Pro

Familiäres miteinander gegeben
Kurzer Kommunikationsweg zum Chef
Alle Altersklassen vorhanden
Familiengeführtes Unternehmen

Contra

Weiterbildubgsmöglichkeiten
Aufstiegschancen

Verbesserungsvorschläge

• Anhand der o. g. Stichpunkte und den eingefahrenen Strukturen wird dieses Unternehmen nichts ändern. Nur die Gesellschafter ziehen die Gewinne, Ihr Mehrwert ist es wenn Sie dieses Unternehmen von Anfang an meiden!

Pro

... ich habe lange überlegt, aber mir fällt Nichts ein!

Contra

• Vetternwirtschaft
• fehlende Strukturen
• Respektlosigkeit der Gesellschafter
• mangelnde Handlungsbereitschaft "einiger" Kollegen
• absolute Unfähigkeit im seriösen Umgang mit Kunden

Verbesserungsvorschläge

• Mitarbeiter mit Respekt behandeln
• Auf die Wünsche der Mitarbeiter eingehen
• Den Umgangston ändern
• Das Zusammenarbeiten fördern
• Bessere Arbeitsbedingungen schaffen
• Während der Hochsaison Aushilfskräfte einstellen
• Einschlulung neuer Mitarbeiter (anstatt ihnen vom ersten Tag an die komplette Verantwortung überlassen, selbst wenn sie keine Ahnung von der Materie haben)
• Keine Kraftausdrücke gegenüber den Mitarbeitern verwenden
• Bessere Entlohnung
• Urlaubsgeld + Weihnachtsgeld
• Betriebsklima insgesamt verbessern

Kommentar

Zusätzliche Benefits, die mir geboten wurden: Hier gibt es nicht einmal Urlaubsgeld!