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Bühnen 
GmbH 
& 
Co. 
KG
als Arbeitgeber

Top
Company
2024

Wie ist es, hier zu arbeiten?

Top
Company
2024
4,2
kununu Score49 Bewertungen
73%73
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,1Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,4Arbeitsatmosphäre
    • 4,1Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 4,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,4Interessante Aufgaben
    • 4,4Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,3Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Service-Techniker:in4 Gehaltsangaben
Ø40.000 €
Lagerist:in3 Gehaltsangaben
Ø32.900 €
Außendienstmitarbeiter:in2 Gehaltsangaben
Ø60.200 €
Gehälter für 6 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Bühnen
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlich handeln und Langfristigen Erfolg anstreben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Bühnen
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 43 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    65%65
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    65%65
  • ParkplatzParkplatz
    63%63
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    60%60
  • InternetnutzungInternetnutzung
    60%60
  • DiensthandyDiensthandy
    58%58
  • HomeofficeHomeoffice
    56%56
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    53%53
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    49%49
  • FirmenwagenFirmenwagen
    44%44
  • KantineKantine
    35%35
  • RabatteRabatte
    30%30
  • CoachingCoaching
    28%28
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    28%28
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    26%26
  • BarrierefreiBarrierefrei
    9%9
  • EssenszulageEssenszulage
    9%9

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

dass man daran interessiert ist, eine Wohlfühlatmosphäre zu schaffen, in der Arbeiten Spaß macht; kein übertriebener Druck; tolle Sozialleistungen und ein tolles Miteinander
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Es wird auf die Menschen eingegangen. Hier bist du keine Nummer oder Mittel zum Zweck sondern Mitglied der Bühnen-Familie. In allen Lebenslagen.
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Sehr freundliches miteinander, das Arbeiten macht großen Spaß
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Im Grunde ist alles perfekt. Von den Artikel, von den meisten Kolleginnen und Kollegen, wenn wir uns nicht selber im Wege stehen würden und wir einfach wieder Unterstützung hätten.
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Fair and respectful cooperation and decent social benefits. Good freedom in work design, tight organization, good office organization and IT equipment.Direct communication with management is possible at any time.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Bisher nichts gefunden.
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Bis jetzt nichts gefunden
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gar nichts, siehe weiter oben
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Mitarbeiter sind nur Kostenstellen! Kritik ist nicht erwünscht!
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Hardly realistic planning, not really consistently good communication from top to bottom, sales management too controlling-oriented, decisions sometimes take a very long time.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Wieder zurück zu weniger Kontrolle und mehr Unterstützung. Es gehört zum Job alleine zu "kämpfen", aber einige male im Jahr soll es möglich sein mit dem direkten Vorgesetzten Zeit am Markt und beim Kunden zu verbringen. Vom Schreibtisch aus kann vieles nicht verstanden werden!
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Es werden die Vorschläge nicht ernsthaft angenommen. Es wird nur so getan als ob.
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Stronger impression of a significantly increased cost orientation, not really recognizable strategy, middle management with too few skills
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Weiter den Kurs halten
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Sollte alles so bleiben wie es ist, Veranstaltungen u.s.w.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,4

Der am besten bewertete Faktor von Bühnen ist Arbeitsatmosphäre mit 4,4 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).


Es sind alle sehr kollegial und hilfsbereit. Jeder kennt und erledigt seine Aufgaben, hilft aber auch über das eigene Aufgabengebiet hinaus. Die regelmäßigen Events tragen zur guten Atmosphäre über Abteilungsgrenzen hinweg bei.
5
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Ich fühle mich wohl. Das Betriebsklima ist sehr gut. Dazu tragen auch die wiederkehrenden Events bei, an denen alle Abteilungen teilnehmen.
4
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Ein sehr wertschätzendes und unterstützendes Miteinander
5
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regelmäßiges und faires Feedback, arbeiten im Team funktioniert hervorragend, kollegiale Unterstützung bei Bedarf
5
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Hilfsbereitschaft wird hier Großgeschrieben. Wirklich JEDER Mitarbeiter ist für Fragen offen und nimmt sich Zeit - sogar die "oberste Heeresführung" ! Sensationell!
5
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bühnen ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,8 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).


Lohn könnte besser sein
3
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Leider nur Durchschnittlich.
2
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Durchschnittlich
2
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).


Die Karriereleiter ist nicht hoch, ABER jede*r kann auf seiner Position viel Verantwortung übernehmen, Weiterbildungen sind gerne gesehen und werden gefördert
5
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Keine Karriere oder Weiterbildung möglich
1
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Schulungen zum einen Hausintern, zum anderen extern (z.B. Englisch) werden angeboten und angenommen.
4
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Wer sich weiterbilden möchte wird gefördert. Entwicklungsmöglichkeiten sind gegeben.
4
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Nachteil der flachen Hierarchie: Große Karrieresprünge sind nicht möglich
Vorteil der flachen Hierarchie: auch auf Teamebene ist die Übernahme von Verantwortung möglich
Weiterbildung wird aktiv gefördert
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Bühnen wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Bühnen besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 73% der Mitarbeitenden Bühnen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 49 Bewertungen schätzen 74% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Bühnen als eher modern.
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