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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.
Homeoffice
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Internetnutzung
ParkplatzArbeiten an neuen Dingen und guter Kultur
Fand ich .... das produktive Umfeld in den ersten Monaten.
Arroganz aus Spanien
Kommunikation
Nicht funktionierbaren Drucker.
Unrealistische Ziele und Erwartungen.
Manchmal ist es schwierig, mit all den Änderungen Schritt zu halten
Inkompetente Mitarbeitern kündigen. Mobbing ist auf sehr hohem Niveau!
Setzt euch mit den Mitarbeitern auseinander!
Mehr Kommunikation über aktuelle Projekte
Der am besten bewertete Faktor von Telxius Towers Germany ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Hmm kann ich nicht beurteilen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Telxius Towers Germany ist Vorgesetztenverhalten mit 2,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Durch ehemalige Führung von H.G. Katastrophal
Hochnäsigkeit
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Am Anfang wird es schön geredet, angeblich Fortbildungen in Barcelona, aber man darf natürlich nicht hin.
