Vorgesetztenverhalten

Jeder ist hier Vorgesetzter - also siehe oben.

Kollegenzusammenhalt

Ich stelle mich mit breiter Brust vor jeden Kollegen. Jeder Kollege tut das für mich.

Interessante Aufgaben

Man sucht sich seine Lücken :) Damit kann es eigentlich nicht langweilig werden, solange man bereit ist, weiterzusuchen

Kommunikation

Häufig, Face2Face, Konfliktfreudig, Freundlich, Jedem das Beste unterstellend

Gleichberechtigung

Wir bestimmen unsere Gehälter selbst - und die Mädels verdienen weniger, als die Jungs. Da können wir besser werden.

Karriere / Weiterbildung

Jeder bildet sich genau so weiter, wie sie es für sinnvoll hält

Gehalt / Sozialleistungen

Im Vergleich zu anderen Unternehmen verdient man hier wenig. Wer hier arbeitet tut das nicht des Geldes wegen.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Beim letzten großen Fridays for Future haben wir das Büro dicht gemacht und waren alle Mann auf der Straße

Work-Life-Balance

Meine Verantwortung

Verbesserungsvorschläge

• Wir arbeiten an einer gemeinsamen Ausrichtung / Strategie

Pro

Ich darf Verantwortung übernehmen, wo ich es für sinnvoll halte. Bürokratie o.ä. behindert meinen Alltag nicht.

Karriere / Weiterbildung

Du entscheidest selbst über deine Weiterbildung mit deiner Peergroup, aber es kommt nie vor, dass irgend etwas abgelehnt wird.

Pro

Freiheiten, Mitgestaltung, Agilisierung der Arbeitswelt, Unternehmen gehört den MitarbeiterInnen

Contra

ganz schön herausfordernd, manchmal nicht genug Klarheit

Arbeitsatmosphäre

viele Freiheiten

Vorgesetztenverhalten

flache Hierarchie, manchmal fehlt Ansage

Kollegenzusammenhalt

wir streiten schon, aber wenn es drauf ankommt, stehen wir zusammen

Interessante Aufgaben

sehr vielfältiger Tätigkeitsbereich

Kommunikation

durch Verteilung manchmal zu wenig, sonst ehrlicher und streitbarer geworden

Karriere / Weiterbildung

man bestimmt über Weiterbildung selbst mit Kollegen, kein festes Budget, super

Gehalt / Sozialleistungen

wenn man den Gewinnanteil mitrechnet super!

Arbeitsbedingungen

Bis aufs Reisen super und flexibel.

Work-Life-Balance

Ist man eher selbst für verantwortlich, was es nicht einfacher macht.

Image

coolste agile Firma überhaupt!

Verbesserungsvorschläge

• für Orientierung wäre es hilfreich, es gäbe auch mal Leute, die einfach eine Ansage machen dürfen (die könnte man ja wählen auf Zeit)

Pro

die vielen Freiheiten und Möglichkeiten zur Entfaltung

Contra

manchmal ist die Selbstorganisation auch anstrengend