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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,9Gehalt/Benefits
- 4,7Image
- 4,2Karriere/Weiterbildung
- 3,3Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 3,6Kollegenzusammenhalt
- 4,5Work-Life-Balance
- 3,6Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,6Gleichberechtigung
- 4,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 16 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Coaching
- Flexible Arbeitszeiten
- Parkplatz
- Kantine
- Essenszulage
- Rabatte
- Homeoffice
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Firmenwagen
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Siehe Bewertung. Super Arbeitgeber mit Zukunft und Weiterbildungsmöglichkeit!
Siehe E-Learning, nutzen nur leider zu wenige…
Sozialleistungen sowie das soziale handeln, dicker Pluspunkt!
Investitionen in die Zukunft, immer auf dem neusten Stand der Technik.
Arbeitssicherheit steht an erster Stelle, wo auch kein Cent gespart wird.
Investitionen in das Unternehmen. Veranstaltungen. Sozialleistungen.
Familiäre Stimmung. Technische Ausstattung der Mitarbeiter. Regelmäßige Events wie das gemeinsame Grillen. Es werden regelmäßig Schulungen angeboten.
Dass der Aufgabenbereich sehr vielfältig ist, man in viele Projekte mit einbezogen wird und man viel Unterstützung und Hilfe bekommt. Zumal man in vielen verschiedenen Bereichen geschult wird.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Gibt es ehrlicherweise nichts zu bemängeln, klar gibt es Punkte wo Luft nach oben ist allerdings nichts wieso man sich nicht Wohlfühlen und verstanden fühlt.
Es gibt immer einige Punkte, die Potenzial nach oben haben. Da diese aber auch stetig verbessert werden, sehe ich momentan nichts wirklich schlechtes bei Fa. Krebs.
Verbesserungsvorschläge
Evtl. Leistungsbezogene Sonderzahlung, einige von uns holen erfolgreich Mengen rein, andere haben die Einstellung „mehr Arbeit bringt mir auch nicht mehr Geld“. Fänd ich angemessen auch für die Motivation
Hat mal Spaß gemacht aber aktuell schwierig manche können machen was die wollen und andere baden es aus egal ob Büro oder Lager
Es ist sehr „Meetinglastig“ geworden, da Kommunikation ein Schwerpunkt geworden ist (was gut ist!!), allerdings einige Ansprechpartner kaum zu erreichen die Woche über, hier kann man ggf. Nachjustieren
Unterirdische Arbeitsweise abschaffen. Mitarbeiter mehr involvieren (Beispiel: Kundenbesuche). Dem Mitarbeiter mehr Verantwortung übertragen. Meine Kritik bezieht sich auf eine Abteilung. Wie es in anderen Abteilungen aussieht, kann ich nicht beurteilen. Man hört jedoch oft, dass dort eine andere Stimmung und Arbeitsweise herrscht und wenn man durch die Büros geht spürt man das auch.
Gehaltsstruktur überdenken. Fluktuation der Mitarbeiter kritisch hinterfragen. Es sind leider immer die gleichen Gründe für Kündigungen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen
4,7
Der am besten bewertete Faktor von ERNST KREBS ist Arbeitsbedingungen mit 4,7 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Prima, wünschenswert wäre ein Snackautomat (den wir Kollegen auch freiwillig selbst bestücken)… :-)
Das was nötig ist wird besorgt, sogar Personenbezogene „wünsche“
Die Arbeitsbedingungen sind sehr gut. Jeder Mitarbeiter verfügt über einen höhenverstellbaren Schreibtisch und ein Notebook. Die Büroräume sind klimatisiert, hell und modern eingerichtet.
Wird immer weiter ausgebaut und perfektioniert. Sei es über eigene Bürostühle, auf- u. abfahrbare Schreibtische, große Monitore, papierloses Arbeiten etc. und nun auch eine Klimaanlage :-) Eindeutig auch eine große Stärke bei Krebs.
Die Büroräume sind sehr modern ausgestattet und die Technik ist in den meisten Fällen auf dem neusten Stand.
Am schlechtesten bewertet: Arbeitsatmosphäre
3,3
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ERNST KREBS ist Arbeitsatmosphäre mit 3,3 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
Schon lange Entwicklung in schlechte Richtung. Es wird gesagt man kann immer das Gespräch suchen egal ob bei Personal oder Chef und egal wegen was aber tut man das zum Beispiel wegen Problemen mit Kollegen ist man plötzlich das Problem. Also besser schweigen und aussitzen. Sonst sitzt man wie viele andere in den vergangenen Monaten und Jahren plötzlich auf der Straße auch wenn behauptet wird die sind alle freiwillig weg aber wers glaubt
nur auf dem esten Blick harmonisch
Die Stimmung in der Abteilung ist nicht besonders gut. Die Angst keine Fehler machen zu dürfen ist groß. Der Grund hierfür ist die völlig unverhältnismäßige Reaktion auf unbedeutende Fehler. Es wird für Nichtigkeiten ein Riesen Fass aufgemacht.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,2
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Weiterbildung ist gewünscht und gerne gesehen, welche bezahlt und dementsprechend auch geprüft wird wo man die Neu gewonnenen Fähigkeiten einsetzen kann.
Ausgeschlossen.
Durch die flachen Hierarchien, gibt es keine bzw. wenige Aufstiegschancen.
Durch einen angestellten Coach haben wir sehr viele Möglichkeiten der internen Weiterbildung.
Auch externe Fortbildungen sind in den meisten Fällen gewünscht und werden bezahlt.
Man muss jedoch selbst Vorschläge und Ideen bringen, welche Seminare man besuchen möchte.
Es kommt keiner auf einen zu und sagst so diese Fortbildung machst du jetzt.
Weiterbildung hat bei Fa. Krebs einen sehr hohen Stellenwert. Seien es Seminare, Sprachkurse oder spezielle Coachings (einzeln aber auch in Gruppen).
Die Chance ist groß, dass man übernommen wird, wenn man sich gut anstellt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- ERNST KREBS wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet ERNST KREBS gleich ab wie der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen ERNST KREBS als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 55% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei ERNST KREBS als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
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ERNST KREBS
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ERNST KREBS
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