch Ihnen am Herzen? Dann kommen Sie in unser Team! Wir wollen auch in Zukunft weiter wachsen und suchen stets nach engagierten Mitarbeitern mit einer Leidenschaft für gute Wurstherstellung.

Unsere aktuellen Stellenausschreibungen finden Sie hier.



Benefits

Attraktive Vergütung

Neben einem fairen Gehalt können sich unsere Mitarbeiter über Weihnachtsgeld freuen.

Kantine mit hohen Mitarbeiterrabatten

In unserem firmeneigenen „Grillhaus“-Schnellrestaurant servieren wir täglich frische Mahlzeiten. Unsere Mitarbeiter genießen sowohl das Frühstücksangebot als auch das Mittagsmenü für kleines Geld.

Mitarbeitergesundheit

Wir bieten unserem Team eine regelmäßige kostenlose medizinische Betreuung. Zudem können sich Mitarbeiter kostenfrei im nahegelegenen Fitness-Studio auspowern.


Standort

Für Bewerber

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Die Aufgaben bei Börner-Eisenacher sind so vielfältig wie unser Wurst-Sortiment. Neben Fleischermeistern und Imbissverkäufern suchen wir auch Verstärkung im Bereich IT.


Gesuchte Qualifikationen

Was wir bieten

Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

In unserem Familienunternehmen erwarten Sie flache Hierarchien und stets offene Türen unserer Führungsmannschaft. Innovative Ideen werden gemeinsam diskutiert und Entscheidungen über kurze Wege getroffen und umgesetzt. Hier hat also jeder die Gelegenheit, an der Fortentwicklung des Unternehmens mitzuwirken und unsere Qualitätsprodukte noch besser zu machen.


Bewerbungstipps

Bevorzugte Bewerbungsform

Bitte senden Sie Ihre Bewerbung als PDF-Datei per E-Mail an bewerbung@boerner-eisenacher.de.


Börner-Eisenacher GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,17 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
4,17 Azubis
  • 17.Mai 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Das Wort "Vertrauen" scheint ein Fremdwort zu sein. Permanente Überwachung grenzt ans Paranoide.

Vorgesetztenverhalten

Sehr unterschiedlich - je näher die Funktion an der Geschäftsführung angesiedelt ist, desto schwieriger der Umgang mit Vorgesetzten. Z.T. sehr opportunistische Verhaltensmuster. Jeder ist sich selbst der Nächste, bloß nicht in Ungnade fallen.

Kollegenzusammenhalt

Starke Ausprägung der Hierarchie. Kollegenzusammenhalt auf gleicher Ebene - gut.

Interessante Aufgaben

Täglich vorherrschende Routine, Arbeitsvolumen machbar.

Kommunikation

Jeder bekommt die Info´s die er benötigt, aber auch nicht mehr.

Karriere / Weiterbildung

Wird nur ausgewählten Mitarbeitern angeboten. Arbeiter sollen arbeiten...

Gehalt / Sozialleistungen

Sozialleistungen sind gut, Geld kommt immer pünktlich. Gehalt ist hinsichtlich Arbeitsbelastung und Verantwortung vergleichsweise dürftig. Gehaltsverhandlungen gleichen einem Überlebenskampf und werden als Verrat gewertet. Kein professioneller Umgang mit dem Thema möglich.

Arbeitsbedingungen

Durchschnittliche Arbeitsplatzgestaltung, mal abgesehen vom "Elfenbeinturm".

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Hauptsache die Außenwirkung stimmt...

Work-Life-Balance

Wieso Urlaub? und wer soll die Arbeit machen...

Verbesserungsvorschläge

  • dringend die Angstkultur abstellen,

Pro

pünktliche Gehaltszahlungen

Contra

paranoides Misstrauen gegenüber Mitarbeitern

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Börner-Eisenacher GmbH
  • Stadt
    Göttingen
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Produktion
  • 30.Apr. 2019 (Geändert am 01.Mai 2019)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Jeder kennt jeden und es herrscht ein angenehmes Betriebsklima.

Vorgesetztenverhalten

Lösungsansätze werden gemeinsam erarbeitet und Entscheidungen werden gleichberechtigt getroffen. Ein eigenverantwortliches und kollegiales Arbeiten wird ermöglicht. Es wird offen Kommuniziert und zur Sicherstellung einer Informationsbasis dokumentiert.

Die Urlaubsplanung ist unkompliziert und auch kurzfristig möglich.

Interessante Aufgaben

Es besteht die Möglichkeit, auch über den Zuständigkeitsbereich hinaus bei Projekten mitzuwirken und diese umzusetzen.
Die kurzen Entscheidungswege ermöglichen schnelle und unkomplizierte Anpassungen bestehender Prozesse.

Kommunikation

Gerade bei Umstellung betrieblicher Abläufe wird sehr gut kommuniziert und abteilungsübergreifend an einer Lösung gearbeitet.
Ein persönlicher und ehrlicher Informationsaustausch mit der GF ist jederzeit möglich.

Umgang mit älteren Kollegen

Es wird auf die Bedürfnisse einzelner eingegangen und dem Alter/Gesundheitszustand entsprechende Aufgaben vergeben (Produktion)

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt wird ausnahmslos pünktlich überwiesen und ist individuell verhandelbar.
Außerdem wird eine freiwillige, saisonale Zulage an alle MA ausgezahlt.

Arbeitsbedingungen

Alle Büros in der Verwaltung sind technisch auf aktuellem Stand und verfügen über Klimatisierung.
Individuelle Änderungswünsche werden schnell umgesetzt.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Hervorzuheben ist die starke Bio-Orientierung in Verbindung mit Tierwohl.

https://unsere-biobauern.de/

Um die Verwendung von Plastik zu reduzieren, wird bereits bei einigen Artikeln eine innovative Papierverpackung genutzt.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten werden geboten.

Pro

Besonders positiv finde ich die Persönlichkeit. Hier ist man keine "Nummer".

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Börner-Eisenacher GmbH
  • Stadt
    Göttingen
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 29.Jan. 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Freundlicher Umgang mit Kollegen, guter Zusammenhalt, positive und nette Grundstimmung.
Man kommt gern zur Arbeit!

Vorgesetztenverhalten

Flache Hierarchien, Transparent, ehrlich, offen und motivationsfördernd, Absprachen werden eingehalten und man kann über alles Reden.

Kollegenzusammenhalt

Super Team, jeder hilft jedem, gutes Betriebsmanagement.

Interessante Aufgaben

Aktive Mitgestaltung an Unternehmensprozessen wird gefördert, Optimierungsmöglichkeiten werden gut aufgenommen und umgesetzt.

Kommunikation

Gute Strukturen, intensives Miteinander durch regelmäßige Besprechungen.

Gleichberechtigung

Das Gleichberechtigungsgesetz (AGG) wird aktiv gelebt.

Umgang mit älteren Kollegen

Wertschätzender und umsichtiger Umgang.

Karriere / Weiterbildung

Aktive Förderung von Talenten und Weiterbildungen, viele Positionen können intern besetzt werden.

Gehalt / Sozialleistungen

Stets pünktlich, faire Entlohnungen und gute Sozial- und Zusatzleistungen mit Mehrwert für die Mitarbeiter, Betriebliches Vorsorgesystem.

Arbeitsbedingungen

Betriebliches Gesundheitsmanagement, fortschrittliche Ausstattung der Büroräume und der gewerblichen Arbeitsbereiche.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Verantwortung für eine bessere Zukunft - klimarelevante Emissionen reduzieren, Ressourcen schonen.

Work-Life-Balance

Sehr faire und arbeitnehmerfreundliche Regelungen bzgl. Arbeitszeit etc.

Image

Unternehmen genießt einen sehr guten Ruf bei Kunden und Verbrauchern in Bezug auf Qualität der Erzeugnisse und in der Außendarstellung.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Börner-Eisenacher GmbH
  • Stadt
    Göttingen
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Finanzen / Controlling

Bewertungsdurchschnitte

  • 6 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (3)
    50%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    16.666666666667%
    Genügend (2)
    33.333333333333%
    3,17
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 2 Azubis sagen

    Sehr gut (2)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,17

kununu Scores im Vergleich

Börner-Eisenacher GmbH
3,42
8 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Nahrungsmittel / Land / Forstwirtschaft)
3,18
50.269 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,39
3.435.000 Bewertungen