Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,5Gehalt/Benefits
- 3,4Image
- 2,7Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 2,3Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 3,5Work-Life-Balance
- 3,2Vorgesetztenverhalten
- 2,8Interessante Aufgaben
- 3,1Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,4Gleichberechtigung
- 3,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Chemie (3,3).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Betriebsarzt
- Flexible Arbeitszeiten
- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
- Rabatte
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Zukunftsfähige Produkte
Wenn man einmal hinter die Kulisse geblickt hat und sieht, wie es abläuft, ist man schnell wieder weg.
Pünktliches Gehalt; Innovatives Verfahren
Was Mitarbeitende schlecht finden
Nasenpolitik / Bevorzugung einzelner, Intransparenz, meist erst gesprächsbereit, wenn man die Kündigung abgibt.
"Jeder macht was er will, keiner das, was er soll und alle machen mit". Alle Mitarbeiter schimpfen, aber der Arbeitgeber wacht nicht auf. Schade..
Bevorzugung einzelner Mitarbeiter; keine klaren Strukturen
Verbesserungsvorschläge
Haustarif, Förderung der eigenen Mitarbeiter, offene Kommunikation auf allen Ebenen, Führungskräfte in die Gegenwart bringen
Über einen Tarifvertrag nachdenken; den eigenen Leuten Aufstiegschancen bieten; Fehlentscheidungen und Personalmangel nicht in Form von Überstunden auf dem Rücken anderer austragen
Mitarbeiter achten, fördern und halten, Kommunikation verbessern, Struktur verbessern
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Puralube ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Das Miteinander war immer gut.
Das Miteinander ist sehr gut.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Puralube ist Kommunikation mit 2,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Sehr ausbaufähig auf allen Ebenen.
Der Informationsfluss von oben nach unten und zwischen den Abteilungen ist bestenfalls sporadisch. Es wird aber trotzdem von einem erwartet, dass man über alles Bescheid weiß.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Wieder Nasenpolitik. Wer schleimt und sich profiliert, kommt weiter. Ansonsten leere Versprechen ♂️
Einzelne Mitarbeiter fahren gefühlt zweimal im Monat auf Fortbildungen, während andere in Jahren der Betriebszugehörigkeit nicht einmal durften. Zu besetzende Fachposten werden anstelle mit eigenem erfahrenem Personal lieber mit Neueinstellungen besetzt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Puralube wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Chemie schneidet Puralube schlechter ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Puralube als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 20% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
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