Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wenn nötig länger bleiben und Kundenorientiert handeln.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 50 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Kantine
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Coaching
Diensthandy
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
FirmenwagenSeit über einem Jahr arbeite ich nun bei Ospelt in Apolda. Die guten Entwicklungsmöglichkeiten in einem so großen Unternehmen haben mich überzeugt, hier anzufangen. Natürlich ist nicht immer Sonnenschein und ich hab auch mal einen schlechten Tag.
Obwohl ich „nur“ Azubi bin, darf ich schon viel Verantwortung übernehmen und freue mich, wenn meine Kreativität gefragt ist. Auf jeden Fall habe ich sehr viel Spaß an meiner Arbeit hier. Meine Kolleginnen und Kollegen spielen eine große Rolle dabei, dass ich morgens ...
Der Lohn wurde immer pünktlich gezahlt
Immer hilfsbereit
Urlaubsplanung wird eingehalten, Gehalt ist immer pünktlich auf dem Konto,
man kann auch mal ungeplant frei nehmen,
Freundliche Arbeitsumgebung/Kollegium. Verständnisvolle Vorgesetzte.
Junge Mütter werden kaum unterstützt die gut ausgebildeten Azubis wandern reihenweise ab warum werden sie nicht gehalten
Wissen und Können wird nicht geschätzt
Vorgesetzte waren nicht immer klar durch lange Krankheit oder Kündigung und wir wussten nicht wer für uns Sachen klärt
Umgang mit Mitarbeitern speziell Leiharbeitnehmer
Undurchsichtige Strukturen. Verkomplizierung von Arbeitsvorgängen.
Die Kommunikation von oben nach unten muss unbedingt verbessert werden und das rechtzeitig egal ob Probleme oder Veränderungen
Die richtige Personen an richtigen Ort
Die Führung endlich austauschen
interne verständliche Kommunikation in alle Ebenen. Fokus auf den Trend der Gesellschaft legen.
Schichtarbeit im Alter wird immer schwerer, vielleicht ab 58 nur 2 Schicht, für Frauen eher
Der am besten bewertete Faktor von Ospelt Food Est. Zweigniederlassung Apolda ist Kollegenzusammenhalt mit 3,8 Punkten (basierend auf 16 Bewertungen).
Kommt immer darauf an mit wem man arbeitet
Schichtleiter untereinander okay
Ich fühle mich in meinem Team sehr wohl und es wird aufeinander Rücksicht genommen.
Teamgeist. Offene Kommunikation und Konfliktlösungen werden fair und ehrlich geführt.
in meiner Schicht gut aber nicht in allen Schichten, viele neue Leute letztes Jahr
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Ospelt Food Est. Zweigniederlassung Apolda ist Image mit 2,5 Punkten (basierend auf 16 Bewertungen).
Der Ruf der Firma ist schon seit einigen Jahren ruiniert
Über die Firma wird meist nur schlecht geredet. Viele schlechte Dinge kann ich bestätigen, aber viele Dinge eben auch nicht. Oft werden auch nur die schlechten Dinge hervorgehoben und die guten als selbstverständlich erachtet. Den Hintern in der Hose und es selbst anpacken will aber auch niemand. Schlecht reden ist auch einfacher.
Man hört so gut wie nichts positives über diese Firma. Kann ich in diesem Fall nach Jahrelanger Erfahrung nur bestätigen.
Da muss man dran arbeiten. Das Image ist besser als es im Umfeld verbreitet wird.
viel Werbung, war mal schlechter muß aber noch
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 14 Bewertungen).
Ist nicht immer gewollt in verschiedenen Schlüsselpositionen sitzen Mitarbeiter ohne die erforderliche Qualifikation
Wenn man sich bemüht kann man bei Ospelt viel erreichen und (hoffentlich) auch verbessern.
Ich habe bei Ospelt meine Lehre gemacht, in der ich sehr viel gelernt habe. Die Lehre war manchmal nicht ganz einfach, aber wenn man sich da durchbeißt kann man wirklich viel erreichen. Hier übrigens vielen Dank an den Lehrausbilder, welcher immer ein guter Ansprechpartner war, auch noch nach meiner Ausbildung. Wenn man die Konstruktive Kitik annimmt, kann man viel für die Zukunft mitnehemen, sowohl Beruflich als ...
Nach meiner Erfahrung bekommt man viele Möglichkeiten, wenn man seine Arbeit gut macht.
Auf Ausbildung und Qualifikationen wird sehr großen Wert gelegt. Die Ausbildungsabteilung ist recht groß, die Ausbildungsqualität super.
Top Ausbildung und Weiterbildungen wenn man mag, wird auch teilweise aber im Schichtdienst …
