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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 3,9Image
- 3,9Karriere/Weiterbildung
- 4,5Arbeitsatmosphäre
- 4,2Kommunikation
- 4,4Kollegenzusammenhalt
- 4,4Work-Life-Balance
- 4,4Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,5Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 15 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Gute Verkehrsanbindung
- Kantine
- Internetnutzung
- Essenszulage
- Coaching
- Rabatte
- Gesundheits-Maßnahmen
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Betriebsarzt
- Firmenwagen
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Nice culture that is result oriented but takes into account that we are all human beings and not just "ressources".
The team spirit that enabled us to go through tough times together and improve and learn together.
The new vision and strategy - I strongly believe that this will make the company succesful!
Meine Karriere hat bei emnos angefangen, und ich war rundum zufrieden in der Firma. Der Teamzusammenhalt ist hervorragend und freundschaftlich, und man lernt sehr viel. Große Empfehlung!
the new vision, the new entrepreneurship, culture and atmosphere, being part of a bigger very organized group, my colleagues
i don't know. maybe the food?
Fairly good work-life balance, some good customer base, easy accessibility via public transportation
Was Mitarbeitende schlecht finden
having its office in the North of Munich :-)
horrible people!
Bureaucracy, lack of transparency, poor communication practices, bad politics
Sometimes lack of processes, but exactly this gives the freedom to shape the business stronger and the flexibility (so not sure this being really a dis-advantage)
Verbesserungsvorschläge
invest in employer branding / storytelling and be more bold about what we do
Be more proud of what you do - and ensure the market is aware of this!
Please communicate the end of the company honestly. Accept, that it is over! It has always been a dream and it will never come true.
after all these years and fail - vanish
do the world a favor and close
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
4,5
Der am besten bewertete Faktor von Emnos Analytics ist Arbeitsatmosphäre mit 4,5 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
small team, very personal and empathetic, people care and support each other
we laugh a lot together which I think is very important and helpful
part of the b.telligent network now where we have been welcomed very warmly
international, result-oriented
Great team, highly motivated. Management always open for ideas and feedback (up to the board).
Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
3,8
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Emnos Analytics ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
I must say it could be more, especially in concrete activities. Then again, what is it that a tech company should concentrate on?
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,9
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Everyone has a budget to spend each year on development - it's our responsibilty to do it, but well supported by the company.
we were told we will get a personal budget for this which can be spent throughout the year. Let's see...
people are left alone fighting
none at all, altough necessary
Training budgets are entirely at the discretion of line managers. No known and consistent HR policies on promotion criteria. Mid level managers who are longer in the company get to promote their favorites regardless of the performance.
As a plus, some internal training programs are offered from time to time
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Emnos Analytics wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Emnos Analytics besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte).
- Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Emnos Analytics als eher modern.
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