Ihr Unternehmen?
Vogelsbergkreis als Arbeitgeber
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,4Gehalt/Benefits
- 4,5Image
- 4,1Karriere/Weiterbildung
- 4,8Arbeitsatmosphäre
- 4,1Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 4,7Work-Life-Balance
- 4,6Vorgesetztenverhalten
- 4,8Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Parkplatz
- Barrierefrei
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Coaching
- Rabatte
- Betriebsarzt
- Diensthandy
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Forderungen werden nicht angehört und gehandelt wird zulasten der Mitarbeiter erst wenn kein anderer Ausweg mehr besteht
Verbesserungsvorschläge
Die Parkplatzsituation ist grausig und an der Bleiche zu parken und dann zur Dienststelle zu dappen, finde ich unsinnig
Man muss in der heutigen Zeit etwas zur Mitarbeiterbeiterbindung tun und vorausschauend handeln um das Arbeitsklima langfristig zu verbessern, kurzfristige Maßnahmen (z. B. Arbeit am Wochenende) sollten auch kurzfristig bleiben.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
Der am besten bewertete Faktor von Vogelsbergkreis ist Arbeitsatmosphäre mit 4,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Jede Abteilung hat ihre eigene Atmosphäre..... ich kann für die VHS von guten kollegialen Prozessen sprechen und einem gemeinsamen Anspruch vielfältige Bildungsangebote für die Menschen zu entwickeln....
Am schlechtesten bewertet: Arbeitsbedingungen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Vogelsbergkreis ist Arbeitsbedingungen mit 3,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Wie überall im ÖD merkt man den Fachkräftemangel
Die Arbeit kennt kein Maß, die Kollegen, die eine Chance bekommen, verlassen das sinkende Schiff so schnell wie möglich allerdings erhöht sich dadurch die Arbeitsrate für alle anderen erneut.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Es gibt Schulungsbudgets, die auch genutzt werden dürfe
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Vogelsbergkreis wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Öffentliche Verwaltung schneidet Vogelsbergkreis besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Vogelsbergkreis als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 89% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Vogelsbergkreis als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Spaß und Freude haben und Mitarbeiter loben.