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Ricoh Deutschland GmbH: Ricoh Deutschland Hauptverwaltung HannoverRicoh Deutschland GmbH: Ricoh imagine. change.Ricoh Deutschland GmbHRicoh Deutschland GmbH: Printing Innovation CenterRicoh Deutschland GmbHRicoh Deutschland GmbH
 

Firmenübersicht

Ricoh ist ein globales Technologieunternehmen, das seit mehr als 80 Jahren daran arbeitet, die Arbeitsweise der Menschen zu verändern und zu verbessern. Unter dem Slogan imagine. change. unterstützt Ricoh Unternehmen und Menschen mit Dienstleistungen und Technologien, die zur Innovation anregen, Nachhaltigkeit fördern und das Wachstum beschleunigen. Hierzu zählen Lösungen für das Dokumentenmanagement, IT-Services, Produktionsdruck, Digitalkameras und Industrielösungen. Die Ricoh Group hat ihren Hauptsitz in Tokio und ist in mehr als 190 Ländern aktiv. Im Geschäftsjahr 2014/15 (Stand: 31. März 2015) hat sie weltweit einen Umsatz von 2,231 Mrd. Yen (ca. 18,5 Mrd. US-Dollar) erwirtschaftet.


 

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Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Ricoh ist ein globales Technologieunternehmen, das seinen Kunden dabei hilft, ihre geschäftskritischen Informations- und Dokumentenprozesse zu optimieren und dabei Kosten und Umwelteinflüsse zu reduzieren. Zu diesem Zweck bietet Ricoh seinen Kunden Dienstleistungen an, die dazu beitragen, die gesamte Art und Weise, wie Informationen in einem Unternehmen verarbeitet, ausgetauscht und für die Zusammenarbeit genutzt werden, maßgeblich zu verbessern. Von der Infrastruktur bis hin zu Tools, die Menschen für die Kommunikation oder die Erfassung und Verarbeitung von Information benötigen: Ziel ist es, dafür zu sorgen, dass Kunden stets die richtige Information in der richtigen Form zur richtigen Zeit am richtigen Ort haben. Insgesamt betreut Ricoh seine Kunden in acht Dienstleistungsbereichen:

  1. Managed Document Services: Managed Document Services (MDS) von Ricoh umfassen die drei wichtigsten Komponenten des Dokumentenmanagements — Eingabe (Schaffung von Information), Durchlauf (wie Informationen ein Unternehmen durchlaufen) und Ausgabe (Informationsverarbeitung, so dass ein zusätzlicher Nutzen für das Unternehmen entsteht). Ziel ist es, genau zu verstehen, wie Unternehmen auf Informationen zugreifen, sie verwenden und speichern. Dann passt Ricoh diese Prozesse an und optimiert sie, um sie effizienter und effektiver zu machen – und gleichzeitig dabei zu helfen, damit verbundene Sicherheitsfragen zu lösen. MDS von Ricoh optimieren die wichtigsten Unternehmensfunktionen, indem man sich auf Prozesse, Menschen, Technik und Innovationen konzentriert, so dass fortlaufende Verbesserungen erzielt werden.

  2. Production Printing Services: Ricoh bietet ein umfassendes Portfolio an integrierten Dienstleistungen, mit dem es sein umfangreiches Angebot im Bereich Hardware und Lösungen für den Produktionsdruck in zentrale Hausdruckereien (Corporate Print) oder bei kommerziellen Druckdienstleistern (Commercial Print) ergänzt und durch das die Kommunikationsprozesse, die Kommunikationssicherheit und die Effizienz der Kommunikation verbessert werden. 

  3. IT Infrastructure Services: Ricoh bietet seinen Kunden eine ganzheitliche und umfassende Palette an IT-Dienstleistungen und Lösungen. Ricoh entwirft, implementiert und optimiert die IT-Infrastruktur des Kunden und stellt dabei sicher, dass die IT-Investition den Bedürfnissen des Unternehmens entspricht und dass der Kunde dadurch dem Wettbewerb immer eine Länge voraus ist. Die IT Infrastructure Services umfassen Beratung, Design, Lieferung und Umsetzung der IT-Infrastruktur, wie beispielsweise Hardware, Software und Netzwerkequipment, sowie Support und Management der gesamten IT sowohl remote als auch vor Ort.

  4. Business Process Services: Mit Business Process Services bietet Ricoh seinen Kunden die Möglichkeit, Dokumenten- und Geschäftsprozesse ganz oder teilweise auszulagern und von Ricoh managen zu lassen, wie beispielsweise den Rechnungsdruck oder die Rechnungsstellung.

  5. Communications Services: Ricoh Communication Services sorgen dafür, dass Kunden besser mit ihren Zielgruppen interagieren können, indem Ricoh ihnen ganzheitliche Wege für ihre Kommunikations- und Kollaborationszwecke aufzeigt. Dabei profitieren Kunden von den fortschrittlichen Technologien von Ricoh sowie der Unterstützung externer Partner. Hierbei entwickelt, installiert und integriert Ricoh für Kunden einheitliche Kommunikationslösungen (Unified Communications), einschließlich Kommunikations-/Kollaborationslösungen (u.a. Videokonferenzen, Interactive White Board, Digital Signage, virtueller Helpdesk, usw.) und andere Telekommunikationslösungen (wie PBX, VoIP).

  6. Application Services: Application Services helfen Kunden dabei, die Leistungsfähigkeit eines Unternehmens zu verbessern, indem Software-Lösungen und Anwendungen optimal in bestehende Syteme und Abläufe des Kunden einfügt werden. Die Leistungen von Ricoh beinhalten die Beratung, die Umsetzung, notwendige kundenspezifische Anpassungen, die Entwicklung von Kundenapplikationen sowie den Support und die Wartung. Zum Anwendungsbereich gehören u.a. ERP (SAP, Oracle), Groupware (Lotus Notes), Business Intelligence Software, CRM, ECM sowie kommerzielle Anwendungen (z.B. Microsoft Office, Google Apps, SCM, MRP usw.)

  7. Workplace Services: Ricoh unterstützt Organisationen dabei, Schwächen bei der Nutzung von Raum und Technik aufzudecken, indem zielgerichtete, maßgeschneiderte Lösungen zur Steigerung der Produktivität und Senkung von Kosten angeboten werden. Die Workplace Services von Ricoh beinhalten Angebote, mit deren Hilfe Kunden die Effizienz am Arbeitsplatz und die Effektivität der Büroarbeit verbessert werden können. Dies schließt auch die optimierte Verwendung und Auslastung von Räumlichkeiten, wie beispielsweise bei der Buchung und Auslastung von Meetingräumen (Meeting Room Services) ein sowie den intelligenten Einsatz von Technik und die Automatisierung einiger Bürofunktionen.

  8. Sustainability Management Services: Ricoh steht in dem Ruf, in puncto ökologischer Nachhaltigkeit und sozialer Verantwortung führend zu sein und gehört zum 10. Mal in Folge zu den Global 100, den hundert nachhaltigsten Unternehmen weltweit. Deshalb bietet Ricoh seinen Kunden Lösungen und Dienstleistungen, die sie nicht nur dabei unterstützen, ihre Workflows und Arbeitsmethoden zu optimieren, sondern auch, die ökologischen Folgen der Dokumentenproduktion, beispielsweise durch Strom- und Papierverbrauch, sichtbar zu machen, zu analysieren und zu minimieren. Ricoh visualisiert hierbei die Umweltauswirkungen der Aktivitäten auf Kundenseite und schlägt Ziele für die Reduzierung der Umweltauswirkungen vor.

Perspektiven für die Zukunft

Seit seiner Gründung 1936 hat sich Ricoh durch fortschreitende Innovation und Transformation von einem ehemaligen Anbieter und Hersteller für Büroautomation zu einem modernen Dienstleistungsunternehmen entwickelt. Dieser Wandel wird weiter konsequent vorangetrieben und bildet die wichtigste Basis für das kontinuierliche Wachstum des Unternehmens. Ziel ist es, bis zum Jahr 2020 und darüber hinaus zu einem One-Stop-Service-Unternehmen zu werden, dass Kunden innovative Geschäftslösungen bietet, die dafür sorgen, dass sie sich weniger um Herausforderungen von Technologie und mehr um ihr eigentliches Kerngeschäft kümmern können. Mit diesem Anspruch, den Ricoh auch mit überdurchschnittlichen Investitionen in die weltweite Forschung und Entwicklung untermauert, ist das Unternehmen bestens aufgestellt, um die Vision, eine Weltmarke mit dem höchsten Maß an Vertrauen und Attraktivität aufzubauen, nachhaltig zu erreichen.
Ricoh Deutschland Hauptverwaltung HannoverRicoh imagine. change.

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Für und bei Ricoh zu arbeiten bedeutet, Teil eines internationalen Teams zu sein, welches ein großes gemeinsames Leitbild teilt: Ein führendes Unternehmen des 21. Jahrhunderts zu sein. Es bedeutet, dass Sie uns beim Aufbau einer starken globalen Marke helfen, nach exzellentem Kundendienst streben, innovative Ideen und Konzepte entwickeln und wertsteigernde Lösungen an unsere Kunden verkaufen. Dabei übernehmen Sie Verantwortung und gehen selbstständig voran.

Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

Wir sind dabei, uns zu einem starken globalen Unternehmen mit einer ausgeprägten globalen Kultur zu  entwickeln. Von entscheidender Bedeutung ist in diesem Zusammenhang unsere globale Unternehmensphilosophie, die wir als „The Ricoh Way“ bezeichnen und die von allen Unternehmen der gesamten Ricoh-Gruppe geteilt wird. Diese Philosophie bildet die Basis unseres täglichen Geschäftsbetriebes und besteht aus unseren Gründungsprinzipien (The Spirit of Three Loves) unseres Firmengründers Kiyoshi Ichimura sowie der Mission, Vision und den Werten des Unternehmens. Diese sind: (Mission) Bei Ricoh liefern wir mit Freude stets exzellente Ergebnisse, um die Lebensqualität zu verbessern, (Vision) Wir wollen auf dem globalen Markt die Marke mit dem höchsten Maß an Vertrauen und Attraktivität werden, und (Werte) Um ein wirklich globales Unternehmen zu werden, müssen wir die Gesellschaft, unsere Arbeit, und unseren Planeten mit mehr Wertschätzung behandeln. Wir müssen unsere Stärken, allen voran unsere Innovationskraft und unser Teamwork, darauf ausrichten, unseren kundenorientierten Fokus zu schärfen. Zudem müssen wir uns den höchsten Standards in Sachen Ethik und Integrität verschreiben. Deshalb messen wir alles, was wir bei Ricoh tun, anhand von drei Werten: Harmonie mit der Umwelt, Vereinfachung von Leben und Arbeit und Unterstützung von Wissensmanagement. Engagiert, mit Leidenschaft und innovativem Denken umgesetzt, helfen unsere Werte Menschen, ihre Ideen zu realisieren, auf höherwertige Produkte und Lösungen hinzuarbeiten, ein angenehmeres Leben in einer nachhaltigeren, besser geschützten Umwelt anzustreben.

Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

Ricoh unterstützt neue Kolleginnen und Kollegen mit einem umfangreichen Einarbeitungskonzept. Dazu zählen neben einem zweitägigen WillkommensWorkshop und einem Online-Programm auch die Unterstützung durch Paten und der Besuch von Trainings der Ricoh Academy.

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Ricoh bietet den Einstieg in verschiedenen Unternehmensbereichen und an unterschiedlichen Standorten an. Die Aufgabengebiete sind dabei breit gefächert: Sales, Marketing, IT, Technical Service, Adminstration. Werfen Sie doch einmal einen Blick auf unsere aktuellen Stellenangebote.

Gesuchte Qualifikationen

Sie passen gut zu uns, wenn Sie sich grundsätzlich durch ein hohes Maß an Einsatz- und Lernbereitschaft, gute Kommunikations- und Teamfähigkeit, selbstständiges Arbeiten und eine schnelle Auffassungsgabe auszeichnen. Die gesuchten Qualifikationen variieren jedoch nach Unternehmensbereich und Stelle: Eine umfassende Darstellung finden Sie in der jeweiligen Stellenanzeige.

Gesuchte Studiengänge

Der Schwerpunkt der gesuchten Studienrichtungen sieht wie folgt aus:

  • Wirtschaftswissenschaften
  • Wirtschaftsingenieurwesen
  • Wirtschaftsinformatik
  • Informatik
  • Rechts- und Geisteswissenschaften

Wichtig ist jedoch, dass Sie von Ihrem Wissen und Ihrer Persönlichkeit zu Ricoh und der jeweiligen Vakanz passen. Auch Quereinsteiger sind herzlich willkommen.

Ausbildung bei Ricoh

Jedes Jahr bieten wir talentierten, motivierten und engagierten Menschen eine Vielzahl interessanter Ausbildungsberufe an. Denn ausgebildet wird bei uns aus Überzeugung!

Nach unserer Philosophie können zukünftige Aufgaben und Herausforderungen nur durch qualifizierte und sehr gut ausgebildete Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bewältigt werden. Wir sehen unsere Auszubildenden als Potential für eine weiterhin erfolgreiche Zukunft und bieten nach einer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung sehr gute Chancen auf eine Übernahme.

Unsere Angebote für Ausbildungssuchende:

Ausbildungen:

  • Kaufleute im Groß- und Außenhandel (m/w)
  • Fachinformatiker Fachrichtung Systemintegration (m/w)
  • IT-Systemelektroniker (m/w)
  • Industrieelektriker (m/w)
  • Fachkraft für Lagerlogistik (m/w)

Duales Studium:

  • Bachelor of Arts (B.A.) Betriebswirtschaftslehre / Handel (Berlin)

Bewerbungstipps

Erwartungen an Bewerber

Wir wünschen uns Kandidaten, die aufgeschlossen für Neues sind, eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit mitbringen und sich durch eine schnelle Auffassungsgabe, analytisches Denkvermögen sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative auszeichnen.

Unser Rat an Bewerber

Eine zielgerichtete Suche nach Einsatzfeldern, die den Vorstellungen und Wünschen, aber auch den Stärken und Schwächen entsprechen, erleichtert den Einstieg und wirkt sich sehr positiv beim ersten Kontakt aus.

Bevorzugte Bewerbungsform

Auf der Seite www.ricoh.de/ueber-ricoh/karriere/jobs können Sie sich über Karrieremöglichkeiten bei Ricoh informieren und sich online bewerben.

Auswahlverfahren

Um heraus zu finden ob Ricoh und Sie zueinander passen, möchten wir Sie persönlich kennenlernen. Ob dieses Kennenlernen zum Beispiel in einem Gespräch oder einer Auswahlveranstaltung stattfindet, ist abhängig von der jeweils vakanten Position.

Nachgefragt

Tests Ja
Internationale Einsätze Ja
Praktika Ja
Bachelor-/ Masterarbeiten Ja

Standorte

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Standorte auf der Karte

Standorte Inland

19 Standorte im Inland

Benefits

Ricoh bietet seinen Mitarbeitern eine Vielzahl an Benefits an. So besteht beispielsweise für bestimmte Jobfamilien (abhängig von Position, Aufgabengebiet und Einsatzort) die Möglichkeit der flexiblen Arbeitszeiten und des Homeoffice. Aber auch die modernen Büros an den verschiedenen Standorten bieten unseren Mitarbeitern eine Umgebung, in der man professionell und im Austausch mit den Kollegen arbeiten kann. An größeren Standorten besteht darüber hinaus die Möglichkeit der Verpflegung durch eine Kantine und Teilnahme am Betriebssport. Allen Ricoh Mitarbeitern steht darüber hinaus das vielfältige Weiterbildungsangebot der Ricoh Academy zur Verfügung. Betrieblichen Altersvorsorge, Gesundheitsangebote, Mitarbeitervergünstigungen, das Ricoh-Sommerfest und vieles mehr machen Ricoh zu einem attraktiven Arbeitgeber für Azubis, Berufseinsteiger und Berufserfahrene.


Weitere Lohnnebenleistungen:

  • Urlaubsgeld 
  • Weihnachtsgeld 
  • Vermögenswirksame Leistungen 
  • Förderung von privater Weiterbildung 
  • Sonderzahlung bei Heirat und Geburt 
  • Umzugskosten bei betrieblicher Veranlassung 
  • Sonderurlaub für besondere Anlässe

Videos

Impressum

RICOH DEUTSCHLAND GmbH
Vahrenwalder Str. 315,
30179 Hannover

Amtsgericht Hannover, HRB 5794,

Geschaeftsführer: Uwe Jungk

WEEE-Reg.-Nr. DE 28769845

Bewertungsdurchschnitte

Neue Bewertungen

Arbeitgeberbewertungen

2,15
  • 21.09.2016
  • Neu

Gute Nacht!

Firma RICOH Deutschland GmbH
Stadt Hannover
Jobstatus k.A.
Position/Hierarchie keine Angabe
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetztenverhalten
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
Kommunikation
Gleichberechtigung
Umgang mit Kollegen 45+
Karriere / Weiterbildung
Gehalt / Sozialleistungen
Arbeitsbedingungen
Umwelt- / Sozialbewusstsein
Work-Life-Balance
Image
1,00
  • 20.09.2016
  • Neu

Viel Schein aber wenig Sein......

Firma RICOH Deutschland GmbH
Stadt München
Jobstatus Ex-Job seit 2016
Position/Hierarchie Angestellte/r - Arbeiter/in

Arbeitsatmosphäre

Der Druck wird nur von Oben nach Unten durchgereicht, die aktuellen Millionenverluste machen sich bemerkbar

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte drehen die Dinge so, wie sie sie brauchen, gefördert werden nur die, die eine glitschige Spur hinterlassen......an die Führungsleitlinien hält sich keiner

Kollegenzusammenhalt

Das einzig gut.......wenige gute Kollegen.....

Interessante Aufgaben

Keine

2,77
  • 15.09.2016
  • Standort: Brackenheim
  • Neu

Ricoh

Firma RICOH Deutschland GmbH
Stadt Hannover
Jobstatus Aktueller Job
Position/Hierarchie Angestellte/r - Arbeiter/in
Unternehmensbereich IT
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetztenverhalten
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
Kommunikation
Gleichberechtigung
Umgang mit Kollegen 45+
Karriere / Weiterbildung
Gehalt / Sozialleistungen
Arbeitsbedingungen
Umwelt- / Sozialbewusstsein
Work-Life-Balance
Image

Vergleich Gesamt-Score auf kununu

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen auf kununu  auf Basis von 1.342.000 Bewertungen

Ricoh Deutschland GmbH
2,70
kununu Durchschnitt
3,18

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen aus der Branche EDV / IT  auf Basis von 89.464 Bewertungen

Ricoh Deutschland GmbH
2,70
Durchschnitt EDV / IT
3,67

Bewerbungsbewertungen

5,00
  • 14.10.2015

Sehr nettes und kompetentes Vorstellungsgespräch

Firma RICOH Deutschland GmbH
Stadt Hannover
Beworben für Position Vertrieb Key Account
Jahr der Bewerbung 2015
Ergebnis Absage

Bewerbungsfragen

  • Schilderung des Werdegangs. Stärken/Schwächenanalyse. Aufgabenstellungen der vorherigen Jobs.

Kommentar

Ich hatte ein sehr nettes und angenehmes Gespräch. Aufgrund der negativen Bewertung auf dieser Plattform war ich mir nicht sicher, ob Ricoh ein für mich interessantes Unternehmen sein könnte. Das Bewerbungsgespräch konnte jedoch alle Zweifel beseitigen. Ich kann jedem nur raten, sich nicht von den Bewertungen verunsichern zu lassen...

2,90
  • 29.09.2015

Ein Versuch wert....

Firma RICOH
Stadt Hannover
Beworben für Position Teamleiter
Jahr der Bewerbung 2015
Ergebnis selbst anders entschieden
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Ab- / Zusage
Firma RICOH
Stadt Hannover
Beworben für Position Junior Account Manager
Jahr der Bewerbung 2015
Ergebnis k.A.

Bewerbungsfragen

  • generell viele Fragen zur eigenen Persönlichkeit und zum Teil auch sehr detaillierte Fragen zu eigenen Persönlichkeitsmerkmalen. Diese sollten gerne auch anhand von Beispielen belegt werden können.
  • plausible und nachvollziehbare Fragen zu Entscheidungen hinsichtlich des Werdegangs, aber keine unangenehmen Fangfragen.

Kommentar

Nach den zum Teil sehr negativen Kommentaren hätte man sich von der Bewerbung bei Ricoh abschrecken lassen können. Zum Glück tat ich dies nicht!

Sicherlich sind auch kleinere Pannen im Bewerbermanagement möglich, aber zum Glück sitzen in der HR auch nur Menschen!

In meinem Fall kann ich Ricoh bis dato nur ein faires und professionelles Bewerbermanagement bezeugen. Mitbewerber die sich derart negativ über den Bewerbungsprozess und eventuelle Konditionen äußern, scheinen im Arbeitsleben auf einem fluffigem Wolkenbett über den Dingen schweben zu wollen und sind dementsprechend entsetzt schon bei einem Bewerbungsgespräch etwas Engagement an den Tag legen zu müssen.

Wem also die Möglichkeit eines Bewerbungsgesprächs oder einem AC-Tag geboten wird, der darf sich auf ein seriöses und transparentes Gespräch freuen, indem er/sie letztlich die Chance bekommt sich selbst zu präsentieren und Antwort auf alle Fragen findet.

Ausbildungsbewertungen

4,22
  • 16.06.2016
  • Standort: Hauptverwaltung

Solide, abwechslungsreiche IT-Ausbildung - Top!

Firma RICOH
Stadt Hannover
Jobstatus Gerade in Ausbildung
Unternehmensbereich IT

Pro

sehr gutes Arbeitsklima
sehr kompetente, trotzdem entspannte Ausbilder
abwechslungsreiche Aufgaben
Eigeninitiative wird belohnt

Offizielle Stellungnahme vorhanden
4,22
  • 09.02.2016

Schön wars

Firma Ricoh deutschland
Stadt Hannover
Jobstatus k.A.
Unternehmensbereich Sonstige

Die Ausbilder

Gute Vorbereitung auf die Prüfung und intensive Betreuung durch den jungen Ausbilder (hier darf man ja keine Namen nennen) hat mir mein bestehen und das so manch anderer (90%) gesichert. Während der Ausbildung hatte er immer gute Tipps diemich dahin gebracht haben wo ich heute bin.
Private oder unangenehme Anliegen wurden stets diskret behandelt und eine Lösung gefunden. Auch wenn manche etwas anderes sagen, die Ausbilder sind fair! Danke für alles!

Spaßfaktor

Ja definitiv. Das einzige riesengroße Manko ist die ständige Einsatzumplanung. Wie soll ein normaler Mensch damit zurecht kommen? Vor allem was bringen zwei Azubis in einem ganzen Standort mehr. Ein Tropfen auf dem heißen Stein. Zufriedenheit und Unsicherheit sinken... stark. Im Gegenzug sind zwei Azubis mehr im Standort.

Offizielle Stellungnahme vorhanden
2,33
  • 23.09.2015
  • Standort: Hauptverwaltung

Fehler gewesen

Firma RICOH Deutschland GmbH
Stadt Hannover
Jobstatus Ausbildung abgeschlossen in 2015
Unternehmensbereich IT

Die Ausbilder

Manchmal frage ich mich wie ein solcher Mensch Teammanager werden kann oder überhaupt ausbilden darf... ist nicht nur meine Meinung.
Nicht mal von mir persönlich verabschiedet hat sich mein Ausbilder. Kein “danke für die 3 Jahre Schweiß, Fleiß usw.“. Naja was soll's. Man hat ihn sowieso nur hinter seinem Schreibtisch gesehen. Der Jüngste aus dem Team hat sich mit mir tatsächlich mal eine viertel Stunde Zeit genommen und mit mir erzählt.... obwohl er nichts mit mir in meiner Ausbildung zu tun hatte. Genau das hätte ich mir von meinem Ausbilder gewünscht. Grade letzte Woche erfuhr ich, dass er nun den Job an jemand anderen weitergegeben hat. Schön das sinkende Schiff verlassen.....

Spaßfaktor

In den Abteilungen gut.

Offizielle Stellungnahme vorhanden