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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Benefits
    • 3,3Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,7Arbeitsatmosphäre
    • 2,9Kommunikation
    • 3,8Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 3,1Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 3,7Arbeitsbedingungen
    • 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,7Gleichberechtigung
    • 3,9Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2009 haben 143 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 143 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    69%69
  • ParkplatzParkplatz
    64%64
  • KantineKantine
    58%58
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    57%57
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    43%43
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    35%35
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    34%34
  • HomeofficeHomeoffice
    32%32
  • DiensthandyDiensthandy
    28%28
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    27%27
  • InternetnutzungInternetnutzung
    24%24
  • CoachingCoaching
    21%21
  • RabatteRabatte
    19%19
  • EssenszulageEssenszulage
    17%17
  • BarrierefreiBarrierefrei
    12%12
  • FirmenwagenFirmenwagen
    11%11
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    8%8
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Interessante und abwechslungsreich Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, angemessenes Gehalt
Bewertung lesen
35h/Woche, es wird nach Tarif bezahlt
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Unsere flexible Arbeitszeit meine freundlichen Kollegen und mein liebevoller vorgetzter
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Sozial eingestellt
Tarifgebunden, Bezahlung, Einhaltung der Gesetze wie Ruhezeiten, maximale Schichtlänge.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Sehr schlechte, mangelhafte Kommunikation, bzgl. Flexibilität wird man oft eingeengt. Häufig wird unnötig Druck aufgebaut, wenn es darum geht Urlaub zu verschieben, wenn ein Auftrag schnell raus muss etc.
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Unterschiedliche Führung der Abteilungen führt manchmal zu dem Gefühl, dass Mitarbeiter nicht gleich behandelt werden
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Offensichtlich hat keiner der Führungsriege einen Überblick und den Willen das Unternehmen zukunftsfähig zu machen.
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Entscheidungs Wege teilweise zu lange
Teils chaotische Strukturen
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Verhalten/Auftreten gegenüber Angestellten weniger gleichgültig an den Tag legen. Mehr Aufmerksamkeit/Achtsamkeit gegenüber der Bedürfnisse der Angestellten wäre lobenswert!
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Kommunikation könnte besser sein
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Moderne Technik endlich vorantreiben
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Strukturen könnten besser sein
Nein es ist alles schon pefekt ohne etwas daran auszusetzen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gehalt/Benefits

4,0

Der am besten bewertete Faktor von Flowserve Corporation ist Gehalt/Benefits mit 4,0 Punkten (basierend auf 26 Bewertungen).


Gehalt ist top, die weiteren benefits auch.
5
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IG-Metall plus Zusatzleistung
4
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Ich bin sehr zu Frieden
5
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Top tarifgebundes Unternehmen mit stsrkem Betriebsrat.
4
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Gutes Einkommensniveau, insbesondere für die Region.
4
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Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Flowserve Corporation ist Kommunikation mit 2,9 Punkten (basierend auf 34 Bewertungen).


Schlechte transparente Kommunikation von top nach down
2
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Könnte von oben nach unten VIEL besser sein
3
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Innerhalb der Abteilung ganz gut, aber zwischen den Abteilungen tauschen sich oft nur die Führungskräfte aus.
3
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Leider lässt das von Seiten der Betriebsleitung Wünsche offen.
2
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Verbesserungswürdig
3
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Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 28 Bewertungen).


Kommt immer auf den Vorgesetzten an
3
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Es gibt Möglichkeiten sich intern weiterzubilden, ist aber eher Holschuld
4
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Excel-Schulungen, sonst kaum etwas. Keine Kreativität im Schulungsangebot.
2
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Ja werde ich auch mich in jeglicher Hinsicht hocharbeiten
5
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Kann man schon machen, lohnt sich halt finanziell überhaupt nicht, da sollte man definitiv die Firma wechseln um einen Sprung zu machen
3
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Flowserve Corporation wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Flowserve Corporation besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 70% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Flowserve Corporation als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 142 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 47 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Flowserve Corporation als eher traditionell.

Puls

Aktuelle Stimmung

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Awards

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  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Flowserve Corporation
Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Sich kollegial verhalten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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