Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,6Gehalt/Benefits
- 2,7Image
- 1,7Karriere/Weiterbildung
- 1,7Arbeitsatmosphäre
- 2,5Kommunikation
- 2,7Kollegenzusammenhalt
- 1,1Work-Life-Balance
- 1,2Vorgesetztenverhalten
- 3,2Interessante Aufgaben
- 1,6Arbeitsbedingungen
- 1,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,1Gleichberechtigung
- 3,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Medien (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Internetnutzung
Diensthandy
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Image, liebenswerte Kollegen, 2x monatlich Afterhour,
Da zur AG mehrere Firmen gehören, die verschiedene Bereiche der Entertainment Branche abdecken, kann man Einblicke in jeden Winkel der Branche bekommen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Übergriffiges Verhalten gegenüber Fotografen auf Events.
Führungsebene und Stil
Die Arbeitszeiten sind nicht flexibel, was leider an der Branche liegt.
Verbesserungsvorschläge
Was bieten andere Firmen, wie sind die Arbeitszeiten der anderen Firmen, welche Mitarbeiter Boni gibt es, Mobilität und Flexibilität, Branchenübliche Gehälter
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von Kick-Media ist Interessante Aufgaben mit 3,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Als TV Manager arbeitet man mit bekannten und vielseitigen Persönlichkeiten. Reisemöglichkeiten sind immer geboten
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kick-Media ist Work-Life-Balance mit 1,1 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Unbezahlte Überstunden bzw kein Ausgleich, kaum Home Office nur nach langen Diskussionen, Obstkorb vorhanden, Wasser Tee und Kaffee vorhanden
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,7 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildung wird i.d.R gerne gesehen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Kick-Media wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medien schneidet Kick-Media schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Kick-Media als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 20% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Kick-Media als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur







































