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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 4,8Image
- 3,5Karriere/Weiterbildung
- 4,3Arbeitsatmosphäre
- 4,3Kommunikation
- 4,8Kollegenzusammenhalt
- 4,8Work-Life-Balance
- 4,5Vorgesetztenverhalten
- 4,8Interessante Aufgaben
- 4,8Arbeitsbedingungen
- 4,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen- Diensthandy
- Parkplatz
- Rabatte
- Internetnutzung
- Coaching
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Produkte, Zusammenhalt, Unternehmensstruktur
Die Corona Zeit , absolut top verhalten ! Umgang miteinander! Produkte !
Kleiner Familienbetrieb mit sehr gutem Image.
Umstellung auf moderne Tablets erleichtern den Alltag im Außendienst.
Täglicher Außendienst wie es branchenüblich ist mit anschließender Kilometer und Auftragserfassung. GPS dient lediglich als Kilometererfassung ohne Speicherung von privaten Daten oder änliches.
Urlaubswünsche werden berücksicht. Wenns mal ein Problem gibt, bemühen sich alle um eine vernüftige Lösung. Keiner wird alleine gelassen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Lieferfristen! Verhalten nach Kündigung!
Je nach Ort leider zu wenig Bekanntheitsgrad.
Verbesserungsvorschläge
mehr Zeit für Einarbeitung
Zahlen Sie mehr Gehalt , dann bleiben auch erfahrene Mitarbeiter! Ausgleich bei Urlaub und Krankheit zahlen !
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
3,5
Der am schlechtesten bewertete Faktor von MANTER ist Karriere/Weiterbildung mit 3,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Außendienst , Ende ! Hier ist der Karriereschritt dann am Ende , mehr geht halt in einer kleinen Firma nicht! Obwohl wenn man fleißig ist bekommt man einen Mitarbeiter an die Hand zur Ausbildungszwecke !
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- MANTER wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet MANTER besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
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Aktuelle Stimmung
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