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CAD-PLAN GmbHCAD-PLAN GmbHCAD-PLAN GmbH
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Bewertungsdurchschnitte

  • 9 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (2)
    22.222222222222%
    Gut (4)
    44.444444444444%
    Befriedigend (3)
    33.333333333333%
    Genügend (0)
    0%
    3,34
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
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Arbeitgeber stellen sich vor

CAD-PLAN GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,34 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 03.Mai 2018
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Man kann klar und offen über alles sprechen.

Interessante Aufgaben

Wenn man mehr Verantwortung will, bekommt man sie auch.

Kommunikation

Zwischen den einzelnen Abteilungen ist die Kommunikation trotz moderner Mittel oft eher schleppend.

Gleichberechtigung

Es gibt schon eine gewisse Rollenverteilung zwischen den Geschlechtern.

Karriere / Weiterbildung

Wenn man sich weiterentwickeln will, wird dies gefördert und unterstützt. Man muss jedoch oft selbst den ersten Schritt machen.

Image

Das Unternehmen genießt am Markt ein sehr gutes Image und wird diesem auch gerecht.

Verbesserungsvorschläge

  • Aufgaben und Zuständigkeiten, vor allem bei der Kommunikation, sollten klarer zugewiesen werden, um einen reibungslosen Informationsaustauschen zu gewährleisten. Eventuelle Missstände sollten offener kommuniziert werden und nicht zurück gehalten werden.

Pro

Man kann mit allen aus dem Kollegenkreis und auch mit der Geschäftsführung über eventuelle Probleme sprechen und diese so aus der Welt schaffen. Generell ist das Team sehr aufgeschlossen, wenn man selber auch offen auf die Kollegen zugeht.
Man wird intensiv eingearbeitet und bekommt recht zügig Verantwortung zugesprochen. Man bekommt bei seinen Aufgaben immer gutes und ehrliches Feedback, um sich weiterzuentwickeln.
Wenn man etwas möchte (Mehrleistung seitens Arbeitgeber), bekommt man dies in aller Regel auch, wenn man schlüssig begründet warum oder wozu man es braucht.
Man wird wahrgenommen und als Teil der Unternehmens geschätzt.

Contra

Ich konnte oft erfahren, dass jede Abteilung in sich geschlossen ist. Das heißt, die Kommunikation ist zwischen den Abteilungen teils schleppend und der Zusammenhalt der Kollegen leidet etwas unter dieser "Grüppchenbildung". Probleme unter den Abteilungen werden teils nicht offen kommuniziert, sondern kommen irgendwann über Umwege ans Tageslicht.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    CAD-PLAN GmbH
  • Stadt
    Frankfurt am Main
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 29.März 2018 (Geändert am 12.Juli 2018)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Die ist sehr gut, kann man nicht anders sagen

Vorgesetztenverhalten

Das ist der wichtigste Punkt, der sich extrem verschlechtert hat

Kollegenzusammenhalt

Der ist Top und das ist einer der Gründe, die einem in der Firma bisher halten

Interessante Aufgaben

Da kann man nicht meckern, man hat vielfältige Aufgaben aber es hakt an der Organisation und an der entsprechenden Anerkennung/Vergütung

Kommunikation

Das ist einer der Punkte, die stark nachgelassen haben

Gleichberechtigung

Da schließe ich mich eine/m meine/r Vorbewerter/in an, die ist von der GF her miserabel

Umgang mit älteren Kollegen

Da gibt es keine Nachteile meiner Meinung nach

Karriere / Weiterbildung

Bei Witerbildung könnte man mehr machen, vor allem wenn man es den eigenen Kunden propagiert

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt entspricht nicht der abgegebenen Leistung. Bei Urlaubs- und Weihnachtsgeld ist es immer spannend welcher Prozentsatz angesetzt wird. 13tes Monatsgehalt: Fehlanzeige. Einen Ruhe/Brainstormingraum mit Couch, Kickers und Dartscheibe wie es ein modernes Unternehmen hat wäre angebracht. Wurde uns eigentlich vor dem Umzug nach Frankfurt 2014 versprochen.

Arbeitsbedingungen

Ist eigentlich top, bis auf die Internetzuverlässigkeit und die Bürogestaltung, die könnte etwas farbenfroher sein und ein paar Pflanzen täten dem Arbeitsklima gut

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Der Stromverbrauch könnte minimiert werden.

Work-Life-Balance

Es gibt Verbesserungspotential, z.B. Fitnessunterstützung, Homeoffice und Essensmarken

Image

Leider aus genannten Gründen nicht gut

Verbesserungsvorschläge

  • Sozialleistungen, Mehr Respekt gegenüber den Mitarbeitern und vor allem Mitarbeiterinnen könnten verbessert werden. Die Mitarbeiter sind das wichtigste Kapital eines Unternehmens.

Pro

Die vielfältigen Aufgaben, die allerdings besser koordiniert/kommuniziert werden sollten. Das selbstständige Arbeiten verdient ein dickes Plus. Die Weihnachtsfeiern sind immer Legendär :-)

Contra

Entscheidungen werden von oben getroffen. Wenn man eindeutige konstruktive Kritik anbringt, wird das wahrgenommen aber oft viel später umgesetzt. Wie gesagt das war früher besser.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    CAD-PLAN GmbH
  • Stadt
    Frankfurt am Main
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 28.März 2018 (Geändert am 19.Apr. 2018)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Am Ende vom Jahr wird Man gelobt. Mit Vertrauen zu den Mitarbeitern tut man sich sehr schwer

Vorgesetztenverhalten

Schwankt sehr. Mitarbeiter werden zwar ab und zu bei Entscheidungen einbezogen aber die Meinung zählt am Ende doch nicht. Konflikte werden abgeblockt

Kollegenzusammenhalt

Super

Interessante Aufgaben

Ist okay man bekommt keinen Druck. Ein wenig Kreativität bei der Gestaltung seiner Arbeit wäre gut.

Kommunikation

Unter den Kollegen intern ganz gut. Geschäftsführung null kommunikativ.

Gleichberechtigung

Gar keine Gleichberechtigung. Manche bekommen alles was sie wollen und manche nichts.

Umgang mit älteren Kollegen

Naja

Karriere / Weiterbildung

Man muss sich alles erkämpfen von selbst kommt nichts.

Gehalt / Sozialleistungen

Leute werden für Ihre Leistung und Qualifikation unterbezahlt. Einzelne Personen verdienen hingegen super. Wahrscheinlich können sich manche besser durchsetzen wenn um jeden Euro gefeilscht wird. Am Gehalt wird gespart dafür wird das Geld an anderer Stelle verblasen.
Sozialleistung unterster Schnitt. Gehalt kommt dafür überpünktlich.

Arbeitsbedingungen

Insgesamt Durchschnittlich. Systeme funktionieren nur halb. Geräte sind gut

Work-Life-Balance

Man darf immer nur Leistung bringen bekommt aber keinen Ausgleich zurück.

Image

Nach Außen wie ein modernes , innovatives Softwareunternehmen.

Verbesserungsvorschläge

  • Langsam merken das der Arbeitsmarkt im Umlreis bessere Angebote liefert

Pro

Gute Firmenevents, modernes Gebäude und Ausstattung.

Contra

Konservativer Führungsstil.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    CAD-PLAN GmbH
  • Stadt
    Frankfurt am Main
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

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Bewertungsdurchschnitte

  • 9 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (2)
    22.222222222222%
    Gut (4)
    44.444444444444%
    Befriedigend (3)
    33.333333333333%
    Genügend (0)
    0%
    3,34
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

CAD-PLAN GmbH
3,34
9 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (EDV / IT)
3,71
168.791 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,33
2.865.000 Bewertungen