Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,8Gehalt/Benefits
- 3,2Image
- 3,4Karriere/Weiterbildung
- 3,8Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 3,8Work-Life-Balance
- 3,8Vorgesetztenverhalten
- 4,1Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 3,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 15 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Internetnutzung
Rabatte
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Barrierefrei
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Gibt immer eine ausrede.
Environment, very welcoming people, different nationalities make the start easy.
A lot of growth possbilities.
Since it's a small company your are more visible and heard.
Gute Anbindung zu ÖPNV, flexible Arbeitszeiten, wenn man unter Arbeitszeit mal einen Arzttermin hat ist dies kein Problemn
Man bekommt schnell Verantwortung und fühlt sich gehört
Ehrlich gesagt nichts, außer einige Kollegen die sich noch da kämpfen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Schlechte ausrede
still a lack of structure, but it get's from day to day better. Sometimes a high workload
katastrophales Arbeiten, weil deadlines ständig vorgezogen werden oder unrealistisch gemacht werden
Manchmal werden Ziele nicht ganz optimal kommuniziert
I don´t wanna waste my time anymore.
Verbesserungsvorschläge
ehrlichkeit
Nicht Kunde ab socken
Openspace-Lösung verbessern. Struktur weiter verbessern bzw. klarer definieren
Ein strukturierteres Onboarding seitens des HQs des Unternehmens in Spanien.
To hire more experienced people so we can be more efficient
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von Greening Solar ist Interessante Aufgaben mit 4,1 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Aufgaben sind abwechslungsreich und bieten enorm viel Raum für Eigeninitiative. Priorisierungen könnten manchmal klarer kommuniziert werden, aber genau das macht es irgendwie auch spannend und herausfordernd!
Abwechslungsreich, kein Tag ist gleich, sonnst wird es langweilig.
challenging, but doable
Am schlechtesten bewertet: Image
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Greening Solar ist Image mit 3,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
die Firma gibt's erst seit 3 Jahren und ist noch wenig bekannt
Not scorable
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
language curses are provided, but could be more offers for trainings
Für Einsteiger ist diese Firma absolut nichts, da man kaum etwas lernt. Für Erfahrene wird man lediglich mit Verantwortung überhäuft, ohne entsprechende Unterstützung zu erhalten.
Today everyone will love you, but tomorrow everyone will hate you.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Greening Solar wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Maschinenbau schneidet Greening Solar gleich ab wie der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 64% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Greening Solar als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 15 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Greening Solar als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Einfach mal machen.




































