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Reifen Gundlachals Arbeitgeber

Deutschland Branche Automobil / Automobilzulieferer
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Reifen GundlachReifen GundlachReifen Gundlach
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Bewertungsdurchschnitte

  • 11 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (4)
    36.363636363636%
    Gut (2)
    18.181818181818%
    Befriedigend (4)
    36.363636363636%
    Genügend (1)
    9.0909090909091%
    3,24
  • 4 Bewerber sagen

    Sehr gut (2)
    50%
    Gut (1)
    25%
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    3,45
  • 0 Azubis sagen

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Arbeitgeber stellen sich vor

Reifen Gundlach Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,24 Mitarbeiter
3,45 Bewerber
0,00 Azubis
  • 15.Mai 2018
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Optimierung der internen Kommunikation.

Pro

Vertrauen Seitens Geschäftsführung.

Contra

Räumlichkeiten

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Reifen Gundlach GmbH
  • Stadt
    Raubach
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 12.Apr. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Es kommt nie Langeweile auf. Die Arbeit macht Spaß und die Kollegen sind immer für einen Spaß zu haben :)

Vorgesetztenverhalten

Jeder wird mit einbezogen - bei Entscheidungen zählt die Meinung der Mitarbeiter. Empathie kommt leider etwas zu kurz.

Kollegenzusammenhalt

Gegenseitige Motivation ist an der Tagesordnung. Man achtet auf einander. Sehr gutes Team!

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind abwechslungsreich. Innen- und Außendienst sind gefordert. Technisches Verständnis und Verkaufstalent sind definitiv von Vorteil. Es liegt an einem selber, ob eine Weiterentwicklung stattfindet. Das Unternehmen ist offen für neue, frische Ideen.

Kommunikation

Es wird besser! Aufgrund des schnellen Wachstums der Firma bleiben leider Strukturen, wie auch in der Kommunikation auf der Strecke. Das Thema ist bekannt und es wird daran gearbeitet.

Gleichberechtigung

Ist gegeben, es wird weder im Innen- noch im Außendienst zwischen Mann und Frau unterschieden. Allerdings sind in den Führungsebenen sehr wenig Frauen anzutreffen. Das könnte aber an der Branche (Reifen, Felgen, Räder) liegen.

Umgang mit älteren Kollegen

Es ist ein sehr junges Team. Ich kann aber sagen, dass jeder mit offenen Armen empfangen und möglichst schnell ins Team integriert wird.

Karriere / Weiterbildung

Auch das gehört zur Mitarbeiterzufriedenheit. Es werden häufig Weiterbildungen und Schulungen angeboten. Wer Einsatz und Wille zeigt und überzeugt, kann sich sehr schnell weiterentwickeln.

Gehalt / Sozialleistungen

Auch Reifen Gundlach hat verstanden, dass der Arbeitnehmer das wichtigste Gut in einem Unternehmen ist. Es wird ständig an Verbesserungen der Sozialleistungen gearbeitet. Betriebliche Altersvorsorge, Prämiensysteme, Mitarbeiterrabatte sind üblich.

Arbeitsbedingungen

Die Büros müssen dringend renoviert werden, die Telefonanlage ist veraltet und im Großraumbüro ist ein enormer Geräuschpegel (besonders zu Saisonzeiten)! Besserung ist aber wohl schon in Planung.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Soziales Engagement wird gerade in Bezug auf Kinder sehr groß geschrieben. Hierzu existiert eine Stiftung. Umweltbewusstsein ist definitiv ausbaufähig - dies ist wohl in der Renovierungsplanung berücksichtigt.

Work-Life-Balance

In den Saisonspitzen nicht möglich! Aber es wird versucht sich gegenseitig zu unterstützen.

Image

Leider wird oft negativ über die Arbeitsbedingungen bei Reifen Gundlach gesprochen. Ich kann das nicht bestätigen. Es liegt aber wahrscheinlich daran, dass es extrem viele Aufgabengebiete in dieser Firma gibt. Angefangen bei Lageraushilfen (Saison-, Leiharbeiter). Die festen Mitarbeiter arbeiten, nach meiner Meinung, gerne hier.

Verbesserungsvorschläge

  • Schnellstens die bereits geplante Renovierung in Angriff nehmen! Noch mehr auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter eingehen. Regelmäßige persönliche Gespräche mit Vorgesetzten (nicht nur 1x im Jahr). Prämiensystem überarbeiten.

Pro

Den tollen Zusammenhalt zwischen den Kollegen (TEAM wird ganz groß geschrieben). Alle sind per DU, was zu einem familiären Miteinander beiträgt. Ideen werden gerne aufgenommen und wenn möglich auch umgesetzt. Es ist eine tolle Branche!

Contra

Die Geschäftsleitung könnte sich öfter blicken lassen und mehr Interesse zeigen. Es werden zu wenige Mitarbeiter tatsächlich Richtung Management entwickelt - für diese Positionen werden viele "Neulinge" von Auswärts geholt.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten
  • Firma
    Reifen Gundlach GmbH
  • Stadt
    Raubach
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 16.Feb. 2018 (Geändert am 20.Feb. 2018)
  • Mitarbeiter

Kommunikation

Man hat zwar einmal im Jahr ein Gespräch bei dem aber meistens nichts rum kommt und das war es auch schon.

Verbesserungsvorschläge

  • -Mehr Urlaubstage -Keine Urlaubssperre (Vorgesetzter sollte frei entscheiden dürfen wann Mintarbeiter Urlaub bekommen) -Kantiene mit warmen Essen zu fairen Preisen -Faire Enlohnung -Es sollte mehr mit den Mitarbeitern gesprochen werden und produktive Kritik sollte als Verbesserungspotential aufgefasst werden. (Kommunikation) -Feste Arbeitszeiten -Eine Modernisierung der Gebäude und Arbeitsmittel wäre dringend mal nötig -Es sollten mehr Fachkräfte eingestellt werden

Pro

-Jahres Prämie
-Der weg zur Einstellung ist relativ leicht

Contra

Es wird wenig für die Zufriedenheit der Mitarbeiter getan. Der Leitung ist die Meinung der Mitarbeiter egal, dass sieht man gut daran das ganz massiv gegen die Gründung eines Betriebsrates vorgegangen wird. Wenn man Urlaub haben möchte oder man nach vielen Jahren mehr Geld bekommen möchte kommt es teilweise zu erbitterten Diskussionen.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Betr. Altersvorsorge wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten
  • Firma
    Reifen Gundlach GmbH
  • Stadt
    Raubach
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Logistik / Materialwirtschaft

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Bewertungsdurchschnitte

  • 11 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (4)
    36.363636363636%
    Gut (2)
    18.181818181818%
    Befriedigend (4)
    36.363636363636%
    Genügend (1)
    9.0909090909091%
    3,24
  • 4 Bewerber sagen

    Sehr gut (2)
    50%
    Gut (1)
    25%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    25%
    3,45
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

Reifen Gundlach
3,30
15 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Automobil / Automobilzulieferer)
3,04
54.162 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,30
2.665.000 Bewertungen