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IVA - Ihr virtueller Assistent 
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ARBEITGEBER BEWERTEN

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,9Image
    • 4,2Karriere/Weiterbildung
    • 4,4Arbeitsatmosphäre
    • 4,8Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 4,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,4Interessante Aufgaben
    • 4,4Arbeitsbedingungen
    • 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 4,9Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 20 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Administration/Verwaltung (3,3 Punkte).

Alle 20 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    67%67
  • HomeofficeHomeoffice
    67%67
  • BarrierefreiBarrierefrei
    11%11

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Ein toller Arbeitgeber, super Kommunikation, klare Strukturen und Prozesse. Ich habe sehr gerne hier gearbeitet.
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Der Bewerbungsprozess war super einfach, die Aufgaben lösbar und das Gespäch ganz entspannt und nett.
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Die Persönlichkeit der Arbeitsgeber und die Geduld die Sie zeigen
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Die Arbeitsmoral ist sehr hoch und das Team arbeitet super zusammen.
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Home Office
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 6 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

- keine finanziellen Aufstiegsmöglichkeiten, nur mehr Verantwortung
- Geschäftsführung verbreitet Lügen und Intrigen
- Verzögerung der Bezahlung
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Ich würde zwei Mal wöchentlich ein Teambesprechung veranstalten.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 2 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

- finanziellen Aufstiegsmöglichkeiten für mehr Verantwortung
- Geschäftsführung sollte keine Lügen oder Intrigen verbreiten
- seinen Mitarbeitern nicht das Gefühl geben weniger wert zu sein als der Geschäftsführer
- keine Verzögerung der Bezahlung
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Das einzige was man noch verbessern kann und sollte ist das Gehalt. Aber mit diesem Team und Vorgesetzten, glaube ich, dass auch dies in der Zukunft besser sein wird.
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Mehr Fristen bevor einen Termin anfängt
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Als einziger Verbesserungsvorschlag ist ein höheres Gehalt zu nennen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 4 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

5,0

Der am besten bewertete Faktor von IVA - Ihr virtueller Assistent ist Gleichberechtigung mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Es handelt sich um ein werteorientiertes Unternehmen, wo Gleichberechtigung als "normal und selbstredend" angesehen wird.
5
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Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von IVA - Ihr virtueller Assistent ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

5 Euro Stundenlohn für egal was.
1
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen? 2 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).

keine finanziellen Aufstiegschancen
1
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Wenn man selbst bereit ist, die Komfortzone zu verlassen und an sich zu arbeiten, um die Strechzone, die sogenannte "Komm-vor-Zone" zu bereisen, dann ist man in diesem Unternehmen goldrichtig!
5
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Der Arbeitgeber bietet die Möglichkeit seine Skills zu verbessern und neue zu erlernen.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 3 Bewertungen lesen

Unternehmenskultur

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Traditionelle Kultur
Moderne Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

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