Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Coaching
Internetnutzung
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Hund erlaubt
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Parkplatz
Mitarbeiter-BeteiligungDie Kollegen sind echt cool, man hat ähnliche Interessen und kann sich austauschen. Das ist die einzige möglichkeit, sich weiterzuentwickeln
Offenes Team, Kommunikation auf Augenhöhe, flache Hierarchien
Generell die Aufteilung mit den drei anderen Unternehmen. Man emrkt, dass der hauptchef einfach Bock auf Unternehmensgründungen hat und was die Leute machen, ist eigentlich egal. keine echte Leidenschaft für Film, was sich leider bis zur Basis durchzieht
Umgang mit Überstunden
In gute Technik investieren, mehr Leute einstellen damit alle ihren Kram auch gut machen können. Einen Kreativchef, der einen wirklich fördert (und auch das Wissen hat)
Kommunikationsstrukturen verbessern. Bessere Regelungen für eine ausgeglichene Work-Life Balance. Mehr zeitlicher Raum für Projekte.
Der am besten bewertete Faktor von Gecko One ist Gleichberechtigung mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Jeder kann seine Meinung sagen
Bei Gecko gibt es keine Unterschiede zwischen Männlein und Weiblein! :-)
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gecko One ist Gehalt/Benefits mit 3,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Es wird ausgenutzt dass hier viele junge Leute arbeiten, die keine Ahnung von Gehalt haben und was ihnen zusteht. Die Personaldame ist die Frau vom Chef, sodass man hier auch keine Unterstützung erfährt
An der gängigen Ausbildungsvergütung der Branche ganz unten angesetzt
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Wirklich sehr wenig Möglichkeiten, außer man hängt sich selber ultimativ rein und spricht es ständig an
Hat man diesbezüglich einen Wunsch spricht man es ab und auch hier wurde noch nie ein Wunsch ausgeschlafen. Im Gegenteil die Erwartungen an eigene Weiterbildungen sind sehr hoch :-)
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Gute Arbeitsqualität erwarten.
