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Horus 
software 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,5
kununu Score9 Bewertungen
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,3Image
    • 4,1Karriere/Weiterbildung
    • 4,9Arbeitsatmosphäre
    • 4,5Kommunikation
    • 4,9Kollegenzusammenhalt
    • 4,6Work-Life-Balance
    • 4,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 4,4Arbeitsbedingungen
    • 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    88%88
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    88%88
  • InternetnutzungInternetnutzung
    75%75

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Horus software
Branchendurchschnitt: IT

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Horus software
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    88%88
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    88%88
  • InternetnutzungInternetnutzung
    75%75
  • HomeofficeHomeoffice
    63%63
  • ParkplatzParkplatz
    63%63
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    63%63
  • KantineKantine
    38%38
  • CoachingCoaching
    38%38
  • BarrierefreiBarrierefrei
    25%25
  • RabatteRabatte
    13%13
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    13%13
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    13%13

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Flexible und lockere Arbeitsumgebung. Wenn man halbwegs sein Zeug gemacht hat, dann gabs auch keinen Ärger.
Bewertung lesen
Leicht zu erreichen im schönen Ettlingen,
bequeme Stühle,
Leistungsstarke und schnelle Computer,
Kaffeemaschine,
Kantine 5min entfernt,
offene, nette und ehrliche Atmosphäre.
Ich bin gerne gekommen und habe mich auf die Arbeit und Menschen gefreut.
- Verhältnis unter den Werkstudenten
- Verhältnis zu den Betreuern/Mitarbeitern
- Kommunikation zwischen allen Beteiligten
- Aufgaben/eigene Projekte
- eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Atmosphäre
Möglichkeit seine Interessen entsprechend Aufgaben zu übernehmen und schnelles Übernehmen von Verantwortung
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Wohl der größte Schwachpunkt, man wird als Praktikant ins kalte Wasser geworfen und bekommt quasi nichts erklärt. Man muss sich alles selbst erarbeiten. Als frischer Student ohne nennenswerte Erfahrung ist das etwas schwierig. Vor allem da über 50% der Entwickler der Horus-Software irgendwelche Werkstudenten und Praktikanten sind, sollte man diese wenigstens richtig an die Thematik hinführen. Ansonsten fühlt man sich nicht wirklich zugehörig.
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- Teilweise schlechte Möbel
- Kühlschrank ist sehr klein
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Zeit für Erklärungen, damit man überhaupt die Chance bekommt zu verstehen, was man tun soll.
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Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,9

Der am besten bewertete Faktor von Horus software ist Arbeitsatmosphäre mit 4,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Atmosphäre an sich gut, jeder macht so sein Ding, die Stimmung ist entspannt durch das durchweg junge Team.
4
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Wie schon erwähnt wird man gelobt, wenn man es verdient hat und kritisiert, wenn es angebracht ist.
Kritik wird immer direkt und fair geäußert. Es ist immer fachliche Kritik, keine Angriffe gegen die Person und auch immer nur unter vier Augen.
Generell ist die Arbeitsatmosphäre wirklich top. Man fühlt sich (schnell) einfach wohl.
Die Atmosphäre war offen, nett, sozial und gesprächig. Falls jemand seine Ruhe brauchte, konnte man die Türen schließen was "Jetzt nicht stören, arbeite konzentriert" bedeutet. Beim gemeinsamen Mittagstisch konnte man stets die Leute kennen lernen. Keiner war verschlossen oder gar introvertiert.
5
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Am schlechtesten bewertet: Interessante Aufgaben

4,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Horus software ist Interessante Aufgaben mit 4,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Die Aufgabe sind abwechslungsreich und fordernd. Langweilig wird es nicht, eher an manchen Stellen zu schwer und eine Herausforderung, sich zurecht zu finden.
3
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Wie bei jedem Unternehmen gibt es hier auch mal mehr interessante und uninteressante Aufgaben. Jedoch ist der Lerneffekt bei den interessanten Enorm und vor allem für Wiwi's eine für die Universität hilfreiche Unterstützung.
3
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Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,1

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Als Werkstudent hat man auch die Möglichkeit sein Praxissemester oder seine Abschlussarbeit hier zu absolvieren.
Es gibt regelmäßig angebotene Weiterbildungen von der Firma, an denen man freiwillig teilnehmen kann
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Horus software wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Horus software besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden Horus software als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Horus software als eher modern.
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