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What's it like to work here?
Employee Satisfaction
- 2.4Salary/Benefits
- 2.3Image
- 2.4Career/Professional development
- 2.9Working atmosphere
- 2.4Communication
- 3.5Collegiality
- 2.9Work-Life Balance
- 2.6Leadership behavior
- 3.0Interesting tasks
- 2.7Working conditions
- 2.9Environmental and social responsibility
- 3.0Equality
- 3.3Interaction with older colleagues
Jobs
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The following jobs could be of interest to you:
Salaries
Company Culture
Traditional
Traditional Culture
Traditional Culture
Modern
Modern Culture
Modern Culture
nox Germany
Industry average: Transportation & Logistics
Employees at this company especially notice the following factors: Exclude employees from making decisions and Work without clear processes.
The four Dimensions of Company Culture
WorkLife
nox Germany
Industry average: Transportation & Logistics
Benefits
The following benefits were most frequently mentioned in the 150 employee reviews.
Parking- Home Office
- Flexible working hours
- Company phone
- Pension plan
- Good transport links
- Team events
- Stock or equity options
- Company car
- Internet access
- Coaching
- Accessible
- Discounts
- Company physician
- Dog-friendly
- Health-promoting measures
Other company profiles
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What employees say
What employees like
Pünktlichkeit bei den Gehaltszahlungen
Das Gehalt ist immer pünktlich auf dem Konto.
Die Zusatzleistungen wurde verbessert.
Wenigstens die Bezahlung war pünktlich.
Ich kann leider keinen nennen!
Einige Abteilungen laufen wirklich super und dort herrscht auch ein angenehmes Miteinander. Viele Kollegen sind schon sehr lange dort, was für sich spricht. Die Kommunikation zwischen den Abteilungen lässt aber leider zu wünschen übrig.
What employees don't like
- Die Anbindung mit den öffentliche Verkehrsmittel ist katastrophal und die Umgebung um das Unternehmen herum ist nicht sonderlich ansprechend. (viele „Wohnwagen“, keine Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe).
- Die nicht vorhandene Struktur.
- Das Image der Firma bei den Kunden.
- Der Umgangston mancher „ Führungskräfte“.
- keine Kantine oder Mensa nur ein überteuerter Snackautomat.
Eigentlich fast alles! Hat das Gehalt gepasst? NEIN! Arbeitsatmosphäre? NEIN!! Hat der Vorgesetzte sich um das Wohlergehen der Mitarbeiter interessiert ? NEIN !!! Man kann dort den Kopf unterm Arm tragen und dennoch wird gefragt ob man arbeiten kommt!!
Umgangston mancher Führungskräfte sowohl schriftlich als auch mündlich. Ein "Hallo" tut niemandem weh und nimmt nicht viel Zeit in Anspruch. ;)
sparmaßnahmen auf qualitätskosten
Mittlerweile leider alles
Suggestions for improvement
Es wäre sinnvoll, weniger Raum für reine Selbstdarstellung zu geben und stattdessen diejenigen zu fördern, die durch Leistung, nachweisbare Erfolge und branchenspezifische Erfahrung überzeugen. Kompetenz und Ergebnisorientierung sollten bei Personalentscheidungen klar Vorrang vor Lautstärke und Eigeninszenierung haben.
Fähige Leute an die Führungspositionen einstellen, nicht nur große klappen und nichts dahinter.
Wechselt die Führung und werdet menschlich
Wüsste keinen jetzt auf die schnz
Sinnvolle Strukturen in das Unternehmen bringen und qualifizierte Führungskräfte einstellen.
Highest and lowest factors
Highest rated: Collegiality
3.5
The highest rated factor of nox Germany is Collegiality with 3.5 points (based on 58 reviews).
Der Zusammenhalt unter den Kolleginnen und Kollegen war der einzige positive Punkt. Man hat sich gegenseitig unterstützt, weil sonst kaum Hilfe kam.
Alles in allem sehr gut, natürlich gibt es Ausnahmen, aber im Vergleich zu anderen Unternehmen sehr hervorzuheben
In jedem Unternehmen gibt es die klassischen "Finger Pointer". Es überwiegt jedoch der Zusammenhalt.
Nichts auszusetzen - wir sitzen alle im gleichen Boot.
Es gab viele nette Kollegen, aber auch viele, die sich unangemessen verhalten haben und nicht in der Lage waren, simple Anweisungen zu befolgen, ohne dass es eskalierte. Der Zusammenhalt war unter diesen Umständen in Ordnung.
Lowest rated: Image
2.3
The lowest rated factor of nox Germany is Image with 2.3 points (based on 41 reviews).
- bei der Kundschaft, eine absolute Katastrophe. Jeder zweite Kunde ist absolut unzufrieden mit der Firma wobei, mittlerweile ist es eigentlich 90 % der Kundschaft, die überhaupt nicht zufrieden ist mit dem Service, die die Firma anbietet.
Kunden werden betrogen, die Firma verliert sämtliche Kunden was kein Wunder ist
Brauche ich nichts zu sagen sieht man an Google und Kununubewertungen
Rezessionen sagen alles
Das hat man im Laufe der letzten Jahre konsequent an die Wand gefahren, Da nützen auch ständige Logoänderungen und Märchenfilme nichts
Career and Professional development
Career/Professional development rating
2.4
Career/Professional development is rated with an average of 2.4 points (based on 42 reviews).
Mit dem Aufbau der Personalentwicklung hat sich die Weiterbildung definitiv verbessert.
Ganz nach dem Motto wer schreibt der bleibt
"Karriere" kann man hier machen, allerdings ohne Gehaltsanpassung, da dafür kein Budget zur Verfügung steht. Fraglich, wer dann mehr Aufgaben und Verantwortung übernehmen möchte
Kaum Weiterbildung möglich, abgesehen von ein paar online Angeboten in einer Plattform.
Kein wirklicher Karriere Aufstieg möglich.
Hahahahhahahah
Questions about reviews and salaries
- nox Germany is rated an average 2.7 out of 5 by employees and applicants. In comparison to the rest of the industry Transportation & Logistics (3.4 points), nox Germany is worse. Based on 2 year ratings, 39% of employees and applicants would recommend nox Germany as an employer to others.
- Based on overall 145 ratings, 26% rate their salary and benefits as good or very good.
- Based on data from 84 culture reviews, employees perceive the company culture at nox Germany as neutral.