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Arbeitgeberbewertungen

2,23
  • 09.11.2015

Nie wieder Lear

Firma Lear Corporation
Stadt München
Jobstatus Aktueller Job
Position/Hierarchie Management/Führungskraft
Unternehmensbereich Vertrieb / Verkauf

Verbesserungsvorschläge

  • Mitarbeiter müssen unterstützt und gefördert werden und nicht sinnlos entlassen ohne Personalgespräche
Firma Lear Corporation
Stadt München
Jobstatus Aktueller Job
Position/Hierarchie Management/Führungskraft
Unternehmensbereich Personal / Aus- und Weiterbildung

Arbeitsatmosphäre

Man geht zur Arbeit aus Pflichtgefühl.

Vorgesetztenverhalten

Abmahnungen werden gern zur Einschüchterung angewendet.

Kollegenzusammenhalt

Hilfsbereitschaft gilt als Schwäche und wird missbraucht

Interessante Aufgaben

Größtenteils frei Ausgestaltung aber oft völliges Desinteresse für die Tätigkeiten anderer

Kommunikation

Information bleibt Holschuld.

Gleichberechtigung

Wer in Elternzeit geht ist raus.

2,46
  • 28.06.2015
  • Standort: Headquarter EU
  • Focus

Viel Licht bei den Komplettsitzen; Viel Schatten im Metallbereich und Organisation

Firma Lear Corporation
Stadt München
Jobstatus Aktueller Job
Position/Hierarchie Management/Führungskraft
Unternehmensbereich Vertrieb / Verkauf

Verbesserungsvorschläge

  • Überorganisation entfernen. Einheitliche Strukturen in EU schaffen. Administration reduzieren. Fokus auf Entwicklung legen.

Vergleich Gesamt-Score auf kununu

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen auf kununu  auf Basis von 1.343.000 Bewertungen

Lear Corporation
2,56
kununu Durchschnitt
3,18

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen aus der Branche Automobil / Automobilzulieferer  auf Basis von 23.676 Bewertungen

Lear Corporation
2,56
Durchschnitt Automobil / Automobilzulieferer
2,85

Bewerbungsbewertungen

1,00
  • 23.09.2013

3 Monate warten bis zur Absage?!

Firma Lear Corporation
Stadt München
Beworben für Position HR Generalist
Jahr der Bewerbung 2013
Ergebnis Absage

Kommentar

Kein Feedback, außer die Absage. Hier fühlt man sich wie der Bewerber auf dem (Not)-Abstellgleis!

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