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Gußmann 
GmbH 
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Co. 
KG 
Versicherungsmakler
als Arbeitgeber

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,5Gehalt/Benefits
    • 3,7Image
    • 3,9Karriere/Weiterbildung
    • 3,8Arbeitsatmosphäre
    • 3,2Kommunikation
    • 4,1Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 3,3Vorgesetztenverhalten
    • 4,2Interessante Aufgaben
    • 3,4Arbeitsbedingungen
    • 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,2Gleichberechtigung
    • 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2014 haben 17 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Banken (3,8 Punkte).

Alle 17 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    71%71
  • ParkplatzParkplatz
    65%65
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    47%47
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    47%47
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    41%41
  • HomeofficeHomeoffice
    41%41
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    29%29
  • FirmenwagenFirmenwagen
    6%6
  • CoachingCoaching
    6%6
  • RabatteRabatte
    6%6
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    6%6
  • DiensthandyDiensthandy
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Faires Miteinander, der Arbeitgeber ist sehr fürsorglich und bemüht.
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Um Offenheit und Zufriedenheit bemüht. Ausgeprägte Fürsorge für die Angestellten.
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Kollegenzusammenhalt, Atmosphäre
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Manchmal fehlt leider das Fingerspitzengefühl und das Verständnis für die Sichtweisen Anderer.
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Verbesserungsvorschläge

Noch offenere Kommunikation erwünscht. Mitarbeiter zu Themen die diese direkt und täglich betreffen mehr mitnehmen und in Entscheidungsprozesse einbinden.
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Es wäre schön, wenn man die Mitarbeiter in Entscheidungen einbeziehen würde.
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Insgesamt moderner werden
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,4

Der am besten bewertete Faktor von Gußmann Versicherungsmakler ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Viele Mitarbeiter arbeiten langjährig (Jahrzehnte) bei Gußmann.
5
Bewertung lesen
Auch ältere Mitarbeiter haben die Chance, sich weiterzubilden wie z.B den Underwriter zu machen.
5
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Ältere Mitarbeiter haben die gleichen Fortbildungsmöglichkeiten wie jüngere, auch Einstellung von Älteren möglich.
5
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Was Mitarbeitende noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gußmann Versicherungsmakler ist Kommunikation mit 3,2 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Es gibt jede 2. Woche ein Teammeeting, wo der Arbeitgeber über neue Infos rund um die Versicherungsbranche oder interne Themen informiert. An der gesamte Kommunikation zwischen Geschäftsführung / Außendienst und den Innendienstkräften muss gearbeitet werden
3
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Es gibt Teammeetings bei denen der Geschäftsführer über aktuelle Dinge informiert. Von Mitarbeitern wird dort nur selten etwas vorgetragen.
2
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Teilweise noch etwas ausbaufähig, es wird aber daran gearbeitet.
3
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Ein Punkt der sicherlich noch etwas verbessert werden kann. Hieran wird aber stetig gearbeitet.
3
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Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).


Es gibt interne Schulungen durch den Außendienst, aber auch Schulungen mit externen Dozenten. Es besteht die Möglichkeit einen Fachwirt oder Underwriter zu machen und dies wird vom Arbeitgeber unterstützt, auch finanziell.
4
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Regelmäßige interne Schulungen. Zusätzlich können auch externe Seminare belegt werden.
5
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Der Fachwirt wird im Anschluss der Ausbildung gemacht. Dieser wird gefördert. Auch das Firmenfahrzeug steht kostenlos zur Verfügung, wenn man in eine andere Stadt zur Weiterbildung fahren muss.
5
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Interne Fortbildung fortlaufend das ganze Jahr, externe Seminare können ebenfalls wahrgenommen werden. Sehr gute Azubi-Ausbildung.
5
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Auf Weiterbildung wird viel Wert gelegt und diese daher auch finanziell und mit Rat und Tat unterstützt.
4
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Gußmann Versicherungsmakler wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Banken schneidet Gußmann Versicherungsmakler gleich ab wie der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 88% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Gußmann Versicherungsmakler als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 17 Bewertungen schätzen 70% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Gußmann Versicherungsmakler als eher modern.

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Gußmann Versicherungsmakler
Branchendurchschnitt: Banken

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Tradition bewahren und Gründlich sein.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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