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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,2Gehalt/Benefits
- 2,5Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 3,2Arbeitsatmosphäre
- 2,6Kommunikation
- 3,0Kollegenzusammenhalt
- 2,3Work-Life-Balance
- 2,4Vorgesetztenverhalten
- 3,1Interessante Aufgaben
- 2,7Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,7Gleichberechtigung
- 3,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 22 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte- Mitarbeiter-Events
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Flexible Arbeitszeiten
- Essenszulage
- Parkplatz
- Barrierefrei
- Coaching
- Internetnutzung
- Firmenwagen
- Betriebsarzt
- Homeoffice
- Diensthandy
- Hund erlaubt
- Gesundheits-Maßnahmen
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das einzig gute, das man 50euro Gutschein hat um sich Backwaren zu kaufen
Pünktliche Lohnzahlung
Einkaufsgutschein
Selbstständiges Arbeiten
Gute Kommunikation zwischen Angestellten und Vorgesetzten
Fairer und respektvoller Umgang mit den Angestellten. Ich spreche aber nur für den Verkauf, in die Produktion habe ich keinen Einblick.
Lohnzahlung pünktlich!
Manche Kollegen sind sehr freundlich.
Sehr schöner Laden.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Wie die Mitarbeiter behandelt werden.
Im Sommer gibt es nicht mal Getränke gestellt,obwohl es übel warm ist, das man es schnell mit den Kreislauf bekommt
Ich hatte nichts auszusetzen.
Wurde immer gut behandelt.
Bin auch schweren Herzens gegangen, aber wie es so ist jeder muss sehen wo er bleibt.
Unfaire Bezahlung
Keine Gleichberechtigung
Keine Work-Life-Balance
Keine Pausen. Zu wenig Lohn. Zu viel Druck durch die Vorgesetzten. Was die Mitarbeiter sagen wird nicht ernst genommen. Wenig Sozial.
Keine richtige Wertschätzung
Zum Frauentag bekommt man einen Gliedermaßstab geschenkt, nicht mal eine Blume ist man Wert.
Keine Getränke werden gestellt, nicht mal im Sommer bei 40°C im Laden.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter ordnungsgemäß einarbeiten.
Faire Bezahlung! Lasst die Mitarbeiter Pause machen. In meinen 1 1/2 Wochen durfte ich keine Pause machen. Nur schnell eine Zigarette zwischendurch. Das 2-3 mal für 3-5 Minuten. Obwohl mir laut Gesetz 30 Minuten Pause zustehen. Geht gar nicht!!!
Seine Arbeitsbedingungen mal überdenken
Einiges. Das alles zu nennen, würde den Rahmen hier sprengen.
Mehr Geld zahlen
Mehr Gehalt
Weniger Wochenendschichten
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
3,5
Der am besten bewertete Faktor von Der Bäcker Lampe ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Bei mir waren nur junge Kollegen.
Eigentlich gut
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
2,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Der Bäcker Lampe ist Karriere/Weiterbildung mit 2,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Leider bekam ich keine Zeit mich reinzufinden. Nach 1 1/2 Woche war Schluss. Die, die zu langsam sind dürfen gehen.
Gibt keine.
Gibt es nicht
Keine Vorhanden....ist jeder gleich unwissend
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Der Bäcker Lampe wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Der Bäcker Lampe schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 53% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Der Bäcker Lampe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 22 Bewertungen schätzen 18% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 14 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Der Bäcker Lampe als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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