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Hisense 
Gorenje 
Germany 
GmbH
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Benefits
    • 3,7Image
    • 3,6Karriere/Weiterbildung
    • 4,2Arbeitsatmosphäre
    • 3,9Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,9Work-Life-Balance
    • 4,2Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 4,1Arbeitsbedingungen
    • 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,1Gleichberechtigung
    • 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2021 haben 29 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte).

Alle 29 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 23 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    65%65
  • RabatteRabatte
    52%52
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    52%52
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    52%52
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    48%48
  • DiensthandyDiensthandy
    48%48
  • InternetnutzungInternetnutzung
    43%43
  • ParkplatzParkplatz
    39%39
  • FirmenwagenFirmenwagen
    30%30
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    30%30
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    22%22
  • BarrierefreiBarrierefrei
    17%17
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    17%17
  • KantineKantine
    13%13
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    13%13
  • CoachingCoaching
    9%9
  • EssenszulageEssenszulage
    9%9
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    4%4

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Gestaltungsfreiheit des eigenen Tagesablaufs.
Offene Türen, Flexibilität, Dynamik
Positiv ist die Möglichkeit zum Homeoffice, allerdings könnte diese flexibler und besser nutzbar gestaltet werden.
Bewertung lesen
Es macht einfach Spaß dort zu arbeiten
Bewertung lesen
The company can accommodate a variety of cultures, flat management and company can accept good advices.
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Keine Lohnerhöhung, kein Urlaubsgeld, keine flachen Hierarchien, keine Weihnachtsfeier, wenig Weihnachtsgeld (150Euro)
Kontrollierte Kununu-Bewertung
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Schlechte Stimmung und kaum Kollegenzusammenhalt.
Keine Förderung oder Entwicklungsmöglichkeiten.
Fehlerhafte Gehaltsabrechnungen und fehlende Zuverlässigkeit.
Vorgesetztenverhalten wenig wertschätzend.
Sehr starre Vorgaben, kein Raum für Eigeninitiative.
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Hab noch nicht mehr gefunden
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Ich kann nichts schlechtes äußern
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Digitalisierung in manchen Prozessen
Mehr Wertschätzung und Respekt im täglichen Umgang.
Echte Förderung der bestehenden Mitarbeiter statt ständiger Neubesetzungen.
Transparente Kommunikation und zuverlässige HR-Prozesse.
Weiterbildungsmöglichkeiten schaffen und Skills fördern.
Arbeitsklima aktiv verbessern und eine echte Teamkultur aufbauen.
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Mehr Selbstbewusstsein erlangen
Mehrere Auswirkungen der Marke
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,2

Der am besten bewertete Faktor von Hisense Gorenje Germany ist Arbeitsatmosphäre mit 4,2 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


Regelmäßiges und vor allem ehrliches Feedback. Ebenso immer ein offenes Ohr für die Belange der Mitarbeiter oder Kollegen.
4
Bewertung lesen
Teamgeist und flache Hierarchien
5
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Freundliches Arbeitsumfeld, Helle Räumlichkeiten
4
Bewertung lesen
Team orientiert, flache Hierarchien, fairer Umgang mit Kollegen
5
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Freundlich und Freiheit
5
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Was Mitarbeitende noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

3,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hisense Gorenje Germany ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Einige Prozesse benötigen leider noch viel Papier.
Sonst überall Bewegungsmelder für Licht, damit es nicht zu unnötigen Stromverbrauch kommt.
3
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Nicht erkennbar, keine konkreten Maßnahmen wahrnehmbar.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Umwelt-/Sozialbewusstsein sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,6

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Es gibt einige zentral gesteuerte (Regelmäßige) Schulungen
4
Bewertung lesen
Keine Angebote, keine Förderung. Mitarbeiterentwicklung findet praktisch nicht statt.
1
Bewertung lesen
Verschiedene Bereiche
4
Bewertung lesen
Fleiß zahlt sich aus!
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Hisense Gorenje Germany wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Hisense Gorenje Germany besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Hisense Gorenje Germany als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 22 Bewertungen schätzen 63% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Hisense Gorenje Germany als eher modern.

Awards

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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Hisense Gorenje Germany
Branchendurchschnitt: Handel

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden Freiräume geben und Gute Arbeitsqualität erwarten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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