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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Benefits
    • 4,8Image
    • 4,6Karriere/Weiterbildung
    • 4,6Arbeitsatmosphäre
    • 4,8Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,6Work-Life-Balance
    • 4,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,7Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 4,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2019 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Textil (3,3).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    40%40
  • FirmenwagenFirmenwagen
    20%20
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    20%20
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    20%20
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Alles. Ich habe ein Kleinkind was öfters mal zum Arzt muss oder die Kita einfach spontan schließt wegen Weiterbildung. Ich habe bis jetzt keine Probleme gehabt etwas später zur Arbeit zu kommen oder musste mir Stress machen wie ich etwas organisatorisch hinbekomme. Mein Vorgesetzter ist ein sehr sozialer Mensch und versucht dem Arbeitnehmer die Arbeit so angenehm wie nur geht zu gestalten. Ich bin mehr als glücklich Teil dieses Teams sein zu dürfen.
Fahrzeuge der neuesten Generation, Lohn wird pünktlich ausgezahlt, entspanntes arbeiten. Ideale Firma für Berufseinsteiger oder Menschen die es im Job gerne ruhig haben wollen.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Der Lohn könnte besser sein
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Zu wenige oder gar keine Pausen. Zu hoher Zeitdruck. Arbeit wird nicht geschätzt.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Nicht's. Sie machen alles perfekt
Mitarbeiter sind wie Gold. Man sollte sie pflegen und dazu beitragen, dass man gerne zur Arbeit kommt.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Image

4,8

Der am besten bewertete Faktor von Boos ist Image mit 4,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Großes Haus, großes Auftreten, hoher Bekanntheitsgrad, tolle Inneneinrichtung und Gestaltung.
3
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Große Firma , großer Bekanntheitsgrad
3
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Was Mitarbeitende noch über Image sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

3,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Boos ist Gehalt/Benefits mit 3,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Kein Urlaubsgeld , keine Sonderzulagen, keine vermögenswirksame Leistungen , keine faire Bezahlung von Verkauf von Luxusartikeln, keine Altersvorsorge
1
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,6

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Keine Weiterbildung innerhalb des Unternehmens möglich. Vorgesetzte geben ungerne ernstere Aufgaben oder Verantwortung ab.
2
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Keine Aufstiegschancen, keine Schulungen
1
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Boos wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Textil schneidet Boos besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Boos als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

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