Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeitern bestätigt.
Internetnutzung
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
Parkplatz
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Betriebsarzt
Homeoffice
Firmenwagen
Kantine
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-MaßnahmenEntfaltungsmöglichkeiten und Vertrauen in die eigene Arbeit.
Vertrauenswürdig
Zahlt pünktlich das Gehalt
Der Versuch, offen für neue Ideen zu sein
Optimierte Ausbildung, sehr informativ und interessant gestaltet
Alle sind gleich, manche sind viel gleicher.
Interne Kommunikation, Aufgabenverteilung, Wertschätzung, keine Entwicklungsmöglichkeiten für Mitarbeiter
wenig Ersatz Ausbilder, die fehlende ersetzen können
Das Verhalten und die Entscheidungen der Geschäftsführung sind mehr als fraglich.
Unternehmenspolitik ist mehr als fragwürdig. Eben getroffene Entscheidungen werden umgehend revidiert. Kommunikation gibt es nahezu gar nicht. Personal wird nach persönlichen Befindlichkeiten ausgesucht. Einige Mitarbeiter aus der 'höheren Ebene' scheuen sich nicht offen vor anderen Kollegen über Mitarbeiter zu lästern bzw. deren Arbeit offen zu kritisieren. Das Betriebsklima ist angespannt.
Alle hätten mehr mutivation wenn die Ausbildung um 8 oder 9 beginnen würde. 7 Uhr ist viel zu früh
Mal den Mitarbeitern zuhören.
Projektmanagement anwenden, interne Kommunikation deutlich verbessern
Erstausbildung auch im kaufmännischen Bereich anstreben sowie Trainico als Berufsschule etablieren
evtl. Mehrsprachige Ausbilder, aus den Ländern, die auch die Auszubildenden sprechen
Der am besten bewertete Faktor von TRAINICO ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Könnte man etwas verbessern.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von TRAINICO ist Karriere/Weiterbildung mit 2,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Eigentlich nicht vorhanden, interne Weiterbildungen bringen nicht wirklich etwas. Da fehlt die Zukunftsorientierung seitens des Unternehmens.
