Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Tradition bewahren und Langfristigen Erfolg anstreben.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 61 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Diensthandy
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Firmenwagen
Rabatte
Barrierefrei
Internetnutzung
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Hund erlaubt
Kantine
Essenszulage
Mitarbeiter-Beteiligung- Faire Bezahlung
- tolles Team
- ich wurde wieder super ins Team aufgenommen
-Führungskräfte absolut korrekt und bereit einen zu helfen
Sehr sozial, Bedürfnisse der Fahrer werden sehr ernst genommen
Fair und offen
Gute Bezahlung
Prozesse, Kulanz, offenes Ohr der Geschäftsleitung.
Sehr geehrte Damen und Herren, Jetzt berichte ich Euch mal von meiner (leider) abgeschlossen Ausbildung bei der Karl Schmidt spedition als Fachkraft für lagerlogistik bei Beginn der Ausbildung bekommt man als Grundausstattung ein cuttermesser was, wie sich im laufe der Ausbildung herausstellt SEHR oft benutzt wird für eine Tätigkeit namens Schlitzen wofür Azubis und Aushilfen am Meisten ausgebeutet werden für die Leute die sich fragen was ist Schlitzen?Schlitzen ist nichts anderes als 25 kg säcke in ein lkw hinein zu ...
Viele Niederlassungen, Einzelleistung geht oft unter
Vorgesetze, Veraltete Systeme und Equipment, Kommunikation
Letztendlich entscheiden die Gesellschafter bzw. Sie entscheiden sich dagegen oder lassen sie Neuerungen nicht zu
Das völlig fremde, von anderen Standorten auf deine Daten greifen können, obwohl sie nicht dazu berechtigt sind
Schnellere und einfachere Kommunikation mit der Zentrale
Verbessern kann man nix mehr es wird schlimmer
Mehr Kommunikation unter den niederlassungen
Prüfen Sie die Qualität Ihrer Vorgesetzten. Hier gehören sehr viele Vorgesetzten ausgewechselt um eine gute Arbeitsatmosphäre wieder hinzubekommen. Eventuell flattern dann auch weniger Kündigungen ins Haus.
Nicht mehr zu helfen
Der am besten bewertete Faktor von Karl Schmidt Spedition ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,1 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Keine Hierarchie, es werden gerne Kenntnisse weitergegeben
Wird viel Wert gelegt
Super, es wird respektvoll miteinander umgegangen und die ältere Kollegen und ihre Erfahrungswerte werden sehr geschätzt.
Älteren Herrschaften könnte man ruhig etwas mehr Urlaub geben.
Ältere Kollegen sind ein wichtiger Bestandteil dieser Firma, theoretischer und praktischer Natur
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Karl Schmidt Spedition ist Kommunikation mit 3,0 Punkten (basierend auf 20 Bewertungen).
Bei der Kommunikation einzelner niederlassungen der karl schmidt KG hapert es manchmal...
Kommunikation ist O
Man kann sich nicht mehr mit den Vorgesetzten unterhalten.
Mit Kollegen zusammenhalten und zu friedlich sein
Ist kaum vorhanden. Alle Vorgesetzten wissen von dieser Problematik, es wird jedoch ignoriert.
Es wird nicht miteinander gesprochen, sondern übereinander
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 16 Bewertungen).
Muss man selber zahlen . Wird auch nichts angeboten.
Wenn man sich anstrengt und glück hat, ja
Keine Entwicklung intern möglich
als fahrer, fahren und gut ist es, die Module werden intern geschult
Verbesserungswürdig. Es werden momentan die ersten Schritte getan, welche in die positive Richtung gehen.
