Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen ALDI Grossbeeren?

ALDI Grossbeeren wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet ALDI Grossbeeren schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen ALDI Grossbeeren als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von ALDI Grossbeeren das Gehalt?

Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei ALDI Grossbeeren wahr?

Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei ALDI Grossbeeren als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.

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Grossbeeren
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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- 3,7Gehalt/Benefits
- 3,2Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 2,3Arbeitsatmosphäre
- 2,3Kommunikation
- 2,3Kollegenzusammenhalt
- 1,9Work-Life-Balance
- 1,9Vorgesetztenverhalten
- 2,8Interessante Aufgaben
- 2,8Arbeitsbedingungen
- 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,2Gleichberechtigung
- 2,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2023 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Kantine
67%67
Parkplatz
67%67
Betriebliche Altersvorsorge
67%67
Betriebsarzt
33%33
Gute Verkehrsanbindung
33%33

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

zahlt pünktlich Gehalt

Februar 2026Bewertung lesen

Das die Work/Life balance passt…

April 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Wenig Schulungen für die Mitarbeiter. Die meisten sollen sich alles am besten selber bei bringen. Manchen erklärst du es 10 mal und die wollen es nicht verstehen. Qualität der Mitarbeiter lässt immer mehr nach. Die guten Mitarbeiter machen 80 Prozent der schlechteren Mitarbeiter

Februar 2026Bewertung lesen

Das bei solch einem großen Unternehmen, die Coronaprämie sowie die Inflationsausgleichprämie nicht gezahlt wurden.

April 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Das System
ist auf Arbeitsdruck, wenig Stunden und wenig Personal aufgebaut. Das wird sich auch nicht ändern. Allerdings schaffen das die neuen Mitarbeiter nicht mehr. Die älteren gehen bald auf Rente oder sind an ihre Grenzen.

Februar 2026Bewertung lesen

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

1,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von ALDI Grossbeeren ist Work-Life-Balance mit 1,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Man soll immer erreichbar sein und eigentlich so gut wie immer einspringen. Wenn man nicht einspringt, länger macht oder früher kommt ist man unzuverlässig. Einspringen kommt oft vor weil es kaum noch Personal gibt. Egal in welchen Läden.

Februar 2026Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

ALDI Grossbeeren wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet ALDI Grossbeeren schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen ALDI Grossbeeren als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei ALDI Grossbeeren als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.