Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,8Gehalt/Benefits
- 3,9Image
- 2,9Karriere/Weiterbildung
- 4,8Arbeitsatmosphäre
- 3,8Kommunikation
- 4,8Kollegenzusammenhalt
- 3,1Work-Life-Balance
- 3,8Vorgesetztenverhalten
- 4,8Interessante Aufgaben
- 3,8Arbeitsbedingungen
- 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2011 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen- Homeoffice
- Rabatte
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Flexible Arbeitszeiten
- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Immer für Vorschläge offen. Man merkt, dass man bemüht ist moderner zu werden.
Der respektvolle Umgang.
Wer seine Arbeit gewissenhaft erledigt, wird auch geschätzt.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Teilweise sehr veraltete Strukturen und Prozesse.
Verbesserungsvorschläge
Sich mehr Zeit auch für die Mitarbeiter in der Produktion nehmen. Vielleicht mal ein Firmenfest?
Weiterbildung anbieten.
Qualifizierte Mitarbeiter beschäftigen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
Der am besten bewertete Faktor von HEIGL's KARTOFFELVEREDELUNGS ist Arbeitsatmosphäre mit 4,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Angenehmes, kollegiales Umfeld.
Für mein persönliches Empfinden ist das Betriebsklima alles andere als schlecht.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von HEIGL's KARTOFFELVEREDELUNGS ist Karriere/Weiterbildung mit 2,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Wenig Weiterbildung, aber die Firma ist offen für Anregungen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- HEIGL's KARTOFFELVEREDELUNGS wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft schneidet HEIGL's KARTOFFELVEREDELUNGS besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen HEIGL's KARTOFFELVEREDELUNGS als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei HEIGL's KARTOFFELVEREDELUNGS als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Tradition bewahren und Jeden Fehler kritisieren.