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Linsinger 
Maschinenbau 
Gesellschaft 
m.b.H.
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,4
kununu Score53 Bewertungen
42%42
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,1Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,5Image
    • 2,7Karriere/Weiterbildung
    • 3,3Arbeitsatmosphäre
    • 2,6Kommunikation
    • 3,6Kollegenzusammenhalt
    • 3,5Work-Life-Balance
    • 2,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 3,2Arbeitsbedingungen
    • 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,5Gleichberechtigung
    • 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Maschinenbautechniker:in8 Gehaltsangaben
Ø46.200 €
Konstrukteur:in6 Gehaltsangaben
Ø46.000 €
Projektmanager:in5 Gehaltsangaben
Ø55.100 €
Gehälter für 16 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Linsinger Maschinenbau
Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wenn nötig länger bleiben und Sich kollegial verhalten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Linsinger Maschinenbau
Branchendurchschnitt: Industrie
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 45 Mitarbeitern bestätigt.

  • EssenszulageEssenszulage
    71%71
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    67%67
  • ParkplatzParkplatz
    60%60
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    53%53
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    49%49
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    47%47
  • DiensthandyDiensthandy
    44%44
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    44%44
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    40%40
  • KantineKantine
    31%31
  • BarrierefreiBarrierefrei
    29%29
  • RabatteRabatte
    20%20
  • InternetnutzungInternetnutzung
    18%18
  • CoachingCoaching
    11%11
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    7%7
  • FirmenwagenFirmenwagen
    4%4
  • HomeofficeHomeoffice
    4%4
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    2%2

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Spannende arbeiten und gute arbeitszeiten, damit ich noch zeit vaben etwas anderes zu tun
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Sieht man an den angeführten Benefits!
Familienunternehmen, Sozialleistungen, pünktliche Lohnzahlung,
Man kann gut lernen, wie man es nicht macht!
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- Internationales Umfeld
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Es gibt nicht zu aussetzen! Ich verstehe auch die schlechten Bewertungen nicht! Es sind meistens persönliche Gründe, Meinungsverschiedenheiten die zwischen Vorgesetzten oder Kollegen vorgefallen sind! Aber gibt es das nicht überall?
alles
Umwelt: keine funktionierende Mülltrennung, Handpapier Verschwendung am WC, meiste zeit sind diese leer, wenn die 3 eingestellten lean Manager nichts hin bekommen
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Fluktation, Auftreten in der Firma, Umgang mit MA, Arbeitsabläufe unter jeder Zumutung, kein HomeOffice, wenig Essensmöglichkeiten, Anbindung an Öffis
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Manchmal viel stress aber das ist normal
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Eigentlich fast alles.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Manche unzufriedenen Meckerer und Besserwisser sollten vielleicht mal zurechtgewiesen werden.
Eigentlich alles mit dem Umgang an Mitarbeitern.
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Es gibt sicher einige Verbesserungsvorschläge an die auch gearbeitet wird! Man sollte nicht ausser Acht lassen, das nicht manches auf die Sekunde umgesetzt werden kann
Die GF sollte lieber in den Mitarbeiter investieren anstellen in den privaten Fuhrpark
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Hört mehr auf die Mitarbeiter
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,2

Der am besten bewertete Faktor von Linsinger Maschinenbau ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,2 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


Respektvoller Umgang
Es gibt nicht mehr soviel im Unternehmen, die paar was noch da sind gehen bald in Pension. Dannach ist der Altersduchschnitt ca. 40Jahre
Stellung der ältern Kollegen ist auf jeden Fall besser als die der Jüngeren.
4
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Für mich ist kein Unterschied erkennbar - volle Punkte!
5
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Sehr positiv
5
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Linsinger Maschinenbau ist Kommunikation mit 2,6 Punkten (basierend auf 19 Bewertungen).


Es wird viel über einen hinter den Rücken geredet. Vereinbarungen werden mündlich getroffen und dann sowieso nicht umgesetzt.
1
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..größtes Problem aus meiner Sicht! Man hat das Gefühl, es läuft alles immer so hinten rum und alles ist ein riesengroßes Geheimnis. Da braucht es vier Mitarbeitergespräche, dass es mal zu einem Jour Fixe kommt, wo dann aber eh wieder nicht das angesprochen wird, was wirklich interessant wäre. Ein einziges Kasperltheater!
Kommunikationsfilterung statt offener Kommunikation könnte das Motto lauten.
1
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interne Kommunikation kaum vorhanden, alles ein großes Geheimnis
1
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Hauptsache gegeneinander
Die Kommunikation zwischen den Abteilung ist extrem mangelhaft bis nicht vorhanden.
1
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf 20 Bewertungen).


Seit ich in dem Betrieb bin! Hatte ich noch nicht die Gelegenheit dazu! Aber persönlich entwickle ich mich jedentag weiter! Neues Ziel neue Herausforderungen
Der war gut.....
Versprochen wurde genug aber ja......
1
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So gut wie keine Möglichkeiten
1
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Thema Weiterbildung habe ich beim Vorstellungsgespräch angesprochen und mir wurde die Bereitschaft vom Unternehmen absolut zugesprochen. Mein damaliger Gesprächspartner bestätigte mir unlängst, dass diese Aussagen nicht der Wahrheit entsprechen. Dies unterstreicht auch meine pers. Wahrnehmung. Durch die Firmenerweiterung in Richtung China war ein Englischkurs im Gespräch - mit der Argumentation, wenn wir einen Mitarbeiter mit sehr guten Sprachkenntnissen einstellen, ersparen wir uns die Englischkurse war das Thema wieder erledigt.
Grundsätzlich sollte man gerade in der IT am Puls der Zeit ...
1
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Null Sterne: gibt es nicht
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Linsinger Maschinenbau wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Linsinger Maschinenbau besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 42% der Mitarbeitenden Linsinger Maschinenbau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 53 Bewertungen schätzen 36% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 17 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Linsinger Maschinenbau als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.
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