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Bewertungsdurchschnitte

  • 16 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (2)
    12.5%
    Gut (2)
    12.5%
    Befriedigend (2)
    12.5%
    Genügend (10)
    62.5%
    2,26
  • 0 Bewerber sagen

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  • 0 Azubis sagen

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Arbeitgeber stellen sich vor

Solvadis Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,26 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 03.Apr. 2019
  • Mitarbeiter

Schlimm

2,38

Arbeitsatmosphäre

Wird überwiegend durch Kollegen getragen.

Kollegenzusammenhalt

in manchen Teams sehr gut. Ich hatte leider nicht so viel Glück

Kommunikation

kaum vorhanden

Gleichberechtigung

nichts zu beanstanden

Umgang mit älteren Kollegen

viele ältere Kollegen. Daher eigentlich gut. Leider lähmt das auch die Organisation

Gehalt / Sozialleistungen

8 Jahre keine Gehaltserhöhung. Noch Fragen?
Das Unternehmen gehört keinem Tarifvertrag an. Man weiß warum.

Work-Life-Balance

es gibt zwar Vertrauensarbeitszeit aber Überstunden sammeln sich halt an und können kaum abgebaut werden. Bezahlt werden sie natürlich nicht,

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    solvadis distribution gmbh
  • Stadt
    Frankfurt am Main
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement

Arbeitsatmosphäre

Beschreibung der Arbeitsatmosphäre hat etwas von: " Wie man in den Wald hineinruft,...". Insofern kann ich sagen: "Die Arbeitsatmosphäre war gut!" :-)

Vorgesetztenverhalten

Wir werden schon mit einbezogen, jedoch gibt es über die Zieldefinition unterschiedliche Auffassung. Hier nur drei Punkte. Am liebsten hackt man halt auf den Vorgesetzten :-)

Kollegenzusammenhalt

Das ist schon eng an Arbeitsatmosphäre und folgt den gleichen Grundsätzen. Natürlich gibt es in jedem Unternehmen auch jemanden mit dem man nicht so gut kann. That's life.

Interessante Aufgaben

Man hat Einfluss auf die Gestaltung und hohen Entscheidungsspielraum das ist toll. Am Ende des Tages muss aber die Arbeit erledigt werden. Och - Schade.

Kommunikation

Es gibt regelmäßige Meetings zur Weiterentwicklung wie man das so in guten Unternehmenkennt. Es gibt Quartalsmeetings zur Geschäftsentwicklung.

Gleichberechtigung

Ich lege darauf keinen Wert und möchte aus diesem Grunde keine Stelle erhalten.

Umgang mit älteren Kollegen

Das wiederum finde ich wichtig und soweit ich das abschätzen kann erfolgt hier ein fairer Umgang.

Karriere / Weiterbildung

In Weiterbildung wird extern wie intern viel investiert.

Gehalt / Sozialleistungen

Kann immer besser sein

Arbeitsbedingungen

Hardware wird regelmäßig ausgetauscht, um auf dem neuesten Stand zu bleiben. Sehe ich auch als normal an.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Wenn man versucht möglichst viel per Schiff zu transportieren ist das schon ein Beitrag zum Umweltschutz.

Work-Life-Balance

Überstunden halten sich im Rahmen und können ggfs. auch abgefeiert werden.

Pro

Eigenverantworltiches Arbeiten und die Freiheit in der Entscheidungsfindung.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    solvadis distribution gmbh
  • Stadt
    Frankfurt am Main
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 24.Okt. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

gelebte Fehlerkultur

Vorgesetztenverhalten

Man kann ihnen das Bemühen um eine gute Führungskultur nicht absprechen

Kollegenzusammenhalt

Man hilft sich gegenseitig, der Zusammenhalt ist gut.

Interessante Aufgaben

Es wird nicht langweilig, da klare Zuordnung von Aufgaben. Ein jeder hat einen hohen Freiheitsgrad beim Treffen von Entscheidungen und kann selbstständig arbeiten.

Kommunikation

Verständigung untereinander funktioniert gut; es kann und darf gefragt werden. Aber auch hier gilt: "Kommunikation ist alles, aber ohne Kommunikation ist alles nichts!"

Gleichberechtigung

Zwar ist die Geschäftsführung in Männerhand, aber es gibt auch viele Frauen in verantwortungsvollen Positionen, inkl. Führungsverantwortung. Rückkehr in Teilzeit nach Elternzeit ist möglich.

Umgang mit älteren Kollegen

Man legt Wert auf deren Erfahrungsschatz und sie "dürfen" bis zum Renteneintritt bleiben

Karriere / Weiterbildung

Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten auch für junge Mitarbeiter sind gegeben. Förderung der beruflichen Weiterentwicklung uneingeschränkt vorhanden mit tlw. hälftiger Übernahme von Studienkosten. In Frankfurt gibt es In-House Englischunterricht.

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt ist vor dem Monatsletzten bereits auf dem Konto. Das Gehalt ist okay, die sonstigen Leistungen könnten besser sein.

Arbeitsbedingungen

Schönes Bürogebäude in Frankfurt, mit ordentlichem EDV-Equipment, Räumlichkeiten sind okay, Kühldecke, Außenrollos, Thermostat zur Raumtemperaturregelung, Fenster kann geöffnet werden. Es gibt Kaffee und Wasser gratis.

Work-Life-Balance

Durch Vertrauensarbeitszeit kann jeder seine Work-Life-Balance steuern, gestalten

Image

Die langjährige Verbundenheit vieler Mitarbeiter mit dem Unternehmen spricht für sich.

Verbesserungsvorschläge

  • generelle Einführung von "Meet & greet", bei denen sich Geschäftsführung und Mitarbeiter treffen und austauschen. Ansatzweise wird dies von den japanischen Expats angeboten.

Pro

Die neue Struktur des Unternehmens ist nachvollziehbar, es hat sich gezeigt, die Aufstellung ist richtig gewesen.

Contra

Der "Change" hätte besser laufen können, da noch nicht alle Kollegen die Veränderung akzeptiert haben (aber wo läuft schon ein Changemanagementprozeß reibungslos).
Es gibt leider nur Duplex-Garagen-Stellplätze in der Tiefgarage.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    solvadis distribution gmbh
  • Stadt
    Frankfurt am Main
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

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Bewertungsdurchschnitte

  • 16 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (2)
    12.5%
    Gut (2)
    12.5%
    Befriedigend (2)
    12.5%
    Genügend (10)
    62.5%
    2,26
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
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  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
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    0%
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    0%
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kununu Scores im Vergleich

Solvadis
2,26
16 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Chemie)
3,11
27.582 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,38
3.571.000 Bewertungen