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HWS 
Steuern 
Prüfung 
Recht
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,1
kununu Score35 Bewertungen
88%88
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,3Image
    • 4,4Karriere/Weiterbildung
    • 4,2Arbeitsatmosphäre
    • 3,7Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 3,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,1Gleichberechtigung
    • 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Steuerberater-Assistent:in9 Gehaltsangaben
Ø40.200 €
Steuerberater:in8 Gehaltsangaben
Ø78.300 €
Steuerkommissär:in5 Gehaltsangaben
Ø55.400 €
Gehälter für 3 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
HWS Steuern Prüfung Recht
Branchendurchschnitt: Recht

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Hohen Einsatz zeigen und Mitarbeitern klare Ziele setzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
HWS Steuern Prüfung Recht
Branchendurchschnitt: Recht
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 25 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    92%92
  • ParkplatzParkplatz
    92%92
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    80%80
  • HomeofficeHomeoffice
    72%72
  • EssenszulageEssenszulage
    72%72
  • FirmenwagenFirmenwagen
    64%64
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    60%60
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    56%56
  • DiensthandyDiensthandy
    56%56
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    52%52
  • InternetnutzungInternetnutzung
    48%48
  • BarrierefreiBarrierefrei
    44%44
  • RabatteRabatte
    44%44
  • CoachingCoaching
    32%32
  • KantineKantine
    28%28
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    28%28
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    8%8
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    4%4

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

- Moderner Arbeitsplatz
- Große Auswahl an Benefits
- Gleitzeit & Möglichkeit auf Homeoffice
- Vielzahl an Mitarbeiterevents
- Sehr kollegialer Umgang
Bewertung lesen
- Tolle Teamveranstaltungen, Feiern, etc.
- Mehrere kleinere Büros, kein Großraumbüro
- Interne IT
- Gleitzeitregelung
- Gute Arbeitsatmosphäre
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Moderne Arbeitsplätze, Weiterbildung ist erwünscht und wird individuell gefördert, das ist keine Selbstverständlichkeit!
Allgemein eigentlich eine gute Atmosphäre.
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- prima Arbeitsklima und sehr interessante Aufgaben gepaart mit fairer Bezahlung
- freundschaftliche Atmosphäre, alle Karrierestufen auf Augenhöhe
- flexibeles Unternehmen mit dem Gefühl, dass man sich mit einbringen kann
- optimale Fortbildungsmöglichkeiten
- das entgegengebrachte Vertrauen ist sehr groß
- auch als Berufseinsteiger kann man schnell Verantwortung übernehmen und sich fachlich und persönlich schnell entwickeln
- hohe Qualitäts- und Serviceansprüche
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Die U Bahn, die direkt am Gebäude entlang fährt (störende Geräusche, wenn die Fenster geöffnet sind), die Klimaanlage kommt an heißen Tagen an ihr Limit
- die Verkehrslage im Industriegebiet ist - uhrzeitabhängig - nicht überdurchschnittlich gut, sehr positiv sind jedoch die für die Mitarbeiter eigens angemieteten Parkplätze
- branchenbedingt zeitweise hohe Arbeitsanforderungen
- aufgrund des starken Wachstums der H/W/S-Gruppe und damit tw. verbundenen Aufgabenneuverteilungen, ist tw. Flexibilität gefragt
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das Kollegen das ausnutzen können und die Möglichkeiten nicht wertschätzen.
- wenig (der Arbeitgeberwechsel war privat veranlasst wg. Umzug, sonst hätte ich wahrscheinlich nie gewechselt)
- branchenbedingt gibt es Zeiten in denen es relativ stressig ist (was aber aufgrund der interessanten Aufgaben nicht so schlimm ist)
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- teilweise (branchenübliche) hohe Arbeitsbelastung (betrifft jedoch nur die Kollegen mit Prüfungstätigkeit und "Projektgeschäft")
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Statt mit Mitarbeiterevents und Obstkorb die Mitarbeiter bei Laune zu halten lieber mal eine Anerkennung beim Gehalt.
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Einheitliche Prozesse implementieren, in manchen Bereichen haben wir hier noch Potenzial nach oben
Manchmal direktere Kommunikation, Praktikum vielfältiger gestalten. Nach dem Praktikum wurde ich als Werkstudent übernommen, allerdings bekam ich irgendwann keine Aufgabe mehr zugewiesen und es hieß „wir melden uns wenn wir wieder etwas haben“. Danach keinerlei Kommunikation mehr. So etwas geht gar nicht.
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Fuks leben und umsetzen
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Vielleicht mal ein fetzigerer DJ bei der Weihnachtsfeier ;-)
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,6

Der am besten bewertete Faktor von HWS Steuern Prüfung Recht ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Das beste an der Firma
5
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Gute Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung
5
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die KollegInnen helfen einander, das Engagement ist groß
5
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Respektvoller Umgang untereinander, die Kolleginnen/Kollegen helfen sich gegenseitig aus, die Geschäftsführung agiert auf Augenhöhe und hat immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter.
Zudem ein guter Mix aus jüngeren und erfahrenen Kollegen, die gegenseitig voneinander profitieren. Wir sind ein starkes Team.
5
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Im Team untereinander sehr gut.
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von HWS Steuern Prüfung Recht ist Kommunikation mit 3,7 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Keine klare Kommunikation
mit den Sachbearbeitern.
2
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).


Keine Aufstiegschancen, Weiterbildung ja.
3
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Wer sich weiterbilden möchte wird individuell gefördert und betreut, es gibt ein sehr großzügiges Literaturangebot, eigene Hausbibliothek und hochqualifizierte KollegInnen, die einem immer mit Rat und Tat zur Seite stehen
5
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Regelmäßig Weiterbildung
5
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Jeder wie er möchte, es stehen alle Türen offen. Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es zu genüge und werden, auch entsprechende Beteiligungen am Berufsexamina können in Anspruch genommen werden. Ich habe das Gefühl die Geschäftsführung freut sich über jeden der sich entwickeln möchte, hat aber auch Verständnis für diejenigen die mit ihrer aktuellen Qualifikation zufrieden sind.
5
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Regelmäßig Schulungen, auch für Praktikanten.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • HWS Steuern Prüfung Recht wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Recht schneidet HWS Steuern Prüfung Recht besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 88% der Mitarbeitenden HWS Steuern Prüfung Recht als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 35 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 11 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei HWS Steuern Prüfung Recht als eher modern.
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