Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeiter unter Leistungsdruck setzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 38 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebsarzt
Kantine
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Kinderbetreuung
Barrierefrei
Rabatte
Internetnutzung
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Mitarbeiter-Beteiligung
EssenszulageFällt mir leider wirklich nix ein
-Wöchentliche Besprechungen
-Pünktliche, zuverlässige Zahlung
-Fairness
Unterhalb der obersten Leitungsebene in der Verwaltung ist eine gute Teamarbeit möglich.
Arbeit an sich wäre interessant.
Zahlen pünktlich, und gut
Verwaltung und Organisation
-Das man Azubis nicht entgegenkommt. Wir verdienen 1/3 von examinierten, dürfen die ersten 2 jahre nur waschen und auf die klingel rennen, sollen ab dem 3.lehrjahr aber wie eine volle examinierte kraft arbeiten.
-Aushelfen auf anderen Stationen auf welchen man noch nie war ist absolut furchtbar und patientengefährdend findet jedoch im Alltag statt
Der öffentliche Dienst muss an den Basics (Tarif) was ändern (Gehälter anpassen) sonst wird der Rest auch noch in die Zeitarbeit gehen.
Das Mitarbeiter so schlecht behandelt werden, bis sie teilweise psychisch krank werden.
Vogel-Strauß-Methode
Sturheit
Soziales Verhalten seitens Vorgesetzter sollte dringend verbessert werden
Loyalität muss gelehrt und gelebt werden
1 Pflegekraft 10 Patienten
Es sollte ein anderer Leitungsstil eingeführt werden. Für den Vorstand wäre die Frühverrentung eine sinnvolle Idee.
Mehr um die Personal kümmern, und mal fragen was benötigt wird
Damit man Aufstiegs Möglichkeiten hat
Die Führungskraft sollte mal durchgreifen!!! Und paar Hetzer rausschmeißen
Der am besten bewertete Faktor von Anregiomed ist Interessante Aufgaben mit 3,7 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Aufgaben wären spannend, wenn die Arbeitsbedingungen nicht so schlecht wären.
Man wird in jeden Standort geschickt, leider wird man nicht danach gefragt sondern man muss...
Ständiges selbstständiges Lernen ist Voraussetzung den sich ändernden Anforderungen gerecht zu werden. Die Online-Learning-Plattformen stehen kostenlos zur Verfügung und werden als Arbeitszeit anerkannt.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Anregiomed ist Image mit 2,4 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Seid Jahrzehnten schlechtes Image.
Das Klinikum und seine MVZ haben ein sehr schlechtes Image. Patienten fahren teilweise über 50 km, um sich dort nicht behandeln zu lassen.
Das schlechte Image ist überall bekannt.
Es geht nicht nach oben
Sind so gut wie Pleite
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Keinerlei Weiterbildung möglich, wenn man kein Arzt ist. Auch bei mehrmaligem Nachfragen nicht. Aussage ist dann immer „wir haben kein Geld und wer soll ihre Arbeit so lange machen“
Weiterbildungen sind scheinbar erst nach Jahren in Aussicht
Welche Karriere
Ist möglich wird aber beim Gehalt nicht anerkannt
Sehr gut. Unterstützung bei Studium und kostenloses Online-Learning mit Arbeitszeitanerkennung.
