Let's make work better.

Global-Finanz Aktiengesellschaft Finanz- und Vermögensplanung Logo

Global-Finanz 
Aktiengesellschaft 
Finanz- 
und 
Vermögensplanung
als Arbeitgeber

Top
Company
2024

Wie ist es, hier zu arbeiten?

Top
Company
2024
4,6
kununu Score51 Bewertungen
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,6Image
    • 4,7Karriere/Weiterbildung
    • 4,7Arbeitsatmosphäre
    • 4,5Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 4,6Work-Life-Balance
    • 4,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,7Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,7Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 51 Mitarbeitern bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    63%63
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    61%61
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    59%59
  • CoachingCoaching
    55%55
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    41%41
  • InternetnutzungInternetnutzung
    39%39
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    37%37
  • RabatteRabatte
    35%35
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    29%29
  • ParkplatzParkplatz
    25%25
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    14%14
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    14%14
  • DiensthandyDiensthandy
    10%10
  • KantineKantine
    6%6
  • FirmenwagenFirmenwagen
    6%6
  • EssenszulageEssenszulage
    6%6

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Trotz dieser Schwierigkeiten kann GLOBAL-FINANZ als wertvolles Sprungbrett dienen. Die gesammelten Erfahrungen und das Netzwerk, das man hier aufbaut, können eine solide Grundlage für die zukünftige Karriere bieten. Wer plant, später eine eigene Maklerschaft aufzubauen, kann bei GLOBAL-FINANZ wertvolle Einblicke in die Branche gewinnen und sich auf die Selbstständigkeit vorbereiten. Es ist jedoch wichtig, sich der bestehenden Herausforderungen bewusst zu sein und diese Erfahrung gezielt für den eigenen beruflichen Weg zu nutzen.
Bewertung lesen
Schöne Villa in Bonn am Rhein. Als Neuling ist man sehr beeindruckt.
Junge Leute werden extrem gut gefördert und als ich mit Anfang 20 bei dem Vorstand vorgesprochen hatte, wurde ich mit meinen Zielen und Vorstellungen absolut ernst genommen.
Genau das werde ich nach bald 10 Jahren Zugehörigkeit nicht vergessen!
family Feeling trotz AG
Bewertung lesen
Freie Zeiteinteilung, perfekt für mich als Mutter eines einjährigen Sohnes. einfach und bequem aus dem Homeoffice.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Es wird zu wenig Hilfestellung bei Problemen unter Kollegen oder Vorgesetztem/Untergebenem geboten.
Wir waren nie wirklich Selbständig als Makler. Wir sind Handelsvertreter. Laut Maklervertrag ist das auch so definiert, vertraglich ebenso. Denkt bitte daran.
Bewertung lesen
Siehe oben.
Bewertung lesen
könnten mehr Kollegen im Vertrieb sein :) Wir sind dran.
Bin ich noch aktuell am suchen
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

GLOBAL-FINANZ steht vor mehreren Herausforderungen, die durch gezielte Verbesserungsmaßnahmen angegangen werden können. Zunächst sollte das Unternehmen in die Modernisierung seiner veralteten IT-Systeme investieren. Die bestehenden Programme sind wenig benutzerfreundlich und behindern die Effizienz. Durch den Einsatz moderner, intuitiver Software und regelmäßige Updates kann die Arbeitsweise optimiert werden. Dazu gehören auch Schulungen für die Mitarbeiter, um sicherzustellen, dass sie die neuen Systeme effektiv nutzen können.
Ein weiteres wichtiges Thema ist die Optimierung der Kommunikation innerhalb des Unternehmens. Die derzeitige Kommunikation ist ...
Bewertung lesen
Neue IT !
Die Webseiten sehen teilweise aus wie beim großen V.
Es wird sich mit der Modernität und Technik beweihräuchert, obwohl diese Systeme etc. Jahre zurück liegen.
Das Einheitensystem zielt exakt auf ein Strukturvertrieb ab.
Alleine kann man leben, aber Ziel ist es massig Leute als Vertriebspartner zu werben.
Vorgesetzte heuern immer mehr Neue an, aber Schulen die alten nicht mehr und erhoffen sich einfach nur nebenbei Einheiten.
Die komplette Global sollte auf Nachhaltigkeit in der Beratung setzen und ...
Bewertung lesen
Sich mal wirklich als Makler positionieren, und nicht als solcher mit nur einem Bein.
einfach nur weiter offen sein für Ideen der Mitarbeiter, daraus kann viel entstehen.
Bewertung lesen
Es kann immer etwas besser sein. Wenn es aber mal etwas gibt, dass sich verbessern müsste, geht die Geschäftsleitung dies auch an.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf 14 Bewertungen).


Das Veranstaltungsportal wirkt wie aus den 1990er-Jahren und bietet eine veraltete Benutzererfahrung. Auch das Schulungsportal hat seit drei Jahren keine nennenswerten Erweiterungen erfahren und enthält lediglich etwa zehn Videos. Der Zugang zu diesem Portal ist nicht allgemein verfügbar, sondern nur auf Anfrage, was den Zugang zu wichtigen Schulungsressourcen zusätzlich erschwert. Diese veralteten und schwer zugänglichen Informations- und Schulungsplattformen tragen zur Frustration der Mitarbeiter bei und hemmen die Weiterentwicklung und Effizienz im Unternehmen.
3
Bewertung lesen
Weiterbildungen werden ohne Ende angeboten.
Ist auch logisch, da die Intention darin liegt, dass der Partner mehr verkauft und vermittelt.
2
Bewertung lesen
Wurde immer viel geboten,an Prüfungen beteiligt.
Karriere: Sagenhaft!!!!! Verdienst überirdisch!
Weiterbildungen für meine Begriffe (das ist eine persönliche Meinung, da mit der Theoretische Wert im Leben nicht alles bedeutet)... ABER Weiterbildungen nach IHK §34d, 34i, 34f, DIN77230 Berater inkl. Prüfung, Studiengänge, Persönlichkeitscoachings von Unternehmenspsychologen u.V.m. beinahe an der Tagesordnung (wenn nicht gerade COVID die persönlichen Treffen vermiest)
5
Bewertung lesen
Von der Ausbildung bis hin zur IHK Prüfung wird man sehr gut betreut. Modernste Schulungsräume und immer auf Stand der Technik.
Externe Referenten sowie erfahrene Global Finanz Mitarbeiter teilen Ihr wissen zu verschiedensten Themen.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Global-Finanz Aktiengesellschaft Finanz- und Vermögensplanung wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Banken schneidet Global-Finanz Aktiengesellschaft Finanz- und Vermögensplanung besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden Global-Finanz Aktiengesellschaft Finanz- und Vermögensplanung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 51 Bewertungen schätzen 90% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 28 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Global-Finanz Aktiengesellschaft Finanz- und Vermögensplanung als eher modern.
Anmelden