Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Konstruktiv mit Fehlern umgehen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Kantine
Essenszulage
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Diensthandy
Firmenwagen
Rabatte
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungModern, Rheinblick, Büros, Mitarbeiter
kurze Kommunikationswege
die angenehme Arbeitsatmosphäre
mein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld
die Kollegen
mein Büro mit Blick auf den Rhein ;)
Die Lage am Rheinhafen und meinen kurzen Arbeitsweg
zukunftsorientiert, moderner Führungsstiel, man sucht lanfristiges Mitarbeiter.
Vorgesetzte springen bei Not auch selbst ein
Bei genauerer Betrachtung eigentlich garnichts, war mit absoluter Euphorie da, aber wenn man mal hinter die Fassade sieht kommt sehr schnell Ernüchterung.
Die Lage, wenn man kein Auto hat!
Bis jetzt kann ich sonst keine negativen Punkte nennen.
Da fällt mir nicht wirklich etwas ein. Sicherlich gibt es immer Punkte, die optimiert werden können aber deshalb sind sie ja nicht gleich schlecht.
Es ist schon erstaunlich das so ein kleines Unternehmen so einen hohen Personalschwund hat...wer noch etwas Gehirn besitzt und nicht darauf angewiesen sollte besser gehen oder erst garnicht Anfangen...
sitzt im Gewerbebetrieb, Anfahrt mit öffentlichen Verkehrsmittel bescheiden
- Die Einführung einer Personalsoftware wäre für viele Angelegenheit hilfreich, die aktuell noch manuell erfasst werden müssen.
- Höhenverstellbare Schreibtische, sodass auch Arbeiten im Stehen möglich ist
- ggf. die Pausenzeiten anpassen. Durch die Lage im Industriegebiet und nicht vorhandener Möglichkeiten zur Pausengestaltung können 45 Minuten schon mal recht lang werden.
Homeoffice oder Gleitzeit
Einfach mal fünfe gerade sein lassen und nicht immer nur drauftreten...und nicht immer nur das muß, muß, muß... und nicht immer anfangen zu heulen wenn etwas defekt ist und neu muß...Sinnvoll Investieren ist das Maß der Dinge...
mir fällt nichts ein
Der am besten bewertete Faktor von Brockmann-Holz ist Kollegenzusammenhalt mit 4,3 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Kann aktuell keine negativen Aspekte feststellen
Viele langjährige Mitarbeiter
Alle Kollegen sind freundlich und immer hilfsbereit. Es gibt viele langjähriges Mitarbeiter. Neue Kollegen werden direkt gut aufgenommen und mit einbezogen.
Gut bis sehr gut da die Kernmannschaft schon viele Jahre im Unternehmen ist.
Einfach nur gut, alle schieben einen dicken Hals....aber hauptsächlich die Führungsriege klopft sich fleißig auf die Schultern wie toll doch wieder alles gelaufen ist....
Alle Mitarbeiter sind toll! So einen Zusammenhalt habe ich selten erlebt.
Mitarbeiter mit einem PP oder Geschäftsführung, müssen alle zur Mitarbeiterschulung!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Brockmann-Holz ist Karriere/Weiterbildung mit 2,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Weiterbildung oder Förderung gibt es nicht...
Keine Chance, interessiert keinen
