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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 2,7Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 3,4Arbeitsatmosphäre
- 1,7Kommunikation
- 3,4Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 3,7Vorgesetztenverhalten
- 2,7Interessante Aufgaben
- 3,6Arbeitsbedingungen
- 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,4Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Chemie (3,3).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Flexible Arbeitszeiten
- Diensthandy
- Barrierefrei
- Mitarbeiter-Events
- Gute Verkehrsanbindung
- Firmenwagen
- Rabatte
- Betriebsarzt
- Hund erlaubt
- Homeoffice
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ich wäre 9½ Jahre Glücklich, hatte schöne Zeiten. Tolle Kollegen. Einen krisensicheren Arbeitgeber mit einer kompetenten und zielweisenden Geschäftsleitung. Ich denke, dass wir uns wie Erwachsene Menschen getrennt haben und wir uns weiterhin respektvoll und auf Augenhöhe begegnen.
Die Arbeitszeit
Was Mitarbeitende schlecht finden
Man geht oft den leichten Weg. Fehlentscheidung werden nicht rückgängig gemacht. Man setzt auf die Pferde die ziehen und verteilt Arbeit zu wenig. Dennoch sind das nur kleinere Problems
Die Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Schwierig. Es war ein toller Arbeitgeber, der noch auf ein paar wenige Säulen im Personal baut. Diese Firma ist von Produktkompetenz und Erfahrung abhängig. Mitarbeiter halten ist wichtiger als Mitarbeiter zu gewinnen. Vielleicht sollte man Probleme an der Wurzel packen. Regelmäßige, offene, terminierte, Mitarbeitergespräche. Digitalisierung in Betriebsabläufen. Innovative Gedanken und Reize aus der Mitte auffangen. Dem Mitarbeiter vertrauen schenken.
Die fleißigen besser bezahlen
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
1,7
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Widmann Gase ist Kommunikation mit 1,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Kommunikationsketten und Informationsketten sind Abteilungsübergreifend schlecht organisiert. In der Logistik wird nicht auf modernen Standard gesetzt. Zu viel Papier wo es weg kann und zu wenig eines hingehört.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Wer nicht auf den Mund gefallen ist, kommt hier weiter. Ein Unternehmen im Wachstum. Mit etwas Glück, wächst man mit.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Widmann Gase wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Chemie schneidet Widmann Gase gleich ab wie der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Widmann Gase als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Widmann Gase als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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