Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Sich am Markt ausrichten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 80 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Kantine
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Events
Betriebsarzt
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Diensthandy
Essenszulage
Coaching
Firmenwagen
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Kinderbetreuung
Hund erlaubtFreie, flexible Gestaltung der Arbeitszeit sowie den Teamzusammenhalt.
Stellt sich neu auf und geht die Wege gemeinsam mit den Mitarbeitern.
Das Unternehmen hat in den letzten Jahren eine gewaltige Entwicklung nach vorne gemacht. Die Pandemiezeit hat hier nochmal als Katalysator gewirkt.
Nachhaltiges Denken und Handeln. Soziale Verantwortung.Bereitschaft, sich neu zu erfinden. Moderne, zeitgemäße Kommunikation.
Hat bisher immer wieder rechtzeitig die Weichen für die Zukunft richtig gestellt und sich am Markt behauptet.
Nichts nennenswertes und wenn kann man über alles reden.
Es sollte über Klimaanlagen an der einen oder anderen Stelle nachgedacht werden
Die Außenwirkung am Standort an der Elpke
Potential haben die Entscheidungswege, die recht lang sein können. Das ist aber Klagen auf hohem Niveau.
Personalentwicklung.
Schnellere Entscheidungsfindung
Umsetzung der Unternehmenskultur sollte forciert werden
Noch mehr die heutige Kultur leben, dran bleiben.
Die Gruppe ist bereits auf einem guten Weg..
Das Unternehmen hat sich viel vorgenommen und krempelt bereits die Hemdsärmel hoch.
Der am besten bewertete Faktor von EK/servicegroup ist Kollegenzusammenhalt mit 4,1 Punkten (basierend auf 17 Bewertungen).
wird u.a. durch verschiedene interne Aktivitäten gefördert und kann gepflegt werden. Hier ist auch jeder selbst gefordert, sich entsprechend einzubringen.
Kannte ich bisher so nicht, richtig klasse. Konnte mir ein gutes Netzwerk aufbauen und alle sind hilfsbereit.
Auch hier kann meine eine hohe Hilfsbereitschaft spüren und keine "Ellenbogen-Mentalität" spüren.
Die jüngsten strukturellen Veränderungen lassen die KollegInnen noch weiter zusammenrücken.
Der Zusammenhalt ist gewachsen. Inzwischen wird auch eine Plattform für den nicht-beruflichen Kollegenaustausch angeboten und aktiv beworben.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von EK/servicegroup ist Karriere/Weiterbildung mit 3,4 Punkten (basierend auf 17 Bewertungen).
Umfangreiche Weiterbildungsangebote, Karriere ist auf Grund der Strkturen (noch) schwierig.
Weiterbildung wird in diesem Unternehmen fast nur auf Nachfrage angeboten.
Nach dem Ausbildungsende gibt es eine befristete Übernahmegarantie.
Nur das allernotwendigste
Nur das allernotwendigste
