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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Rabatte
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Coaching
Homeoffice
Diensthandy
Barrierefrei
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Essenszulage
Mitarbeiter-BeteiligungDas Produkt. Lebensmittel zu produzieren ist etwas Tolles.
Umgang mit den Mitarbeitern
familienfreundlich
Höflicher Umgang untereinander und recht abwechslungsreiche Aufgaben.
- kurze und direkte Kommunikationswege
- Sozialleistungen
Mangelnde Materialien.
Lediglich einige Kollegen.
Es gibt mehrere Punkte die ich jetzt aber hier nicht nennen möchte.
Geringe Bezahlung, Schichtsystem
3 schichtsystem, strenge Hygiene vorschrifften
Abteilungen besser strukturieren, die Kommunikation der Abteilungen fördern und ggf. falls danach noch nötig mehr Personal einstellen.
Die Kommunikation von Vorgesetzten und Angestellten sollte besser werden; kürzere Kommunikationswege
Es werden mehr Arbeitsmaterialien benötigt.
Verstärkte Kommunikation zwischen einzelnen Abteilungen
- der Parkplatz könnte überarbeitet werden
- Gleitzeit
Der am besten bewertete Faktor von coolback ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Ich konnte keine Diskriminierung feststellen.
Man versucht auf die Bedürfnisse älterer Menschen einzugehen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von coolback ist Karriere/Weiterbildung mit 3,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Kann ich nichts zu sagen
Je nach Fähigkeiten kann man auch aufsteigen.
