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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,5Gehalt/Benefits
    • 4,1Image
    • 2,9Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,2Kommunikation
    • 3,5Kollegenzusammenhalt
    • 2,1Work-Life-Balance
    • 2,5Vorgesetztenverhalten
    • 2,2Interessante Aufgaben
    • 2,5Arbeitsbedingungen
    • 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,2Gleichberechtigung
    • 3,2Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • RabatteRabatte
    57%57
  • ParkplatzParkplatz
    57%57
  • FirmenwagenFirmenwagen
    43%43
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    43%43
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    43%43
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    29%29
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    29%29
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    29%29
  • HomeofficeHomeoffice
    29%29
  • EssenszulageEssenszulage
    29%29
  • DiensthandyDiensthandy
    29%29
  • BarrierefreiBarrierefrei
    14%14
  • CoachingCoaching
    14%14
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    14%14
  • InternetnutzungInternetnutzung
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Attraktive Arbeitskleidung
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Viele Sozialleistungen und wenn man mehr machen möchte, dann wird man ziemlich gefördert.
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Das man schnell und freundlich ins Team aufgenommen wird.
Das auch mal ein ungeplanten Urlaubstag umgesetzt wird.
Das immer ein offenes Ohr für die kleinen und großen Dinge im Leben vorhanden ist.
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Das er sich viel Mühe gibt jeden das Recht zu mchen
Es kam auch schon vor, dass ich Hand in Hand mit den obersten Vorgesetzten in der Backstube stand und er mir Tricks und Kniffe gezeigt hat, ohne überheblich zu wirken.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Die Bezahlung
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Verbesserungen gibt es immer, aber es kommt auf die Situation an.
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Ich habe nichts auszuprobieren setzen
Planung, Kommunikation
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Leistungsgerechte Bezahlung!
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Kicker für den Aufenthaltsraum in der Verwaltung.
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Ich knn mich nicht beklagen
Mehr Kommunikation würde die Arbeitsabläufe verbessern, auch eine bessere Planung und Absprache wären super
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Image

4,1

Der am besten bewertete Faktor von Spezialitäten Bäckerei & Konditorei Behmer ist Image mit 4,1 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Das Unternehmen verkauft sich in der Öffentlichkeit und Medienwelt gut.
4
Bewertung lesen
Es wird wieder viel besser, da die Qualität der Produkte besser wird. Ich freue mich wenn jemand zu mir sagt bei euch schmeckt es am besten.
5
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Ein Traditions Unternehmen nah am Kunden
5
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Gut angesehen schon seit mehreren Generationen.
5
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Was Mitarbeitende noch über Image sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

2,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Spezialitäten Bäckerei & Konditorei Behmer ist Work-Life-Balance mit 2,1 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Eigene Wünsche müssen sich uneingeschränkt anpassen.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Annähernd 0
1
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Nimmt wieder Fahrt auf, durch Corona ist alles eingeschlafen.
3
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Es werden Lehrgänge und Weiterbildung angeboten.
Mit guten Aufstiegs chancen.
5
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Übernahme wird versprochen, 10 Tage vor der Prüfung kommt dann das Gespräch, das es doch nicht funktioniert.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Spezialitäten Bäckerei & Konditorei Behmer wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Spezialitäten Bäckerei & Konditorei Behmer schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Spezialitäten Bäckerei & Konditorei Behmer als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 83% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Spezialitäten Bäckerei & Konditorei Behmer als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

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  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Spezialitäten Bäckerei & Konditorei Behmer
Branchendurchschnitt: Handel

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gute Arbeitsqualität erwarten und Mitarbeitenden klare Ziele setzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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