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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Benefits
    • 3,0Image
    • 4,2Karriere/Weiterbildung
    • 3,8Arbeitsatmosphäre
    • 4,0Kommunikation
    • 3,8Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 4,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,8Interessante Aufgaben
    • 4,4Arbeitsbedingungen
    • 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,4Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Alle 5 Bewertungen entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Stadt Grevesmühlen
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Stadt Grevesmühlen
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    60%60
  • HomeofficeHomeoffice
    60%60
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    60%60
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    40%40
  • BarrierefreiBarrierefrei
    20%20
  • CoachingCoaching
    20%20
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    20%20
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    20%20
  • DiensthandyDiensthandy
    20%20
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Tolle Kommunikation auf allen Ebenen der Mitarbeiter
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Teamevents, Home Office
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Das Arbeiten untereinander oder miteinander ist sehr schwierig. Der Arbeitgeber müsste da mehr durchgreifen. Mitarbeiter die fleißig, freundlich und hilfsbereit sind werden nicht gesehen. Mitarbeiter die sozial sehr schwach sind werden befördert
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Man muss den Laptop fürs Homeoffixe privat kaufen
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Ein freundliches Miteinander. Lästereien, Gehässigkeit, Böswillig geht es dort in der Stadtverwaltung zu. Wenn neue Mitarbeiter dazukommen, wird man fast ausgegrenzt. Gerade unter den Frauen.
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Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,8

Der am besten bewertete Faktor von Stadt Grevesmühlen ist Interessante Aufgaben mit 4,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Eine Stadtverwaltung ist eigentlich für alles zuständig. Das macht das Arbeiten sehr abwechslungsreich.
5
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Am schlechtesten bewertet: Image

3,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Stadt Grevesmühlen ist Image mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Ist halt Grevesmühlen und Amt
3
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Stadt Grevesmühlen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Öffentliche Verwaltung schneidet Stadt Grevesmühlen besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Stadt Grevesmühlen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 80% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Stadt Grevesmühlen als eher traditionell.