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OECHSLER 
AG
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,6
kununu Score46 Bewertungen
63%63
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,9Image
    • 3,4Karriere/Weiterbildung
    • 3,7Arbeitsatmosphäre
    • 3,1Kommunikation
    • 3,8Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 3,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,6Gleichberechtigung
    • 3,9Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Projektmanager:in7 Gehaltsangaben
Ø61.200 €
Maschinenführer:in5 Gehaltsangaben
Ø37.900 €
Verfahrenstechniker:in5 Gehaltsangaben
Ø40.300 €
Gehälter für 17 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
OECHSLER
Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kooperieren und Sich kollegial verhalten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
OECHSLER
Branchendurchschnitt: Industrie
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 43 Mitarbeitern bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    74%74
  • ParkplatzParkplatz
    72%72
  • KantineKantine
    67%67
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    67%67
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    63%63
  • DiensthandyDiensthandy
    47%47
  • RabatteRabatte
    44%44
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    40%40
  • HomeofficeHomeoffice
    35%35
  • EssenszulageEssenszulage
    35%35
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • InternetnutzungInternetnutzung
    28%28
  • CoachingCoaching
    23%23
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    23%23
  • FirmenwagenFirmenwagen
    21%21
  • BarrierefreiBarrierefrei
    14%14
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    14%14
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Kommunikation auf Augenhöhe, flache Hierarchien, Vertrauen
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Abwechslungsreiche ausbildung
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- Gleitzeitmodell
- große Abteilungen
- sehr gute Arbeitsmoral
- moderne Büroausstattung
- betriebseigene Kantine
- großer Parkplatz vor dem Gelände
- kostenlose Wasserautomaten
- freundliche Umgangsweise
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Sozial. Hier hat man immer ein offenes Ohr falls man Probleme hat, es wird versucht zu helfen. Weiterbildung jederzeit möglich.
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- Tarifgebunden
- Know How
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Datenschutz ist für die Firma ein Fremdwort
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- Vorgesetzte
- Homeoffice Regelung
- Eingruppierung Tarif mit unterschiedlicher Bezahlung bei gleicher Tätigkeit
- Großraumbüros
- Parkplätze
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Starre Strukturen, Schema „F“ läuft stur durch. Ich wechsle zu einem „jüngeren“ und kleinerem Unternehmen.
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- Auslagerung mancher Verwaltungsabteilungen am Standort Ansbach
--> Entzerrung
- kein Einbahnstraßensystem am Hauptparkplatz für Mitarbeiter
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Nicht geschimpft ist gelobt genug.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

- Moderne Abläufe einführen
- In die Mitarbeiter vertrauen und Verantwortung abgeben
- HO gleichsetzen in allen Bereichen und an Arbeit bewerten, statt an Aufenthalt vor Ort
- Definierung der Tätigkeiten und Schnittstellen
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Modernisierung der Büros, Neue Kantine
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Weder sein vorhandenes Wissen einzusetzen noch zu erweitern bleibt einem verwehrt.
Gespräche über bsp. Verbesserungen mit Vorgesetzten ist zwecklos, da sich absolut nichts ändert.
Ändert dies!
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Homeoffice ausweiten
Studiumsabgängern eine Chance geben
Mehr Zeit in Studenten investieren
Mehr Struktur und Pünktlichkeit in die Arbeit bringen
Leistungssystem überarbeiten. Mehr auf die Produktion schauen. Produktion wird in der oberen Führungsebene nicht gewürdigt.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,0

Der am besten bewertete Faktor von OECHSLER ist Interessante Aufgaben mit 4,0 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).


Arbeit leider oft sehr eintönig
3
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Durch eine Vielzahl von Produkten und Kunden sehr abwechslungsreich
5
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Abwechslungsreich, vielseitig und spannend.
5
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Normale Aufgabenstellungen
3
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Komplette Entwicklungsfreiheit.
5
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Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von OECHSLER ist Kommunikation mit 3,1 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).


Manchmal hakt die Kommunikation zwischen den Abteilungen bzw den Verantwortlichen etwas. Ist aber in vielen größeren Betrieben der Fall
3
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Abteilungsabhängig. Vieles wird unter Verschluss gehalten. Man erfährt über Dritte mehr als durch BU.
1
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4 Betriebsversammlungen mit Informationen des Betriebsrates, Geschäftsleitung nimmt nur Stellung dazu. Mitarbeiterzeitung MfM (Arbeitstitel: Mitarbeiter für Mitarbeiter; Volksmund: Märchen für Mitarbeiter)
2
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Die Vorgesetzten haben keine Zeit für einen.
3
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Hier könnte man noch etwas mehr machen. Die meisten Informationen bekommt man durch den Flurfunk oder aber wenn man sich mit Kollegen direkt unterhält. Aber es wird der regelmäßige Austausch am bei einem Kaffee unterstützt.
3
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 11 Bewertungen).


Weiterbildungen werden angeboten bzw. die Eigeninitiative auch unterstützt
5
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Wird nicht gern gesehen, außer gefordert von der Norm oder dem Kunden.
2
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Man wird nach dem Studium nicht übernommen, da man keine Erfahrungen hat. In Ausbildungsberufen hat man noch eine kleine Chance. Dementsprechend wird Man aber auch bezahlt.
1
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Übernahme so gut wie gegeben. Bedarf muss aber vorhanden sein.
4
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Über die Jahre immer weniger Leistungen seitens Arbeitgeber bei persönlichem Entscheid eine Weiterbildung anzutreten.
2
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • OECHSLER wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet OECHSLER besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 63% der Mitarbeitenden OECHSLER als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 46 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 14 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei OECHSLER als eher modern.
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