Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Sich kollegial verhalten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Betriebsarzt
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Essenszulage
Kantine
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Firmenwagen
Hund erlaubtPersönlichen Belangen wird versucht nachzukommen.
Die Aufgaben und Produkte. Die Kollegen
Abwechslungsreiche Aufgabenstellungen, faire Gleitzeitregelung und Home-Office Möglichkeit. Sehr nette Kolleg: innen.
Tolle Produkte und Vielseitigkeit. Nette Kollegen, das hält einen noch.
Sehr interessante Produkte und einen super Kundenkreis in aller Welt.
Schlechte Firmenführung, man weiß nicht, wie der Plan ist und was Acentialtech mit Kleinknecht vor hat. Wilnsdorf schließen? Lohfelden nur noch ein kleiner Bürostandort für VW?
Machte zum Schluss den Eindruck, das die Abteilung nicht mehr Gewünscht ist, bzw. nicht mehr in das Geschäftsmodell passt. Es wurde an jedem Ende gespart.
Keine Rücksicht auf eine ausgewogene Work-Life Balance auf Grund von akutem Personalmangel.
Strategie, die stetige Abwärtstendenz, Kommunikation
Wenig vorausschauende Personalpolitik.
H. Kleinknecht & Co. GmbH bräuchte mehr Strukturen und Transparenz. Sie müssten Mitarbeitergespräche führen und das Personal mehr fördern anstatt fordern.
Offene und ehrliche Kommunikation mit den Mitarbeitern. Transparenz verbessern. Achten auf die Work Life Balance.
vernünftige Strategien, Mannschaft mitnehmen und am besten vorher auch abholen
Klare, ehrliche Ansagen über die Zukunft des Unternehmens. Auf Tipps und Anregungen des Mitarbeiters eingehen, ernst nehmen und umsetzen.
Bessere Kommunikation von der GL! Der Rote Faden und eine Struktur, wo man mit der Firma hin möchte, fehlen komplett!
Der am besten bewertete Faktor von H. Kleinknecht ist Kollegenzusammenhalt mit 4,2 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Nette hilfreiche Kollegen, die leider immer weniger werden
DAS worauf man sich definitiv verlassen kann.
Besser geht es nicht!
bis auf Ausnahmen ganz ok. Es gibt sicher junge Möchtegern-Vorgesetzte mit einer fortgesetzten Profilneurose. Die kann man aber erfolgreich ignorieren.
Zusammenhalt zwischen den Abteilungen ist super
Der am schlechtesten bewertete Faktor von H. Kleinknecht ist Karriere/Weiterbildung mit 2,3 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Zu Anfang gut. Leider wurde das Schulungsbudget zum Schluss komplett eingestellt. Wenn eine höhere Position frei wird, kann man eventuell aufsteigen.
Weiterbildung, was ist das? Man lernt doch im Alltag genug oder?
Weiterbildung kann verbessert werden.
besser werdend
Zuletzt sind viele junge und aufstrebende Mitarbeiter wegen fehlender Perspektiven und mangelhafter Personalentwicklung gegangen. Hier gilt es ein gutes "offboarding" zu betreiben und grade den scheidenden Mitarbeitern Gehör zu schenken.
