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GastroSocial
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 3,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,9Image
    • 3,6Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,8Kommunikation
    • 4,1Kollegenzusammenhalt
    • 4,1Work-Life-Balance
    • 3,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 4,2Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,1Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2008 haben 75 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Versicherung (3,5 Punkte).

Alle 75 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 71 Mitarbeitern bestätigt.

  • EssenszulageEssenszulage
    87%87
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    76%76
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    69%69
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    62%62
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    59%59
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    52%52
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    52%52
  • ParkplatzParkplatz
    48%48
  • InternetnutzungInternetnutzung
    44%44
  • HomeofficeHomeoffice
    39%39
  • BarrierefreiBarrierefrei
    31%31
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    17%17
  • CoachingCoaching
    13%13
  • KantineKantine
    10%10
  • DiensthandyDiensthandy
    10%10
  • FirmenwagenFirmenwagen
    6%6
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Grosszügiger Arbeitgeber. Gratis Lunchcheck, viele Aktivitäten, an deren Kosten sich die Firma zum Teil oder ganz beteiligt, Gratis Heissgetränke, des öftern mal ein Apero, Glacé, Früchte etc.)
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Die flexiblen Arbeitszeiten, die Büro-Ausstattung (sowie auch die Mittel fürs Home Office), die tollen Arbeitskollegen. Man spürt die Wertschätzung für die Mitarbeitenden.
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Nach der Lehre darf man meistens bei GastroSocial bleiben.
Man kann seine Arbeitszeit selber entscheiden. (flexible Arbeitszeiten)
Sehr moderne Arbeitsplätze welche auch für die Gesundheit gut sind. Gute Weiterbildungsmöglichkeiten Intern und Extern.
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Danke für die Überraschungsprämir
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 41 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Mehr Schein als sein - Leere Versprechnungen - Viel Glamour aber dann merkt man das es doch nicht so ist - Ungerechte Beförderungen
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ich finde nichts schlecht aber es gibt Punkte die nach meiner Meinung, noch verbessert werden könnten.
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keine Combox erlaubt, an Telefonöffnungszeiten gebunden.
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Fair?! Wertschätzung.
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Ziemlich vieles..
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 26 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Seid Fair und bezahlt auch die temporären Mitarbeiter die zu 100 % an Corona Erwerbsersatentschädigung gearbeitet haben.
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Moderne Unternehmen legen mehr Wert an Mitarbeiter/innen, Mitarbeiter Förderung, Gehalt
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Keine Top aufgestellt
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Wertschätzung
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Mit Kritik auseinandersetzen, auf die MA eingehen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 22 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,3

Der am besten bewertete Faktor von GastroSocial ist Interessante Aufgaben mit 4,3 Punkten (basierend auf 20 Bewertungen).


Wenn man interessiert ist, bestehen viele Möglichkeiten, ausserhalb des eigenen Gärtleins aktiv zu werden (Projektarbeiten, Mitarbeit im Softwarepool, Produktetesting, Gesundheitsförderung mit vielen spannenden Aktivitäten etc.)
5
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Als CE Sachbearbeiter war es mit der Zeit eintönig aber bei der Anzahl an Anträgen ( Massenabfertigung)
schwer zu beurteilen
4
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Die Arbeit an sich war sehr schön!
5
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Es gibt viele Projekte für die man sich melden kann, falls man sich nicht ausgelastet fühlt. Auf der anderen Seite kann man sich auch melden, falls die Belastung zu hoch ist und es wird einem geholfen. Kommunikation ist hier das A und O !
4
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Auch nach vielen Jahren liebe ich meinen Job sehr! Aufgrund der Komplexität der Materie wird es auch nicht langweilig.
5
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Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen? 20 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von GastroSocial ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,5 Punkten (basierend auf 23 Bewertungen).


Das Gehalt stimmt für mich persönlich nicht, als langjähriger treuer Mitarbeiter der immer bereit ist zusätzliche Aufgaben zu übernehmen. Der Parkplatz finde ich zu teuer. Toll wäre, wenn man für die Lunchcheck eine Zusatzkarte haben könnte. Leider kann man auf das Guthaben nicht zugreifen.
2
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Gute Sozialleistungen, jedoch weniger guter Gehalt.
3
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Unter Durchschnitt.
2
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grosszügige Sozialleistungen
3
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Gehalt ist für einen durchschnittlichen Sachbearbeitenden in Ordnung. Für Mitarbeitenden mit einer Weiterbildung, zusätzlichen internen Funktionen oder grosse Sprachkenntnisse eher an der Mittleren-Untergrenze.
Sozialleistungen lassen nicht zu wünschen übrig.
3
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen? 23 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,6

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 16 Bewertungen).


Durch die flachen Hierarchien sind Karriereperspektiven eher mager. Eine neu zu besetzende Führungsstelle wird aber durchaus intern vergeben.
Man kann sich für die Mitarbeit in diversen Projekten melden.
Weiterbildung im Sozialversicherungsbereich wird unterstützt.
Da wir mehrsprachig auftreten, sind auch schon Sprachkurse in F für uns Deutschschweizer und in D für unsere welschen Freunde angeboten worden.
4
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Weiterbildungen werden sehr unterstützt - auch finanziell. Karrieremöglichkeiten sind eher rar, da es eine eher flache Hierarchie gibt und dementsprechend auch nicht viele Vorgesetzten-Posten. Falls man diesbezüglich Ambitionen hat - für mich war das noch nie ein Thema. Ich bin zufrieden.
3
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Weiterbildungen werden unterstützt, jedoch geringe Aufstiegmöglichkeiten.
3
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Werde bei meiner Weiterbildung finanziell unterstützt
5
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Unterstützung bei der Weiterbildung.
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 16 Bewertungen lesen

Gehälter

57%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 67 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Sachbearbeiter:in16 Gehaltsangaben
Ø72.500 CHF
Sachbearbeiter:in Banken und Versicherungen5 Gehaltsangaben
Ø82.100 CHF
Communications Manager3 Gehaltsangaben
Ø90.700 CHF
Gehälter für 5 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
GastroSocial
Branchendurchschnitt: Versicherung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeitern vertrauen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: Versicherung
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