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Maschinenbau 
Silberhorn
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,6
kununu Score30 Bewertungen
88%88
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,5Image
    • 3,2Karriere/Weiterbildung
    • 3,6Arbeitsatmosphäre
    • 3,1Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,5Work-Life-Balance
    • 3,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,6Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Industriemechaniker:in6 Gehaltsangaben
Ø34.600 €
Elektriker:in4 Gehaltsangaben
Ø45.300 €
Arbeitsvorbereiter:in3 Gehaltsangaben
Ø44.800 €
Gehälter für 7 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Maschinenbau Silberhorn
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Maschinenbau Silberhorn
Branchendurchschnitt: Maschinenbau
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 30 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    80%80
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    70%70
  • DiensthandyDiensthandy
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    47%47
  • HomeofficeHomeoffice
    47%47
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    43%43
  • InternetnutzungInternetnutzung
    33%33
  • FirmenwagenFirmenwagen
    30%30
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    30%30
  • RabatteRabatte
    27%27
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    27%27
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    23%23
  • BarrierefreiBarrierefrei
    17%17
  • CoachingCoaching
    13%13
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    7%7
  • KantineKantine
    3%3
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Die Gleitzeit und unkomplizierte Handhabung von Elternzeit
Auch im Krankheitsfall ist die Firma für einen da und unterstützt, das ist nicht selbstverständlich.
Bewertung lesen
Die Führungskultur im Unternehmen, der Mensch zählt noch was. Verlasse die Firma schweren Herzens aus persönlichen Gründen.
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Tolle Atmosphäre und Arbeitsbedingungen!
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sehr interessante Technologien in einer Maschine vereint, was ein breites Spektrum an technischen Lösungen, know-how und Verfahrenstechnik erfordert.
Alle Vorteile eines Familienbetriebes, bei dem der Mensch ob Kunde oder Mitarbeiter, im Mittelpunkt jeder Handlung steht
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Der Zusammenhalt unter den Kollegen besonders innerhalb der Abteilung.
Firmenfeiern.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Gehalt. Anerkennung des Arbeiter vorm Chef
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Noch zuwenig Drive in Richtung Produkte, aber das wird noch.
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Konkrete Punkte habe ich nicht.
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Eigentlich nichts
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Mangelnden Prozesse. Einige Bereiche sind unterbesetzt und schlecht Qualifiziert. Es gibt keine Qualitätskultur.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Zwischenschritte besser prüfen und überdenken.
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Noch mehr Produktorientierung, um auch in Zukunft die Wettbewerbsfähigkeit abzusichern.
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Bitte so weiter machen wie bisher, es ist eine positive Entwicklung deutlich erkennbar.
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Flexibleres Eingehen auf Kundenwünsche
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Verbesserg der Organisation, Qualitätsprüfung.
Schulungen von neunen Mitarbeitern und Leiharbeitern
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,1

Der am besten bewertete Faktor von Maschinenbau Silberhorn ist Interessante Aufgaben mit 4,1 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Man kann einen großen Einblick in verschiedenste Firmen gewinnen wenn man auf einen Montage-Einsatz ist. In der Firma lernt man auch interessante Verfahren kennen und die Arbeitsweise der Reinungsanlagen.
4
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Aufgrund der unterschiedlichen Kunden gibt es ein weites Spektrum.
4
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Interessante Aufgaben gibt es genügend und täglich erfolgen im gesamten Unternehmen kleine Schritte zur Verbesserung
5
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Abwechslungsreich und anspruchsvoll
4
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Jeder Auftrag, neue Herausforderung
4
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Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Maschinenbau Silberhorn ist Kommunikation mit 3,1 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Scheitert schon zwischen Abteilungen
1
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Aufgrund fehlender Organisation sehr schlecht. Keine Planungen möglich.
1
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Verbesserungsbedürftig, insbesondere in Richtung Service.
2
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Teils schlechte Weitergabe von Informationen.
3
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Von oben schlecht.
1
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).


Um nach oben zu kommen muss man schon einige Jahre Spitzenreiter sein.
2
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Weiterbildungen dürfte es meiner Meinung nach mehr geben.
3
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in allen Unternehmensbereichen stehen Türen und Tore offen, um den nächsten Karriereschritt oder einen innerbetrieblichen Wechsel zu besprechen
5
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Je noch Job kann man sich durch Leistung und Können hocharbeiten unabhängig von der Ausbildung.
3
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Verbesserungsbedürftig
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Maschinenbau Silberhorn wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Maschinenbau schneidet Maschinenbau Silberhorn gleich ab wie der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 88% der Mitarbeitenden Maschinenbau Silberhorn als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 30 Bewertungen schätzen 58% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 15 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Maschinenbau Silberhorn als eher modern.
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